Постанова № 71191588, 13.12.2017, Заводський районний суд м. Миколаєва

Справа № 487/6025/17

Провадження № 3/487/2319/17

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

13.12.2017 року Заводський районний суд м. Миколаєва у складі головуючого судді Сухаревич З.М., за участю секретаря Колісниченко В.М., розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду матеріали, які надійшли від Управління Держпраці у Миколаївській області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, який проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3, працює директором ТОВ «Охоронне агентство «Оріон», РНОКПП НОМЕР_1,

за ст.41 ч.1 КУпАП,

В С Т А Н О В И В:

27.09.2017 року під час проведення інспекційного відвідування на предмет додержання вимог законодавства України про працю, встановлено, що директором ТОВ «Охоронне агентство «Оріон» ОСОБА_1 вчинено адміністративне правопорушення передбачене ч.1 ст. 41 КУпАП, а саме: працівникам ТОВ ОА «Оріон» згідно розрахункових відомостей за травень - серпень 2017 року індексація заробітної плати за період з травня по серпень 2017 року не виплачувалася. Коефіцієнт індексації в травні 2017 року складає 3,9 %, сума індексації - 65,68 грн.; в червні 2017 року коефіцієнт індексації складає 3,9 %, сума індексації - 65,68 грн., в липні 2017 року коефіцієнт індексації складає 3,9 %, сума індексації - 65,68 грн., в серпні 2017 року коефіцієнт індексації складає 7,8 %, сума індексації - 131,35 грн. Надурочні роботи перевищують для деяких працівників 120 годин на рік.

Наприклад, норма тривалості робочого часу в січні 2017 року 159 годин, а згідно табелю обліку використання робочого часу за січень 2017 року працівниками: ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7 відпрацьовано 216, 232, 192, 248, 240, 240 годин відповідно.

В лютому 2017 року норма тривалості робочого часу 160 годин, а згідно табелю обліку використання робочого часу за лютий 2017 року працівниками: ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7 відпрацьовано 216, 224, 32, 216, 216, 208 годин відповідно.

В березні 2017 року норма тривалості робочого часу 175 годин, а згідно табелю обліку використання робочого часу за березень 2017 року працівниками: ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7 відпрацьовано 40, 216, 216, 96, 216, 240 годин відповідно.

В квітні 2017 року норма тривалості робочого часу 152 години, а згідно табелю обліку використання робочого часу за квітень 2017 року працівниками: ОСОБА_2, ОСОБА_8, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7 відпрацьовано 176, 208, 208, 168, 48, 224 годин відповідно.

В травні 2017 року норма тривалості робочого часу 159 годин, а згідно табелю обліку використання робочого часу за травень 2017 року працівниками: ОСОБА_2, ОСОБА_8, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7 відпрацьовано 192, 224, 224, 184, 240, 40 годин відповідно.

В червні 2017 року норма тривалості робочого часу 159 годин, а згідно табелю обліку використання робочого часу за червень 2017 року працівниками: ОСОБА_2, ОСОБА_8, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7 відпрацьовано 192, 120, 232, 176, 184, 176 годин відповідно.

В липні 2017 року норма тривалості робочого часу 168 годин, а згідно табелю обліку використання робочого часу за липень 2017 року працівниками: ОСОБА_2, ОСОБА_8, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7 відпрацьовано 224, 208, 200, 216, 224, 192 годин відповідно.

В серпні 2017 року норма тривалості робочого часу 175 годин, а згідно табелю обліку використання робочого часу за серпень 2017 року працівниками: ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7 відпрацьовано 240, 216, 120, 208, 208, 192 годин відповідно.

Як приклад, ОСОБА_2 за станом на серпень включно відпрацював 1496 год. при нормі тривалості робочого часу 1307 год. за цей час, що вже перевищує норму тривалості робочого часу на 189 год. при можливих 120 год. на рік, ОСОБА_8 відпрацював 1648 год., що перевищує норму тривалості робочого часу на 341 год. при можливих 120 год. на рік.

Своїми діями ОСОБА_1 порушив вимоги ч. 5 ст. 95 КЗпП України; ст. 33 Закону України «Про оплату праці»; п. 1, 4 «Порядку проведення індексації грошових доходів населення», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.07.2003 № 1078, ст. 65 КЗпП України, відповідальність за що передбачена ч.1 ст. 41 КУпАП.

ОСОБА_1 в судовому засіданні провину у скоєному правопорушенні визнав, підтвердив обставини викладені в протоколі, розкаявся.

Вислухавши пояснення ОСОБА_1, дослідивши матеріали справи, суд встановив, що факт скоєння вказаного правопорушення ОСОБА_1 підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення від 03.10.2017 року №14-01-138/0085, актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування від 27.09.2017 року №14-01-138/0151 та іншими матеріалами.

Оцінивши надані докази в сукупності, суд приходить до переконання, що ОСОБА_1 скоїв правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП.

При вирішенні питання про міру адміністративного стягнення суд враховує характер скоєного правопорушення, відомості про особу порушника, його відношення до вчиненого проступку, обставини що пом'якшують відповідальність, а саме щире каяття та відсутність обставин що обтяжують відповідальність та приходить до висновку, що для досягнення мети адміністративного стягнення необхідною та достатньою мірою відповідальності ОСОБА_1 є штраф в розмірі 510 грн.

Відповідно до п. 5 ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» з правопорушника підлягає стягненню судовий збір у розмірі 320 грн.

На підставі викладеного та керуючись ст. ст. 221, 283, 284 КУпАП, суд,-

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні правопорушення передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу на користь держави у розмірі 510,00 грн. (р/с 31415542700003, Код платежу 21081100, ЄДРПОУ 37992781, МФО 826013 БАНК одержувач ГУДКСУ в Миколаївській області, одержувач: місцевий бюджет Заводського району).

Штраф має бути сплачений порушником не пізніш як через п'ятнадцять днів з дня вручення йому постанови про накладення штрафу, а в разі оскарження такої постанови - не пізніш як через п'ятнадцять днів з дня повідомлення про залишення скарги без задоволення.

У разі несплати правопорушником штрафу у строк, установлений частиною першою статті 307 цього Кодексу, постанова про накладення штрафу надсилається для примусового виконання до органу державної виконавчої служби за місцем проживання порушника, роботи або за місцезнаходженням його майна в порядку, встановленому законом.

Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави судовий збір в розмірі 320 грн. (одержувач коштів: Державний бюджет 22030001, р/р 31212206700003, банк одержувача: ГУДК в Миколаївській області, код платежу: 22030001, МФО 826013, ЄДРПОУ 37992781).

Постанова набирає законної сили через 10 днів з моменту винесення та може бути оскаржена та опротестована до апеляційного суду Миколаївської області у строк та порядку, що передбачені ст.294КУпАП.

Строк предявлення до виконання три місяці з дня винесення постанови.

СУДДЯ: З.М. СУХАРЕВИЧ