Постанова № 67461696, 29.06.2017, Дубенський міськрайонний суд Рівненської області

Справа № 559/1295/17

Номер провадження 3/559/457/2017

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

29 червня 2017 року суддя Дубенського міськрайонного суду Рівненської області Кічата О.Ю., розглянувши матеріали, які надійшли від Управління Держпраці у Рівненській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, який народився в м. Броди Львівської області, проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, паспорт СР № 882608, виданий Дубенським МРВ УМВС України в Рівненській області 12.03.2002, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, на посаді з 17.04.2014, фізичної особи-підприємця, за ч.1 ст.41 КУпАП, розяснивши вимоги ст.268 КУпАП та ст.63 Конституції України,

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1 під час виконання обовязків роботодавця фізичної особи-підприємця в м. Дубно Рівненської області допустив порушення законодавства про працю, а саме: порушив вимоги ч.2 ст. 30 Закону України «Про оплату праці», наказу Держкомстату України від 05.12.2008 №489 «Про затвердження типових форм первинної облікової документації зі статистики праці», не забезпечив бухгалтерський облік витрат на оплату праці, - не ведуться табелі обліку робочого часу працівників за період з 2014 року до березня 2017 року включно; на розрахунково-платіжних відомостях не зазначена дата виплати заробітної плати.

У судовому засіданні ОСОБА_1 вину визнав, щиро кається. Порушення допустив, бо не мав бухгалтера, уже воно усунено, санкції сплачено. Просить суворо не карати. І з Актом, і з протоколом дійсно був ознайомлений, його підписував, підтверджує, що наявні його підписи.

Допитана в судовому засіданні свідок - головний державний інспектор Міщук Н.І. пояснила, що перевірка ФОП ОСОБА_1 була позапланова, за зверненням громадянки ОСОБА_2, яка вказала, що працювала без укладення трудового договору (місце роботи і посаду не зазначала) з 01.10.2014 до 15.01.2017, за вказаний період роботи їй підприємець нічого не заплатив. Також вказала, що ФОП ОСОБА_1 здійснює діяльність без належної реєстрації та не оформляє трудові договори з працівниками. В ході перевірки відомості, викладені скарзі, не знайшли будь-якого документального підтвердження, проте виявилось порушення: ФОП ОСОБА_1 не забезпечив бухгалтерський облік витрат на оплату праці, - не ведуться табелі обліку робочого часу працівників за період з 2014 року до березня 2017 року включно; на розрахунково-платіжних відомостях не зазначена дата виплати заробітної плати. В звязку з чим і склала протокол про адміністративне правопорушення, з яким ознайомили ОСОБА_1, вручили і Акт.

Крім особистого зізнання та показів свідка, факт вчинення правопорушення підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення №000076 від 14.04.2017, з яким під підпис ознайомлений ОСОБА_1 (а.с. 1), Актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування №14а/04-5 від 14.04.2017 (а.с.2-8), трудовим договором від 23.11.2015 (120, наказами про прийняття на роботу №20/11 від 20.11.2015, №2 від 13.01.2016 (а.с. 13), розрахунково-платіжними відомостями нарахування заробітної плати за січень, лютий 2017 року, грудень, квітень 2016 року, жовтень 2014 року (а.с.14-19), поясненням працівника та ФОп (а.с. 20,21). Факт реєстрації ОСОБА_1 як фізичної особи-підприємця підтверджується випикою з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців серії АД №651494 (а.с.9) та витягом 1517173400085 з реєстру платників податків (а.с.10).

Враховуючи вищевикладене, приходжу до висновку, що подія правопорушення мала місце, а в діях ОСОБА_1 наявний склад адміністративного правопорушення, передбачений ч.1 ст. 41 КУпАП.

При призначенні виду адміністративного стягнення, суддя враховує: особу ОСОБА_1, який до адміністративної відповідальності притягується вперше, як помякшуючу обставину, - щире каяття, обставин, що обтяжують покарання, - не встановлено, тому до нього необхідно застосувати стягнення у виді штрафу в мінімальному розмірі.

Згідно ст. 40-1 КУпАП судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопорушення у разі винесення судом (суддею) постанови про накладення адміністративного стягнення сплачується особою, на яку накладено таке стягнення.

Керуючись ст. 40-1, ч.1 ст.41, ст.ст.283- 284 КУпАП,

п о с т а н о в и в :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та притягнутидо адміністративної відповідальності та застосувати стягнення у виді 510 (пятсот десять) грн. штрафу в прибуток держави.

Адміністративне стягнення у виді штрафу належить сплатити за наступними реквізитами: одержувач Дубенське УК (м. Дубно) 21081100, ЄДРПОУ 38043480, банк одержувача ГУДКСУ у Рівненській області, МФО 833017, номер рахунку 31112106700003

Стягнути з ОСОБА_1 в прибуток держави 320 (триста двадцять) грн. судового збору (отримувач коштів ГУК у м. Києві (м. Київ) 22030106, код ЄДРПОУ 37993783, банк отримувача ГУДКСУ у м. Києві, код банку отримувача 820019, номер рахунку 31215256700001, код класифікації доходів бюджету 22030106).

Відповідно до ст.308 КУпАП України у разі несплати накладеного штрафу в продовж 15 днів з дня отримання постанови, - його розмір збільшується вдвічі.

На постанову може бути подано скаргу протягом десяти днів з дня винесення до апеляційного суду Рівненської області.

Суддя: