Постанова № 6405868, 31.03.2008, Каховський міськрайонний суд Херсонської області

Справа № 3-6117/08

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

Каховського міськрайонного суду Херсонської області

31 березня 2008 року місто Каховка

Суддя Каховського міськрайонного суду Херсонської області Зубік В.В., розглянувши справу про адміністративне правопорушення, матеріали якої надійшли від територіальної державної інспекції праці в Херсонської області, про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1,ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, уродженця с Кам'янка, Каховського району, Херсонської області, мешканця АДРЕСА_1, приватного підприємця,

за ст. 41ч.1 КУпАП,

установив:

При перевірці дотримання вимог трудового законодавства приватним підприємцем ОСОБА_1. (АДРЕСА_1), проведеній 26 лютого 2008 року, встановлено порушення вимог законодавства про працю, а саме:

Не укладені трудові договори з ОСОБА_2. та ОСОБА_3., які знаходились на робочому місці під час роботи робочої комісії по легалізації та під час перевірки державного інспектора праці, чим порушено вимоги ст. 24, 24-1 КЗпПУ та наказ Міністерства праці і соціальної політики України від 08.06.2001 року №260 "Про затвердження форми трудового договору між працівником і фізичною особою та Порядку реєстрації трудового договору між працівником і фізичною особою", зареєстрованого в Мінюсті від 27.06.2001року за№ 554/5745.

Згідно трудових договорів укладених з найманими працівниками, у яких вказано, що виплата заробітної плати здійснюється один раз на місяць 05 числа та платіжних відомостей встановлено, що приватним підприємцем ОСОБА_1. порушено ст. 115 КЗпПУ щодо виплати заробітної плати один раз на місяць, що не відповідає чинному законодавству.

Згідно вимог ст. 94 КЗпПУ, Положення "Про документальне забезпечення записів у бухгалтерському обліку", затвердженого наказом Мінфіну України від 24.05.1995 року № 88, бухгалтером не ведеться книга по нарахуванню заробітної плати або розрахунково-платіжні відомості, не можливо перевірити, чи проводилися відрахування до Пенсійного фонду та фондів соціального страхування.

Згідно вимог ст. 96 КЗпПУ та Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, затверджений наказом Мінпраці України від 29.12.2004р. №336 приватний підприємець не затвердив тарифні ставки найманим працівникам і здійснює нарахування та виплату заробітної плати на рівні мінімальної заробітної плати, що не відповідає вимогам Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників "Торгівля та громадське харчування" (випуск 65), затвердженого наказом Міністерства зовнішних економічних звязків і торгівлі України від 20.08.1999р. № 918 за погодженням з Міністерством праці та соціальної політики України згідно якого професія продавця має 3, 4 та 5 розряди.

Приватним підприємцем порушено ст. 11 Закону України "Про оплату праці", згідно якої мінімальний розмір заробітної плати, як мінімальні гарантії

2

в оплаті праці визначаються Генеральною угодою п.2.2 якого передбачено, що мінімальна тарифна ставка робітника 1 розряду встановлюється у розмірі не менше 120% розміру мінімальної заробітної плати і є нормою прямої дії спеціального закону в сфері оплати праці.

Компенсація за невикористану планову відпуску не нараховувалась і не виплачувалась, чим були порушено ст. 83 КЗпПУ.

Розрахунок при звільнені проводився в день виплати заробітної плати, а не в день звільнення, чим порушено ст. 116 КЗпПУ.

Середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку із звільненими працівниками не нараховувався і не виплачувався, чим порушено ст. 117 КЗпПУ.

Працівники письмово не повідомлялися про нараховані суми, належні їм до виплати при звільнені, чим порушено вимоги ч.1 ст. 116 КЗпПУ. Магазин "Паляничка" працює без погодженої Дислокації з Каховською міською радою, що не відповідає вимогам ст. 68 КЗпПУ.

Оплата за роботу у святкові дні та понадурочні години не проводилась, чим порушено ст. 106, 107 КЗпПУ.

Не укладено трудовий договір з ОСОБА_4., чим порушено вимоги ст. 24-1 КЗпПУ.

Протокол про адміністративне правопорушення і акт перевірки не оскаржені. ОСОБА_1. на виклик суду не з'явився, про місце і час розгляду справи сповіщений у встановленому порядку. Клопотань по відкладення розгляду справи не надходило.

У допущених порушеннях встановлена вина приватного підприємця - ОСОБА_1. , і в його діях вбачається склад адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч.1 КУпАП.

На підставі ст. ст. 9.10.33.283.284 КУпАП,

постановив:

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч.1 КУпАП і застосувати адміністративне стягнення - штраф в розмірі 255 грн. (р/р 31415542700011, МФО 852010, код 24103779, отримувач - місцевий бюджетм. Каховка).

Постанова є остаточною і оскарженню не підлягає.