Постанова № 66812957, 29.05.2017, Заставнівський районний суд Чернівецької області

Заставнівський районний суд Чернівецької області

Справа №: 716/690/17

П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

29.05.2017 року суддя Заставнівського районного суду Чернівецької області Сірик І.С., розглянувши адміністративний матеріал відносно ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, голова Селянського (фермерського) господарства «ОСОБА_1С.» , що скоїв адміністративне правопорушення передбачене ст.41 ч.1 КУпАП, -

В С Т А Н О В И Л А:

ОСОБА_1 будучи головою Селянського (фермерського) господарства «ОСОБА_2Т.», яке розташоване в с.Товтри Заставнівського району Чернівецької області допустив порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці, а саме: на час перевірки встановлено, що з колективним договором на 2016-2019 роки за реєстраційним №70 від 18.04.2017 року, як і колективним договором на 2013р.-2014 р., у встановленому порядку найманих працівників не ознайомлено, що є порушенням статті 29 КЗпПУ щодо ознайомлення працівників з колективним договором; відповідно до чинного Колективного договору від 18.04.2017 року в тому числі його додатку №1, часу початку та закінчення роботи трактористів, підсобних працівників не вказано, що є порушенням ст.57 КЗпПУ щодо початку та закінчення роботи; згідно відомостей нарахування заробітної плати за 2015-2017 роки конкретно не вказано підстав та вид інших доплат і премій, що є порушенням ч.2 ст.30 Закону України «Про оплату праці» щодо обов»язку власника або уповноваженого органу забезпечити достовірний облік виконуваної працівником роботи і бухгалтерський облік витрат на оплату праці у встановленому порядку; відповідно до п.4 пояснення голови доказів належного контролю за виконанням колективного договору за 2014-2016 роки у ході перевірки не пред»явлено, що є порушення ст.19 КЗпПУ щодо контролю за виконанням колективного договору; згідно п.3 пояснення у «зв»язку з специфічними умовами господарювання» правил внутрішнього трудового розпорядку не розроблені та не пред»явлені, що є порушенням ст.142 КЗпПУ щодо правил внутрішнього трудового розпорядку; відповідно до п.5 пояснення медичні огляди працівників трактористів та інших осіб пов»язаних із роботою з гербіцидами «будуть здійснені лише у травні 2017 року», що є порушенням ст.169 КЗпПУ щодо обов»язкових медичних оглядів працівників певних категорій.

Правопорушник до суду на розгляд адміністративного матеріалу не з»явився, хоча двічі був належним чином повідомлений про розгляд справи, і не надав суду відомостей про причини неявки. Згідно ст.268 КУпАП суд розглянув справу його відсутності, оскільки у суду є дані про своєчасне його сповіщення про місце і час розгляду справи.

Встановлено, що ОСОБА_1 будучи головою Селянського (фермерського) господарства «ОСОБА_2Т.», допустив порушення вимог законодавства про працю, що передбачає відповідальність за ч.1 ст.41 КУпАП.

При накладенні стягнення, суд враховує характер вчиненого правопорушення, ступінь вини особи, що притягується до адміністративної відповідальності, те, що ОСОБА_1 раніше не притягувався до адміністративної відповідальності.

Керуючись ч.1 ст. 41, ст.ст. 283, 284 КУпАП,-

П О С Т А Н О В И Л А:

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності за ст.41 ч.1 КУпАП і накласти адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 (пятсот десять) грн.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір на користь держави в розмірі 320 (трьохсот двадцяти) гривень (отримувач коштів: ГУК у м.Києві/м.Київ/22030106, код ЄДРПОУ: 37993783, банк отримувача: Головне управління Державної казначейської служби України у м. Києві, код банку отримувача: 820019, рахунок отримувача: 31215256700001, код класифікації доходів бюджету: 22030106).

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Чернівецької області через Заставнівський районний суд протягом 10 днів з дня її винесення.

Суддя Сірик І.С.