Постанова № 73797453, 04.05.2018, Томаківський районний суд Дніпропетровської області

Справа № 195/517/18

ПОСТАНОВА

іменем України

04.05.2018 року с-ще Томаківка Дніпропетровської області

Суддя Томаківського районного суду Дніпропетровської області – Скрипченко Д.М., розглянувши матеріали справи про адміністративне правопорушення у відношенні до ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, працюючого на посаді голови Мирівської сільської ради Томаківського району Дніпропетровської області, зареєстрованого за місцем проживання ІНФОРМАЦІЯ_2, порушеної за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

ВСТАНОВИВ:

З 03.03.2018 року по 05.03.2018 року посадовою особою ОСОБА_1 допущені порушення вимог ст. 4, ч.ч. 1, 2, 4 ст. 115, ч. 1 ст. 116, ч. 1 ст. 117 Кодексу законів про працю України, ст.ст. 3, 4 Закону України "Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати", ст. 21 Закону України "Про відпустки".

У поряшення вимог ч.ч. 1, 2 4 ст. 115 Кодексу законів про працю України та ч. 1 ст. 24 Закону України "Про оплату праці" індексація заробітної плати за вересень, жовтень 2017 року, тридцяти трьом працівникам Настасівської загальноосвітньої школи нараховувалася та виплачувалася не вчасно з порушенням строків, а саме: пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата, не у місяцьі в якому повинна була бути виплачена. Так в закладі індексація заробітної плати за вересень 2017 року, яка повинна була бути виплачена до 07.10.2017 року, жовтень 2017 року яка повинна була бути виплачена до 07.11.2017 року виплачена працівникам закладу одночасно з виплатою заробітної плати за листопад - 25.11.2017 року.

Одночасно, працівником ОСОБА_2 та ОСОБА_3 індексація заробітної плати за вересень, яка повинна була бути виплаченою 07.10.2017 року, довтень - термін виплати якої до 07.11.2017 року, листопад термін виплати якої до 07.12.2017 року, виплачена - 22.12.2017 року.

також, двом педагогічним працівникам закладу - ОСОБА_4 та ОСОБА_5 індексація заробітної плати за вересень, яка повинна була бути виплачена до 07.10.2017 року, жовтень - термін виплати якої до 07.11.2017 року, листопад термін виплати якої до 07.12.2017 року , грудень термін виплати якої до 07.01.2018 року - виплачена 26.02.2018 року.

Під час несвоєчасної виплати індексації заробітної плати 29 працівникам за вересень - листопад 2017 року, виплачена - 22.12.2017 року, та 2 працівникам за вересень - грудень 2017 року, яка виплачена 26.02.2018 року, не проводилось нарахування та виплата сум компенсації за порушення строків виплати заробітної плати.

Працівникам при звільненні розрахунок проводився не в день звільнення. Так ОСОБА_6 звільнений 07.04.2017 року згідно наказу від 07.04.2017 року №11-к/тр, але розрахунок проведено 25.04.2017 року , ОСОБА_7 звільнена 31.05.2017 року згідно наказу від 31.05.2017 року №21-к/ТтрР, ОСОБА_8 звільнена 31.05.2017 року згідно наказу від 31.05.2017 року №23-к/тр, ОСОБА_9 звільнена 31.05.2017 року згідно наказу від 31.05.2017 року №25-к/тр, але розрахунок з працівниками проведено 26.06.2017 року.

Виявлено випадки коли заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачувалася не за три дні до початку відпустки. Працівникам ОСОБА_10 відповідно до наказу від 11.12.2017 року №131-к/тм надана відпустка з 11.12.2017 року, дата виплати заробітної плати за весь час щорічної відпустки 22.12.2017 року, ОСОБА_11 відповідно до наказу від 28.11.2017 року №123-к/тм надана відпустка з 28.11.2017 року, дата виплати заробітної плати за весь час відпустки 22.12.2017 року; ОСОБА_12 відповідно до розпорядження від 21.01.2018 року №03-в надана відпустка з 22.01.2018 року, дата виплати заробітної плати за час щорічної відпустки 26.02.2018 року, ОСОБА_4 відповідно до наказу від 02.01.2018 року №01-к/тм надана відпустка з 02.01.2018 року, дата виплати заробітної плати за час щорічної відпустки 25.01.2018 року.

Таким чином, порушено встановлені терміни виплати заробітної плати, - за що передбачено адміністративну відповідальність згідно ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення України.

Факт скоєного правопорушення знайшов своє підтвердження актом інспекційного відвідування №08/4.3-7 від 05.03.2018 року, протоколом про адміністративне правопорушення №5/4.3-7 від 05.03.2018 року.

Вирішуючи питання щодо накладення адміністративного стягнення за адміністративне правопорушення, необхідно враховувати характер вчиненого правопорушення, особу порушника, ступінь його вини та майновий стан.

Враховуючи перелічені обставини на правопорушника доцільно накласти адміністративне стягнення у виді штрафу.

Керуючись ст. ст. 23, 33, ч. 1 ст. 41, ст. 221 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

ПОСТАНОВИВ:

Накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення у виді штрафу в сумі 510 гривень р/р 31115106700339, код платежу: 21081100, отримувач: УДКУ у Томаківському районі, ЄДРПОУ 36729802, банк: ГУДКУ у Дніпропетровській області, МФО 805012.

Штраф має бути сплачений порушником не пізніше як через п’ятнадцять днів з дня вручення йому постанови про накладення адміністративного стягнення, а у разі несплати виконання постанови про накладення штрафу буде доручено відділу державної виконавчої служби за місцем проживання порушника.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір у сумі 352 (триста п'ятдесят дві) гривні 40 копійок на р/р 31215256700001, код класифікації доходів бюджету: 22030106, код за ЄДРПОУ 37993783, код банку отримувача: 820019, отримувач коштів ГУК у м. Києві/м.Київ/22030106, банк отримувача: Головне управління Державної казначейської служби України у м. Києві.

Постанову по справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржено особою, щодо якої її винесено протягом десяти днів з дня її винесення до апеляційного суду Дніпропетровської області через Томаківський районний суд.

Суддя: ОСОБА_13