Рішення № 67810888, 18.07.2017, Господарський суд Дніпропетровської області

ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД

ДНІПРОПЕТРОВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

РІШЕННЯ

18.07.2017 Справа № 904/6827/17

За позовом ОСОБА_1, м.Дніпро

до Публічного акціонерного товариства "ДНІПРОПЕТРОВСЬКИЙ ТРУБНИЙ ЗАВОД", 49068, м.Дніпро, вул. Маяковського, 31; ЄДРПОУ 05393122

про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні

Суддя Примак С.А.

Представники:

позивач: ОСОБА_1 (паспорт НОМЕР_3, виданий 26.02.96 р.);

відповідач: не з'явився.

СУТЬ СПОРУ:

21.06.17 р. позивач звернувся до господарського суду з позовною заявою про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку у розмірі 13 377,80 грн.

21.06.17 р. ухвалою господарського суду порушено провадження у справі та прийнято позовну заяву до розгляду. Справу призначено до розгляду в засіданні на 18.07.2017 р.

У судове засідання відповідач не з'явився, відзиву на позовну заяву не надав. Про час розгляду справи був повідомлений належним чином, що підтверджується повідомленням про вручення поштового відправлення.

Відповідно до вимог ст. 85 ГПК України, у судовому засіданні 18.07.17 р. оголошено вступну та резолютивну частини рішення.

Дослідивши матеріали справи, заслухавши присутніх у судовому засіданні, господарський суд, -

ВСТАНОВИВ:

11.06.2015р. ухвалою Господарського суду Дніпропетровської області порушено провадження у справі про банкрутство Публічного акціонерного товариства "ДНІПРОПЕТРОВСЬКИЙ ТРУБНИЙ ЗАВОД". Введено процедуру розпорядження майном боржника. Розпорядником майна призначено Ткаченко Дениса Володимировича (свідоцтво №1057 від 04.07.13р.).

Відповідно до ч. 4 ст. 10 Закону, суд, у провадженні якого перебуває справа про банкрутство, вирішує усі майнові спори з вимогами до боржника, у тому числі спори про визнання недійсними будь-яких правочинів (договорів), укладених боржником; стягнення заробітної плати; поновлення на роботі посадових та службових осіб боржника, тощо.

У відповідності до п. 1 ст. 2 Закону України "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом", провадження у справах про банкрутство регулюється цим Законом, Господарським процесуальним кодексом України, іншими законодавчими актами України.

Позовні вимоги ОСОБА_1 мотивовані тим, що останній працював у відповідача з 20.01.69 р. по 13.05.16 р.

При звільненні остаточний розрахунок проведений не був.

Відповідно до ч. 1 ст. 47 КЗпП України, власник або уповноважений ним орган зобов'язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу.

Згідно з ч. 1 ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

Як вбачається з доданої до позовної заяви копії наказу Господарського суду Дніпропетровської області, рішенням Господарського суду Дніпропетровської області від 17.01.17 р. було стягнуто з ПАТ "Дніпропетровський трубний завод" на користь ОСОБА_1 заробітну плату у розмірі 16 837,00 грн. та середній заробіток за весь час затримки розрахунку в розмірі 24 581,34 грн.

Згідно ВП №47820318/15 було стягнуто з ПАТ "Дніпропетровський трубний завод" на користь ОСОБА_1 2 808,86 грн. - 20.03.17 р. та 38 609,48 грн. - 07.04.17 р., що підтверджується довідкою ПАТ КБ "Приватбанк" від 07.06.17 р.

У позовній заяві ОСОБА_1 просить суд стягнути кошти за час невиплаченої заробітної плати з 13.12.16 р. по 06.04.17 р. у розмірі 13 377,80 грн.

Як вбачається з довідки № 49-р/477 від 07.12.16 р. середньоденний заробіток позивача становить 167,22 грн.

Відповідно до ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Відповідно до Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 р. № 100, нарахування виплат провадяться шляхом множення середньоденного заробітку на число робочих днів, які мають бути оплачені за середнім заробітком.

Кількість робочих днів затримки розрахунку у період з 13.12.16 р. по 06.04.17 р. дорівнює 80.

Таким чином, господарський суд вважає за необхідне стягнути з відповідача на користь позивача середній заробіток за час затримки розрахунку у розмірі 13 377,60 грн. (80*167,22=13377,60).

У відповідності до ч. 3 ст. 49 ГПК України, судовий збір, від сплати якого позивач у встановленому порядку звільнений, стягується з відповідача в доход бюджету пропорційно розміру задоволених вимог, якщо відповідач не звільнений від сплати судового збору.

У відповідності до ч. 2 ст. 4 ЗУ "Про судовий збір" за подання до господарського суду позовної заяви майнового характеру ставка судового збору становить 1,5 відсотка ціни позову, але не менше 1 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб та не більше 150 розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

Враховуючи наведені норми законодавства, господарський суд вважає за необхідне стягнути з відповідача в доход бюджету судовий збір у розмірі 1 600,00 грн.

Керуючись ст. ст. 10, 49, 80, 86 ГПК України, ст. ст. 2, 10, 17 ЗУ "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом", ст. 4 ЗУ "Про судовий збір", ст. ст. 47, 116, 117 КЗпП України, господарський суд, -

ВИРІШИВ:

Позовну заяву задовольнити.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства "ДНІПРОПЕТРОВСЬКИЙ ТРУБНИЙ ЗАВОД" (49068, м.Дніпропетровськ, вул. Маяковського, 31, код ЄДРПОУ 05393122) на користь ОСОБА_1 (49102, АДРЕСА_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_2) середній заробіток за весь час затримки розрахунку в розмірі 13 377,60 (тринадцять тисяч триста сімдесят сім) гривні 60 копійки.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства "ДНІПРОПЕТРОВСЬКИЙ ТРУБНИЙ ЗАВОД" (49068, м.Дніпропетровськ, вул. Маяковського, 31, код ЄДРПОУ 05393122) на користь державного бюджету судовий збір у розмірі 1600,00 (одна тисяча шістсот) грн.

Видати накази.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення десятиденного строку з дня його підписання і може бути оскарженим протягом цього строку до Дніпропетровського апеляційного господарського суду.

Повне рішення складено 18.07.2017 р.

Суддя С.А. Примак