Ухвала суду № 69334514, 29.09.2017, Саксаганський районний суд м. Кривого Рогу

Справа № 214/4120/17

2/214/2557/17

У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

про витребування доказів

29 вересня 2017 року Саксаганський районний суд м. Кривого Рогу Дніпропетровської області, у складі:

головуючого судді Щеняєвої І.Б.,

при секретарі Фастовець Ю.Ю.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду у м. Кривому Розі цивільну справу за позовом ОСОБА_1 яка діє в інтересах ОСОБА_2 до Національного університету «Одеська юридична академія» про стягнення заробітної плати, індексації заробітної плати, компенсації витрат частини заробітної плати у звязку із порушенням строку її виплати, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, суд -

встановив:

В провадженні Саксаганського районного суду м. Кривого Рогу знаходиться цивільна справа за вказаним позовом.

Позивач до зали судового засідання не з'явився, надав суду заяву про розгляд справи за його відсутності, позовні вимоги підтримав в повному обсязі.

Представник позивача, до зали судового засідання не зявилась, надала суду клопотання про витребування у відповідача документів, а саме завірену належним чином копію Колективного договору Одеської національної юридичної академії на 2003-2008 роки (для підтвердження режиму робочого часу працівників університету, розміру доплат та надбавок до посадового окладу, встановлених договором на 2003-2008 роки); завірену належним чином копію Колективного договору Одеської національної юридичної академії на 2009-2014 роки, затвердженого конференцією трудового колективу ОНЮА 19.01.2009 року (для підтвердження режиму робочого часу працівників університету, розміру доплат та надбавок до посадового окладу, встановлених договором на 2009-2014 роки); завірену копію наказу ректора Університету від 12.07.2013 року про звільнення ОСОБА_2 (для зясування дати, причини звільнення Позивача, призначених до виплати при звільненні сум, компенсацій, тощо); довідку про заробітну плату ОСОБА_2 за період роботи у Відповідача у серпні 2005 - липні 2013 року, включно, з розшифровкою по видам нарахувань та утримань щомісячно (для визначення складових заробітної плати, розміру сум, які фактично нараховувались ОСОБА_2 та утримувались з його заробітної плати у серпні 2005 - липні 2013 року); довідку про нарахування індексації на заробітну плату за період з січня 2008 року по грудень 2009 року по місяцям нарахування, ставки індексації, суми нарахованої заробітної плати та суми нарахованої індексації (для визначення розміру індексації заробітної плати, яка нараховувалась ОСОБА_2 у січні 2008 - грудні 2009 року) довідку про середньоденну заробітну плату ОСОБА_2 на день звільнення (для визначення розміру середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні); довідку про середньомісячну заробітну плату ОСОБА_2 на день звільнення (для визначення суми, яка підлягає негайній виплаті за рішенням суду); довідку про нараховані при звільненні суми заробітної плати ОСОБА_2 (для визначення суми заробітної плати по видам нарахувань та утримань, яка була фактично нарахована та виплачена позивачу при звільненні); завірені копії наказів про надання ОСОБА_2 щорічних відпусток у 2005-2013 роках, включно (для визначення періоду, в якому Позивач знаходився у відпустці); довідку про кількість днів невикористаної ОСОБА_2 щорічної відпустки за 2005 рік та розмір її суми компенсації при звільненні (для розрахунку компенсації за невикористані дні щорічної відпустки); графіки робочого часу сторожів Криворізького навчального центру Одеської національної юридичної академії (Криворізького факультету НУ «Одеська юридична академія» за період з серпня 2005 по липень 2013 року, включно.

В обґрунтування заявленого клопотання зазначає, що для підтвердження позовних вимог виникла необхідність у витребуванні документів, яких позивач самостійно отримати від відповідача не в змозі. Останній раз позивач звертався до відповідача с проханням надати необхідні для розгляду справи документи у червні 2017 року, однак відповіді по суті на своє звернення не отримав.

Представник відповідача, до зали судового засідання також не звився, причини неявки суду не повідомив.

Згідно ч. 2 ст. 197 ЦПК України фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється.

Відповідно до ч. 1 ст. 137 ЦПК України у випадках, коли щодо отримання доказів у сторін та інших осіб, які беруть участь у справі, є складнощі, суд за їх клопотанням зобов'язаний витребувати такі докази.

