Ухвала суду № 65732238, 03.04.2017, Дружківський міський суд Донецької області

Номер провадження 1-кс/229/222/2017

ЄУН 229/1272/17

У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

03 квітня 2017 р. Слідчий суддя Дружківського міського суду Молібога Г.В.

секретаря Білик О.А.

за участю прокурора Кошевого С.К.

слідчий Соколова В.В.

підозрюваної ОСОБА_1

розглянувши клопотання слідчого СВ Дружківського ВП Крматорського ВП ГУ НП в Донецькій області ОСОБА_2В. про застосування запобіжного заходу у вигляді особистого зобовязання до

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, місце народження: м. Дружківка Донецька область, місце проживання: ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянство України, ІНФОРМАЦІЯ_3, завідуюча господарством КУ «Донецький обласний центр соціально-психологічної допомоги», ЄРДПОУ 34335766, заміжня, не судима,

підозрюваного у вчиненні кримінального правопорушення, № 12016050260000427 від 14.04.2016 р., за ознаками ч. 1 ст. 366, ч. 2 ст. 191 КК України,

Клопотання надійшло до суду 03.04. 2017 року.

Суд перевірив надані матеріали клопотання, включаючи витяг з Єдиного реєстру досудових розслідувань щодо кримінального провадження, у рамках якого було подано клопотання, та, дослідивши доказа по даних матеріалах, заслухавши думку прокурора, підозрюваного, ¬

ВСТАНОВИВ :

Клопотання про застосування запобіжного заходу у вигляді особистого зобовязання у кримінальному проваджені внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань за № 12016050260000427 від 14.04.2016 р., за ознаками ч. 1 ст. 366, ч. 2 ст. 191 КК України, відповідає вимогам ст. ст. 179, 184 КПК України.

Підозрювана прибула в судове засідання за викликом.

Копія клопотання та матеріалів, що обгрунтовують клопотання отримані підозрюваною 29.03.2017 року 15 годині 20 хвилин

Згідно заявленого клопотання, досудовим розслідуванням встановлено, що наказом директора комунальної установи «Донецький обласний центр соціально-психологічної допомоги», ЄРДПОУ 34335766, іменований далі КУ ДОЦСПД, ОСОБА_3 від 01.10.2015 р. № 3-о «Про прийом на роботу» ОСОБА_1 з 01.10.2015 р. була прийнята на посаду завідуючого господарством.

З 01.10.2015 р., ОСОБА_1 приступила до виконання своїх обов'язків, у зазначеній вище посаді, в якій вона перебуває по теперішній час.

Згідно положень посадової інструкції завідувача господарством, посада «Завідувач господарством» відноситься до категорії «Керівники», підпорядковується безпосередньо директору центру, знає та застосовує у діяльності: постанови, розпорядження, накази, інші керівні та нормативні документи органів вищого рівня, що стосуються господарського обслуговування центру; основи організації праці; основи трудового законодавства, на час відпустки директора центру виконує його обовязки в установленому порядку, має право вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

Наказом директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_3 від 21.04.2016 р. № 17 «Про тимчасово виконуючого обов'язки директора» На період відпустки директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_3 з 22.04.2016 р. по 09.05.2016 р. завідуюча господарством ОСОБА_1 була призначена виконуючою обовязки директора КУ ДОЦСПД.

З 22.04.2016 р., ОСОБА_1 приступила до виконання обов'язків директора КУ ДОЦСПД, в якій вона перебувала по 09.05.2016 р. включно.

Згідно з положень тексту статуту КУ ДОЦСПД, затвердженого розпорядженням голови облдержадміністрації, керівника обласної військово-цивільної адміністрації: керівник затверджує посадові інструкції працівників Центру, положення про структурні підрозділи Центру; затверджує Правила внутрішнього розпорядку Центру та контролює їх виконання; розпоряджається коштами Центру згідно з чинним законодавством у межах затвердженого кошторису витрат та несе персональну відповідальність за їх цільове використання. Працівники Центру призначаються на посаду, звільняються з посади в установленому порядку згідно з штатним розписом та чинним законодавством України.

Однак, виконуюча обов'язки директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_1, виконуючи організаційно-розпорядчі та адміністративно-господарські обовязки, будучи виконуючою обов'язки службової особи комунальної установи, діючи умисно, використала надані їй повноваження та займану нею посаду всупереч інтересам служби, при наступних обставинах:

Наказами директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_3, від 29.09.2015 № 4, від 25.12.2015 № 25, та в.о.директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_1 від 29.04.2016 № 19 «Про затвердження штатного розпису, у звязку із збільшенням розмірів оплати праці», було затверджено штатний розпис КУ ДОЦСПД з 01.09.2015 р., з 01.12.2015 р. та з 01 травня 2016 р. відповідно, в кількості 16 штатних одиниць із фондом заробітної плати, за наступними посадами та кількістю штатних одиниць: директор 1, головний бухгалтер 1, психолог 2, соціальний педагог 2, юристконсульт 1, сестра медична 1, адміністратор черговий 4, прибиральниця 1, завідуючий господарством 1, діловод 1, водій - 1.

Наказом директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_3, від 02.11.2015 № 13-о «Про прийом на роботу», на посаду адміністратора чергового КУ ДОЦСПД, з 02.11.2015 р. на роботу була прийнята ОСОБА_4, ІНФОРМАЦІЯ_4, інн. НОМЕР_1.

