Ухвала суду № 72657522, 07.03.2018, Голосіївський районний суд міста Києва

Справа № 752/294/18

Провадження № 2/752/3077/18

У Х В А Л А

Іменем України

07.03.2018 року Голосіївський районний суд міста Києва

у складі головуючого по справі судді - Шкірай М.І.

за участю секретаря - Кравченко В.А.

за участю представника позивача

і третьої особи - ОСОБА_1

за участю представників відповідача - Кучанського О.В.

Піскун О.В.

розглянувши в підготовчому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_4 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Хіа Україна», треті особи без самостійних вимог щодо предмету спору - Первинна профспілкова організація «Працівників Хіа Юкрейн» в особі голови ОСОБА_3 та директор Товариства з обмеженою відповідальністю «Хіа Україна» Барсукова Артема Петровича про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за вимушений прогул, -

Встановив

ОСОБА_1 в підготовчому засіданні просила суд долучити до метеріалів справи довідку Києво-Святошингського районного центру зайнятості № 584 від 27.02.2018 року.

Крім того, ОСОБА_1 просила суд витребувати у відповідача:

-наказ про введення або запровадження заходів щодо зміни організації виробництва та праці, які призвели до зміни істотних умов праці, а також копію аркуша журналу реєстрації наказів по підприємству, із наданням для огляду оригіналу такого журналу;

- Статут ТОВ «Хіа Юкрейн», актуальний на 15.09.2017 р. та на 30.11.2017 р.;

-Фінансовий звіт відповідача за 2016-2017 роки, засвідчений печаткою про прийняття органами ДФС;

-всі укладені з позивачем копії трудових договорів та додатків до них;

-колективний договір (при наявності) або зазначити, чи наявна на підприємстві уповноважена особа від трудового колективу на 15.09.2017 року та на 30.11.2017 року.

-штатний розпис відповідача з 01.01.2017 р. по 15.09.2017 р., з 15.09.2017 по 30.11.2017 р. та з 30.11.2017 р. по теперішній час, та копії наказів, які його затверджують;

-перелік вільних вакансій після 30.11.2017 р. по теперішній час;

-структура товариства до 15.09.2017 р., після 15.09.2017 р. з 30.11.2017 по теперішній час.;

-повноваження власника або уповноваженого ним органу ухвалювати рішення щодо організаційно-розпорядчих питань, з кадрових питань, актуальні на 15.09.2017 р. та на 30.11.2017 р.;

-копію картки працівника позивача.

Також ОСОБА_1 подала заяву про виклик свідків ОСОБА_3, (АДРЕСА_1), ОСОБА_7 (АДРЕСА_2) та ОСОБА_8 (АДРЕСА_3).

Піскун О.В. в судовому засіданні не заперечувала проти долучення довідки та проти витребування статуту та фінансового звіту. В задоволенні іншої частини клопотань просила відмовити.

Суд приходить до висновку про задоволення клопотання про витребування доказів, оскільки відповідно до вимог ч. 1 ст. 84 ЦПК України, учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Разом з тим, суд вважає за можливе допитати свідків заявлених представником позивача.

На виконання вимог ч. 2 ст. 197 ЦПК України судом було здійснено визначені у вказаній нормі дії, необхідні для забезпечення правильного та своєчасного розгляду справи по суті шляхом розгляду та вирішення заявлених учасниками клопотань, долучення доказів.

При цьому, підстав для відкладення підготовчого засідання або оголошення перерви у відповідності до вимог ст. 199 ЦПК України судом встановлено не було та учасники процесу таких клопотання не заявляли.

За змістом ч. 2 ст. 200 ЦПК України суд вважає за можливе закрити підготовче провадження у цій справі та призначити справу до судового розгляду по суті.

Керуючись ст.ст. 189, 196-200, 280-281 ЦПК України, суд, -

Ухвалив

Витребувати у Товариства з обмеженою відповідальністю «Хіа Україна» належним чином завірені копії наступних документів:

-наказу про введення або запровадження заходів щодо зміни організації виробництва та праці, які призвели до зміни істотних умов праці, а також копію аркуша журналу реєстрації наказів по підприємству, із наданням для огляду оригіналу такого журналу;

- Статуту ТОВ «Хіа Юкрейн», актуального на 15.09.2017 р. та на 30.11.2017 р.;

-Фінансового звіту відповідача за 2016-2017 роки, засвідченого печаткою про прийняття органами ДФС;

-всіх укладених з позивачем копій трудових договорів та додатків до них;

-колективного договору (при наявності) або зазначити, чи наявна на підприємстві уповноважена особа від трудового колективу на 15.09.2017 року та на 30.11.2017 року.

-штатного розпису відповідача з 01.01.2017 р. по 15.09.2017 р., з 15.09.2017 по 30.11.2017 р. та з 30.11.2017 р. по теперішній час, та копії наказів, які його затверджують;

-переліку вільних вакансій після 30.11.2017 р. по теперішній час;

-структури товариства до 15.09.2017 р., після 15.09.2017 р. з 30.11.2017 по теперішній час;

-повноваження власника або уповноваженого ним органу ухвалювати рішення щодо організаційно-розпорядчих питань, з кадрових питань, актуальні на 15.09.2017 р. та на 30.11.2017 р.;

-копію картки працівника позивача.

Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов'язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п'яти днів з дня вручення ухвали.

Долучити до матеріалів справи довідку Києво-Святошингського районного центру зайнятості № 584 від 27.02.2018 року.

Викликати в судове засідання свідків:

-ОСОБА_3, (АДРЕСА_1);

- ОСОБА_7 (АДРЕСА_2);

-ОСОБА_8 (АДРЕСА_3).

Закрити підготовче провадження у справі та призначити її до судового розгляду по суті в загальному позовному провадженні на 18 травня 2018 року на 11 год. в приміщенні Голосіївського районного суду м. Києва за адресою: м. Київ, вул. Полковника Потєхіна, 3-А, кабінет 1.

Встановити порядок дослідження доказів: надання вступного слова учасникам справи, з'ясування обставин, на які учасники посилаються як на вимогу свої підстав та заперечень, дослідження письмових доказів.

Учасники справи можуть отримати інформацію щодо справи за веб-адресою: http:// court.gov.ua/sud2601.

У відповідності до вимог ст. 353 ЦПК України ухвала оскарженню не підлягає, але заперечення на неї включаються до апеляційної скарги на рішення суду.

Суддя