Суд, дослідивши матеріали справи, дійшов висновку про часткове задоволення клопотання представника позивача про витребування документів, та вважє за необхідим витребувати у відповідача наступні документи: завірену належним чином копію Колективного договору Одеської національної юридичної академії на 2003-2008 роки (для підтвердження режиму робочого часу працівників університету, розміру доплат та надбавок до посадового окладу, встановлених договором на 2003-2008 роки); завірену належним чином копію Колективного договору Одеської національної юридичної академії на 2009-2014 роки, затвердженого конференцією трудового колективу ОНЮА 19.01.2009 року (для підтвердження режиму робочого часу працівників університету, розміру доплат та надбавок до посадового окладу, встановлених договором на 2009-2014 роки); завірену копію наказу ректора Університету від 12.07.2013 року про звільнення ОСОБА_2 (для зясування дати, причини звільнення Позивача, призначених до виплати при звільненні сум, компенсацій, тощо); довідку про заробітну плату ОСОБА_2 за період роботи у Відповідача у серпні 2005 - липні 2013 року, включно, з розшифровкою по видам нарахувань та утримань щомісячно (для визначення складових заробітної плати, розміру сум, які фактично нараховувались ОСОБА_2 та утримувались з його заробітної плати у серпні 2005 - липні 2013 року); довідку про нарахування індексації на заробітну плату за період з січня 2008 року по грудень 2009 року по місяцям нарахування, ставки індексації, суми нарахованої заробітної плати та суми нарахованої індексації (для визначення розміру індексації заробітної плати, яка нараховувалась ОСОБА_2 у січні 2008 - грудні 2009 року); довідку про середньоденну заробітну плату ОСОБА_2 на день звільнення (для визначення розміру середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні); довідку про нараховані при звільненні суми заробітної плати ОСОБА_2 (для визначення суми заробітної плати по видам нарахувань та утримань, яка була фактично нарахована та виплачена позивачу при звільненні); довідку про кількість днів невикористаної ОСОБА_2 щорічної відпустки за 2005 рік та розмір її суми компенсації при звільненні (для розрахунку компенсації за невикористані дні щорічної відпустки); графіки робочого часу сторожів Криворізького навчального центру Одеської національної юридичної академії (Криворізького факультету НУ «Одеська юридична академія» за період з серпня 2005 по липень 2013 року, включно, оскільки вважає, що самостійно отримати і подати до суду вищезазначену інформацію у представника позивача можливості немає.

Керуючись ст. 137 ЦПК України, суд, -

ухвалив:

Клопотання представника позивача ОСОБА_1 задовольнити частково.

Витребувати у Національного університету «Одеська юридична академія» наступні документи: завірену належним чином копію Колективного договору Одеської національної юридичної академії на 2003-2008 роки (для підтвердження режиму робочого часу працівників університету, розміру доплат та надбавок до посадового окладу, встановлених договором на 2003-2008 роки); завірену належним чином копію Колективного договору Одеської національної юридичної академії на 2009-2014 роки, затвердженого конференцією трудового колективу ОНЮА 19.01.2009 року (для підтвердження режиму робочого часу працівників університету, розміру доплат та надбавок до посадового окладу, встановлених договором на 2009-2014 роки); завірену копію наказу ректора Університету від 12.07.2013 року про звільнення ОСОБА_2 (для зясування дати, причини звільнення Позивача, призначених до виплати при звільненні сум, компенсацій, тощо); довідку про заробітну плату ОСОБА_2 за період роботи у Відповідача у серпні 2005 - липні 2013 року, включно, з розшифровкою по видам нарахувань та утримань щомісячно (для визначення складових заробітної плати, розміру сум, які фактично нараховувались ОСОБА_2 та утримувались з його заробітної плати у серпні 2005 - липні 2013 року); довідку про нарахування індексації на заробітну плату за період з січня 2008 року по грудень 2009 року по місяцям нарахування, ставки індексації, суми нарахованої заробітної плати та суми нарахованої індексації (для визначення розміру індексації заробітної плати, яка нараховувалась ОСОБА_2 у січні 2008 - грудні 2009 року); довідку про середньоденну заробітну плату ОСОБА_2 на день звільнення (для визначення розміру середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні); довідку про нараховані при звільненні суми заробітної плати ОСОБА_2 (для визначення суми заробітної плати по видам нарахувань та утримань, яка була фактично нарахована та виплачена позивачу при звільненні); довідку про кількість днів невикористаної ОСОБА_2 щорічної відпустки за 2005 рік та розмір її суми компенсації при звільненні (для розрахунку компенсації за невикористані дні щорічної відпустки); графіки робочого часу сторожів Криворізького навчального центру Одеської національної юридичної академії (Криворізького факультету НУ «Одеська юридична академія» за період з серпня 2005 по липень 2013 року, включно

Встановити строк виконання цієї ухвали до 19.10.2017 року.

Повідомити особам, яким направлена ця ухвала, що особи, які не мають можливості подати доказ, який вимагає суд, взагалі або у встановлені судом строки, зобов'язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п'яти днів з дня отримання ухвали. За неповідомлення суду про неможливість подати докази, а також за неподання доказів, у тому числі і з причин, визнаних судом неповажними, винні особи несуть відповідальність, встановлену законом.

Ухвала окремому оскарженню не підлягає.

Суддя І.Б. Щеняєва