Постанова № 65570585, 27.03.2017, Ужгородський міськрайонний суд Закарпатської області

Справа № 308/1326/17

3/308/901/17

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27 березня 2017 року м. Ужгород

Суддя Ужгородського міськрайонного суду Закарпатської області Фазикош О.В., розглянувши матеріали справи головного державного інспектора відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Закарпатській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, який проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, за ст. 41 ч. 1 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

ВСТАНОВИВ:

Згідно з протоколом про адміністративне правопорушення № 07-16-022/28 від 7 лютого 2017 року, ОСОБА_1, будучи фізичною особою приватним підприємцем (інд. код НОМЕР_1), не розробив для працівників Правила внутрішнього трудового розпорядку, чим порушив вимоги ст. 142 КЗпП України. Працівників не проінструктував з техніки безпеки, виробничої санітарії, гігієни праці і протипожежної охорони та не ознайомлено з правилами внутрішнього трудового розпорядку, чим порушив вимоги ст. 29 КЗпП України. ОСОБА_1 не забезпечив працівникам виплату заробітної плати не менше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів те не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. Зокрема заробітна плата працівникам за листопад 2016 року в сумі 5836,25 грн., виплачена 20 грудня 2016 року по розрахунково-платіжній відомості № 11 від 20 грудня 2016 року. Заробітна плата працівникам за грудень 2016 року в сумі 5152,00 грн., виплачена 20 січня 2017 року по розрахунково-платіжній відомості № 12 від 20 січня 2017 року. Порушив вимоги ч. 1 ст. 115 КЗпП України, ч. 1 ст. 24 Закону України Про оплату праці.

При звільненні працівників, розрахунок з ними ОСОБА_1 проводив не у день їх звільнення, зокрема при звільненні працівника ОСОБА_2 з 1 грудня 2016 року за ст. 38 КЗпП України, згідно наказу № 5 від 1 грудня 2016 року, розрахунок з ними проведено 9 грудня 2017 року в сумі 484,68 грн. по розрахунково-платіжній відомості № 12 від 9 грудня 2016 року, чим порушив вимоги ч. 1 ст. 116 КЗпП України. За порушення строків проведення розрахунку при звільненні працівнику ОСОБА_3 не проведено нарахування і виплату середнього заробітку за весь час затримки розрахунку по день фактичного розрахунку, чим порушив ч.. 1 ст. 117 КЗпП України.

ОСОБА_1 у судовому засіданні свою вину визнав. Надав докази часткового усунення порушень вказаних в акті перевірки.

Вина громадянина ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, стверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 07-16-022/28 від 7 лютого 2017 року, актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування № 07-16-022/52 від 7 лютого 2017 року.

Враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу порушника, обставини справи, вважаю, що йому слід призначити адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

Окрім цього слід зазначити, що відповідно до п. 5 ч. 2 ст. 4 Закону України Про судовий збір від 8 липня 2011 року № 3674-VI, у разі ухвалення судом постанови про накладення адміністративного стягнення встановлюється судовий збір у розмірі 0,2 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

Відповідно до статті 7 Закону України Про Державний бюджет України на 2017 рік від 21 грудня 2016 року № 1801-VIII, з 1 січня 2017 року установлено прожитковий мінімуму для працездатних осіб у розмірі 1600 гривень. Таким чином, на даний час розмір судового збору становить 320 гривень.

Керуючись ст.ст. 33, 40-1, ч. 1 ст. 41, 283, 284 Кодексу України про адміністративні правопорушення, п. 5 ч. 2 ст. 4 Закон України Про судовий збір суддя, -

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, який проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, інд. код НОМЕР_1, визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення за ст. 41 ч. 1 КУпАП і призначити йому адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 30 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, тобто 510 грн.

Стягнути з ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, який проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, інд. код НОМЕР_1, судовий збір на користь держави у розмірі 320 гривень.

Реквізити для сплати судового збору: отримувач коштів УК у м. Ужгороді / м. Ужгород, код отримувача (код за ЄДРПОУ) 38015610, банк отримувача ГУДКСУ в Закарпатській області, код банку отримувача (МФО) 812016, рахунок отримувача 31216206700002, код класифікації доходів бюджету 22030101, призначення платежу - судовий збір.

Постанова про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути винесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Строк звернення постанови для виконання три місяці з дня винесення постанови.

Суддя Ужгородського

міськрайонного суду ОСОБА_4