В період з 03.04.2016 р. по 08.05.2016 р. ОСОБА_4, без будь-яких поважних причин, на роботу не виходила. Про даний факт достовірно було відомо в.о.директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_1, яка тимчасово виконуючи організаційно-розпорядчі та адміністративно-господарські обовязки, будучи службовою особою, умисно, шляхом особистого затверджувального підпису офіційних документів: Табелю обліку робочого часу, Відомості нарахування заробітної плати за квітень 2016 р. (графа 15), внесла завідомо неправдиві відомості, про відпрацьований адміністратором черговою КУ ДОЦСПД ОСОБА_4 час:

- за квітень 2016 року відпрацьовано за місяць: 14 днів, з яких разом 168 годин. За даний період ОСОБА_4 безпідставно нарахована заробітна плата у розмірі 1715,87 грн. (з якої нараховано до виплати та виплачено 1505,29 грн.).

Дані грошові кошти були перераховані КУ ДОЦСПД на поточний рахунок № 26251009759757, відкритий 25.01.2016 ОСОБА_4 у відділенні ПАТ «УкрСіббанк».

Відповідно до вищенаведеного, виконуюча обовязки директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_1, виконуючи організаційно-розпорядчі та адміністративно-господарські обовязки, будучи службовою особою комунальної установи, діючи умисно, на користь третіх осіб, шляхом внесення завідомо неправдивих відомостей до офіційних документів: Табелю обліку робочого часу, Відомості нарахування заробітної плати за квітень 2016 р. (графа 15), шляхом зловживання службовою особою своїм службовим становищем вчинила розтрату ввірених їй бюджетних коштів у вигляді безпідставно нарахованої та виплаченої ОСОБА_4 заробітної плати за квітень 2016 р., у сумі 1715,87 грн.

Вина ОСОБА_1 доказана витягом з бази даних «Відомості про осіб, які перетнули державний кордон України», свідченнями свідків ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7, висновками експертів судово-почеркознавчої експертизи, судово-економічної експертизи, вилученими та долученими до кримінального провадження речовими доказами.

Своїми умисними діями ОСОБА_1 вчинила кримінальне правопорушення, передбачене ч. 1 ст.366 КК України, за ознаками внесення службовою особою до офіційного документа завідомо неправдивих відомостей, ч. 2 ст. 191 КК України, за ознаками - у розтраті чужого майна шляхом зловживання службовою особою своїм службовим становищем.

Відповідно до ст.179 Особисте зобовязання полягає у покладенні на підозрюваного, обвинуваченого зобовязання виконувати покладені на нього слідчим суддею обовязки, передбачені ст. 194 КПК України. Підозрюваному, обвинуваченому письмово під розпис повідомляються покладені на нього обовязки та розяснюється, що в разі їх невиконання до нього може бути застосований більш жорсткий запобіжний захід і на нього може бути накладено грошове стягнення в розмірі від 0,25 розміру мінімальної заробітної плати до 2 розмірів мінімальної заробітної плати. Контроль за виконанням особистого зобовязання здійснює слідчий.Вирішуючи питання про застосування запобіжного заходу у виді особистого зобовязання відносно підозрюваного, слідчий суддя враховує вимоги п.п.3-4 ст.5 Конвенції про захист прав людини та практику Європейскього суду з прав людини, згідно з якими обмеження права особи на свободу і особисту недоторканість можливе лише в передбачених законом випадках за встановленою процедурою. При цьому, ризик переховування підозрюваного від правосуддя не може оцінюватися виключно на підставі суворості можливого судового рішення, а це слід робити з урахуванням низки відповідних фактів, які можуть підтверджувати існування такого ризику, або свідчити про такий його незначний ступінь, який не може служити підставою для запобіжного заходу.

Слідчий суддя на підставі вищевикладеного прийшов до висновку, що слідчим доведено необхідність у застосуванні судом щодо підозрюваної запобіжного заходу у вигляді особистого зобовязання.

Керуючись, ст.ст.176-179,184, 186,187, 193, 194, 196 КПК України, слідчий судя

ПОСТАНОВИВ:

Застосувати щодо підозрюваної ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, місце народження: м. Дружківка Донецька область, місце проживання: ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянство України, запобіжний захід у вигляді особистого зобовязання.

2. Покласти на підозрювану ОСОБА_1 такі обовязки:

1) Прибувати по першому виклику до службової особи на визначений нею час.

2) Не відлучатися із населеного пункту, в якому він проживає, без дозволу слідчого, прокурора або суду.

3) Повідомляти слідчого, прокурора або суд про зміну свого проживання.

Зобовязання покладені на підозрювану, застосувати до підозрюваної на строк у 2 місяці з дати винесення цієї ухвали до 03.06.2017 року . Порушення умов особистого зобов*язання має наслідком застосування грошового стягнення у розмірі 2 прожиткового мінімуму на одну працездатну особу. Вручити копію ухвали підозрюваному негайно після її оголошення.

Контроль за виконанням ухвали покласти на слідчого Дружківського ВП Соколова В.В.

Ухвала оскарженню не підлягає і заперечення можуть бути подані під час підготовчого провадження в суді.

Слідчий суддя Дружківського міського суду

в Донецькій області Г.В. Молібога

Ухвалу мені оголошено,

копію ухвали вручено

0304. 2017 року ___ Н.С . ОСОБА_1