
Провадження № 3/235/1369/13
Єдиний унікальний номер 235/5631/13-п
П О С Т А Н О В А
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
14 жовтня 2013 року Суддя Красноармійського міськрайонного суду Донецької області Токарєв А.Г. розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної Державної інспекції з питань праці у Донецькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянки України, яка працює директором Срібненської загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів імені ОСОБА_2 Красноармійської районної ради Донецької області, мешкає та зареєстрована за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3,
за ст.41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -
В С Т А Н О В И В:
У період з 12.09.2013 року по 13.09.2013 року Територіальною державною інспекцією з питань праці у Донецькій області проведено перевірку додержання суб’єктами господарювання законодавства про працю та загальнообов’язкове державне соціальне страхування Срібнянської загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів імені ОСОБА_2 Красноармійської районної ради Донецької області.
Встановлено, що директор ОСОБА_1 є посадовою особою та має право прийому і звільнення працівників та на підставі вимог ст.21 КЗпП України виступає однією із сторін трудового договору і як роботодавець повинен забезпечити реалізацію трудових прав громадян вчинила порушення, які виразились в наступному:
- в порушення ч.1 ст.47 КЗпП та абз.3 п.у 7.1 гл.7 Інструкції №58 трудова книжка гр.ОСОБА_3 не видана в день звільнення 03.07.2013 року;
- в порушення п.2.1 гл.2 Інструкції №58 трудові книжки і вкладиши до них заповнюються у відповідних розділах однією мовою українською або російською мовами;
- в порушення абз.5 п.7.1 гл.7 Інструкції №58 книга обліку трудових книжок не прошита, не пронумерована, не скріплена печаткою та не підписана керівником;
- в порушення п.2.3 гл.2 Інструкції №58 ОСОБА_3 був прийнятий в Срібненську школу на посаду річного кочегара наказом №108 від 19.06.2012 року, про що є відповідний запис в трудовій книжці та в книзі обліку трудових книжок. А запис про звільнення на підставі наказу №74 від 03.07.2013р. відсутня і в трудовій книжці і в книзі обліку трудових книжок. Відсутня підпис про отримання трудової книжки при звільненні;
- в порушення ст.29 КЗпП України деякі працівники не ознайомлені з правилами внутрішнього трудового розпорядку;
- в порушення ч.5 ст.79 КЗпП України адміністрація закладу письмово не повідомляє працівників про дату початку відпустки не пізніш як за два тижні;
- в порушення вимог ст.21 ЗУ “Про відпустки” та ст.115 ч.4 КЗпП України заробітна плата за час чергової відпустки працівникам не виплачується за 3 дні до її початку;
- в порушення ст116 КЗпП України існують випадки не своєчасної виплати заробітної плати і розрахункових сум звільненим працівникам;
- також мають місце порушення вимог ч.6 ст.95 КЗпП України, ст.33 ЗУ “Про оплату праці”, ст.4 ЗУ “Про індексацію грошових доходів населення”, п.1 Постанови КМУ №1078 від 17.07.2003 року “Про затвердження Порядку проведення індексації грошових доходів населення”.
Вина гр. ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 05-36-010/0018 від 13.09.2013 року, іншими матеріалами справи.
ОСОБА_1 на розгляд справи з’явилась, вину свою визнала.
Згідно ст.41 ч.1 КУпАП порушення встановлених термінів виплати пенсій, заробітної плати, виплати їх не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю – тягне за собою накладення штрафу на посадових осіб підприємств від тридцяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.
Вважаю, що на гр. ОСОБА_1, так як вона є посадовою особою, необхідно накласти адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, тобто 17 грн. х 30 = 510 грн.
Керуючись ст.ст.41 ч.1, 276, 279, 280, 283, 285, 287 КУпАП, суддя, -
П О С Т А Н О В И В:
Накласти на ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженку ІНФОРМАЦІЯ_2, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 (п’ятсот десять) грн., який перерахувати р/р 31114106700259 отримувач: держбюджет Красноармійського району ОКПО 34686579 Банк отримувач: ГУДКСУ в Донецькій області, МФО 834016, код бюджетної класифікації 21081100.
Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Донецької області через Красноармійський міськрайонний суд Донецької області протягом десяти днів з дня її винесення.
Суддя А.Г.Токарєв
Судове рішення № 73505231, Покровський міськрайонний суд Донецької області (до 25.04.2025 - Красноармійський міськрайонний суд Донецької області) було прийнято 14.10.2013. Форма судочинства - Про адмінправопорушення, форма рішення - Постанова. На цій сторінці ви зможете знайти ключові відомості про це судове рішення. Ми пропонуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі останніх судових прецедентів. Наша база даних містить повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам швидко знаходити ключові відомості.
Це рішення відноситься до справи № 235/5631/13-п. Організації, які зазначені в тексті цього судового документа: