
Справа № 569/6686/17
У Х В А Л А
25 травня 2017 року Рівненський міський суд Рівненської області
в складі головуючого судді Рудики Л.Д.
при секретарі Хлуд І.П.
з участю представника позивача ОСОБА_1
представника відповідача ОСОБА_2
провівши попереднє судове засідання у справі за позовом ОСОБА_3 до Публічного акціонерного товариства "Рівнеазот" про стягнення заробітної плати,-
В С Т А Н О В И В :
Ухвалою суду від 03 травня 2017 року відкрито провадження у справі.
До судового розгляду спір між сторонами не врегульований.
В судовому засіданні представником позивача було заявлено клопотання про витребування з ПАТ "Рівнеазот" інформації про розмір нарахованої позивачу, але не виплаченої заробітної плати із зазначенням видів виплат, розмірів та підстав утримань на податки та збори; інформацію про розмір (з детальним розрахунком) середньоденного заробітку ОСОБА_3 за останні два місяці (січень, лютий) роботи перед звільненням та його середньоденну заробітну плату; графік роботи та кількість вихододнів за останні два місяці (січень, лютий) роботи перед звільненням; належним чином завірену копію розділу "Оплата і нормування праці" діючого Колективного договору між адміністрацією і профспілковим комітетом ПАТ "Рівнеазот".
У відповідності до положень ст 137 ЦПК України, у випадках коли щодо отримання доказів у сторін та іншх осіб, які беруть участь у справі, є складнощі, суд за їх клопотанням зобовязаний витребувати такі докази.
На підставі викладеного, керуючись ст. 130, 137 ЦПК України, суд
У Х В А Л И В :
Призначити справу до судового розгляду в судовому засіданні на 04 липня 2017 року о 15 год. 20 хв.
Витребувати з ПАТ "Рівнеазот":
- інформацію про розмір нарахованої ОСОБА_3, але не виплаченої заробітної плати із зазначенням видів виплат, розмірів та підстав утримань на податки та збори;
- інформацію про розмір (з детальним розрахунком) середньоденного заробітку ОСОБА_3 за останні два місяці (січень, лютий) роботи перед звільненням та його середньоденну заробітну плату;
- графік роботи та кількість вихододнів за останні два місяці (січень, лютий) роботи перед звільненням ОСОБА_3;
- належним чином завірену копію розділу "Оплата і нормування праці" діючого Колективного договору між адміністрацією і профспілковим комітетом ПАТ "Рівнеазот".
Вимоги ухвали виконати до 04 липня 2017 року.
У відповідності до ч.4 ст. 137 ЦПК України особи, які не мають можливості подати доказ, який вимагає суд, взагалі або у встановлені судом строки, зобовязані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом пяти днів з дня отримання ухвали.
За неповідомлення суду про неможливість подати докази, а також за неподання доказів у тому числі із причин, визнаних судом неповажними, винні особи несуть відповідальність, встановлену законом.
Ухвала оскарженню не підлягає.
Суддя-
Судове рішення № 67013428, Рівненський міський суд Рівненської області було прийнято 25.05.2017. Форма судочинства - Цивільне, форма рішення - Ухвала суду. На цій сторінці ви зможете знайти корисні дані про це судове рішення. Ми забезпечуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі недавніх судових прецедентів. Наша база даних включає повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам швидко знаходити корисні дані.
Це рішення відноситься до справи № 569/6686/17. Організації, які зазначені в тексті цього судового документа: