Постанова № 66151279, 25.04.2017, Татарбунарський районний суд Одеської області

Справа №515/499/17

Провадження №3/515/904/17

Татарбунарський районний суд Одеської області

ПОСТАНОВА

Іменем України

25 квітня 2017 р. Татарбунарський районний суд Одеської області у складі судді Сивоконь Т.І., розглянувши матеріали, що надійшли з Головного управління держпраці в Одеській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянки України, завідуючої відділу кадрів ТОВ «Глибоке», уродженки та мешканки ІНФОРМАЦІЯ_2,

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1, займаючи посаду завідуючої відділу кадрів ТОВ «Глибоке», що розташоване по вул.Леніна,31 в с.Глибоке Татарбунарського району Одеської області, не забезпечила належне виконання підприємством законодавства про працю та оплату праці України. Так, в період з січня 2016 року по лютий 2017 року включно, не дотримано зобовязання стосовно ознайомлення під розписку в особових картках із кожним записом, що заноситься до трудової книжки на підставі наказу (розпорядження) про призначення на роботу, переведення і звільнення. Так на час проведення перевірки, працівники ОСОБА_2 (прийнято на роботу 22.12.1998 р. наказ № 1 від 22.12.1998 р.) та ОСОБА_3 (прийнято на роботу 22.12.1998 р. наказ № 1 від 22.12.1998 р.) перебувають у трудових правовідносинах з підприємством (установою, організацією) та виконують свої функціональні обовязки відповідно до займаних посад (зав. Складу та гол. Бухгалтера тощо), проте з відповідними записами в особових картках вони не ознайомлені. Крім того, будь-які документальні підтвердження, щодо визначення відповідним графіком, затвердженим власником або уповноваженим ним органом за погодження з виборним органом первинної профспілкової організації чи профспілковим представником (за наявності) і доведеним до відома всіх працівників підприємства (установи, організації), черговості надання відпусток у 2017 році в звязку з його відсутності надані не були, чим порушено п.2.5 глави 2 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників № 58 та ч.4 ст.79 КЗпП України.

ОСОБА_1 свою провину визнала, про що зазначила власноруч у протоколі про адміністративне правопорушення, просила розглянути справу у її відсутності.

Винуватість ОСОБА_1 у порушенні законодавства про працю підтверджується представленими матеріалами, зокрема, протоколом №15-31-008/0112 про адміністративне правопорушення від 03.03.2017 р., витягом з акту перевірки, копією статуту ТОВ «Глибоке», копіями особових карток № 1,128,220,257, копіями наказу №18 від 17.07.2016 року та №11 від 23.04.2016 року, копіями розрахункових відомостей

Дії ОСОБА_1 підлягають кваліфікації за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, оскільки вона допустила порушення вимог законодавства про працю.

З урахуванням характеру вчиненого правопорушення, особи правопорушника, ступеню її вини, вбачаються підстави для накладення відносно ОСОБА_1 адміністративного стягнення у вигляді штрафу в нижній межі санкції ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

Згідно зі ст.40-1 КУпАП, судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопору- шення у разі винесення судом (суддею) постанови про накладення адміністративного стягнення сплачується особою, на яку накладено таке стягнення. Розмір і порядок сплати судового збору вс- тановлюється законом.

Відповідно до ч.5 ст.4 Закону України "Про судовий збір, у разі ухвалення судом постанови про накладення адміністративного стягнення з правопорушника стягується ставка судового збору 0,2 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст.33, 40-1, 283, 284 Кодексу України про адміністративні правопорушення, суд

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 притягти до відповідальності, передбаченої ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, та накласти на неї стягнення у вигляді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян в сумі 510 грн. на користь держави.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір у розмірі 320 грн. на користь держави (стягувач: Державна судова адміністрація України, код ЄДРПОУ - 26255795, вул.Липська,18/5, м. Київ, 01601; реквізит рахунка для зарахування надходжень: отримувач - ГУК у м.Київ/22030106, код за ЄДРПОУ - 37993783, банк отримувача - Головне управління Державної казначейської служ- би України у м.Києві, код банку отримувача - 820019, рахунок отримувача - 3121525 6700001, код класифікації доходів бюджету - 22030106).

Постанова про накладення адміністративного стягнення у вигляді штрафу підлягає примусовому виконанню після закінчення строку, встановленого ч.1 ст.307 КпАП України (штраф повинен бути сплачений правопорушником не пізніше 15 днів з дня вручення йому постанови про накладення штрафу).

Постанова судді може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідаль- ності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом 10 днів з дня винесення постанови до апеляційного суду Одеської області.

Строк предявлення постанови до виконання - 3 місяці, а в частині стягнення судового збору - 1 рік.

Суддя Сивоконь