Постанова № 61800253, 08.11.2013, Покровський міськрайонний суд Донецької області (до 25.04.2025 - Красноармійський міськрайонний суд Донецької області)

Єдиний унікальний номер 235/6266/13-п

Провадження №3/235/1519/13

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

08 листопада 2013 року Суддя Красноармійського міськрайонного суду Донецької області Пелеп Ю.К., розглянувши адміністративний матеріал, що надійшов з Територіальної державної інспекції з питань праці у Донецькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянина України, фізична особа-підприємець, проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3, ІНН НОМЕР_1,

за ст.41 ч.1 КпАП України, -

В С Т А Н О В И В:

21.10.2013 року при перевірці фізичної особи підприємця ОСОБА_1, який має свідоцтво про державну реєстрацію фізичної особи підприємця №В00 №909623 від 23.04.2007 року запис №22430000000000558, здійснює підприємницьку діяльність за юридичною адресою: с.Птиче, вул.Толбухіна, 58/1 Красноармійського району Донецької області, є посадовою особою та має право прийому і звільнення працівників та на підставі вимог ст.21 КЗпП України виступає однією із сторін трудового договору і як роботодавець повинен забезпечувати реалізацію трудових прав громадян, допустив порушення вимог діючого трудового законодавства про працю, яке полягає в наступному:

- в порушення ст.29 КЗпП України, працівники не ознайомлені з правилами внутрішнього трудового розпорядку;

- в порушення ст.29 КЗпП України, п.7 Правил внутрішнього трудового розпорядку не розроблені посадові інструкції на працівників (водіїв-операторів, водіїв вантажних автомобілів), працівники не ознайомлені і інструкціями з охорони праці;

- в порушення ст.75 КЗпП України, тривалість основної щорічної відпустки становить менше, ніж 24 календарних дні (так, наказом від 31.05.2013 року водію ОСОБА_2 надано щорічну відпустку тривалістю 24 календарних дні з 01.06.2013 року за період роботи з 13.10.2012 року по 12.10.2013 року. Згідно табелю обліку робочого часу в період з 01 по 24 червня 2013 року значиться відпустка, робочі дні починаються з 25.06.2013 року, при цьому святковий день 23 червня «трійця» до періоду відпустки включено не було, працівник мав стати до роботи з 26.06.2013 року, а отже замість використаних 24 календарних днів ним було використано лише 23 дні щорічної відпустки;

- в порушення ст.76 КЗпП України, ст.ст.7, 8 Закону України «Про відпустки» №504/96-ВР від 15.11.1996 року, Постанови КМУ №1290 від 17.11ю1997 року «Про затвердження Списків виробництв, робіт, цехів, професій і посад, зайнятість працівників в яких дає право на щорічні додаткові відпустки за роботу із шкідливими і важкими умовами праці та за особливий характер праці», має місце ненадання працівникам (водіям-операторам) по категорії робіт «транспортні послуги» щорічної додаткової відпустки тривалістю 7 календарних днів;

- в порушення ст.97 КЗпП, ч.1 ст.15 Закону України «Про оплату праці» №108/95-ВР від 24.03.1995 року, штатні розклади за 2011-2013 роки затверджені фізичною особою-підприємцем, проте не погоджені з представником трудового колективу, не доведені до відома всіх працівників;

- в порушення ст.ст.96, 97 КЗпП України, ст.ст.5, 6, 11, 14 Закону України «Про оплату праці» №108/95-ВР від 24.03.1995 року, тарифна сітка не сформована з урахуванням міжкваліфікаційних (міжпосадових) співвідношень розмірів тарифних ставок (посадових окладів), не встановлена диференціація розмірів заробітної плати з урахуванням Генеральної, Регіональної та Галузевої угоди відповідно до виду діяльності підприємства.

ОСОБА_1, будучи повідомлений про день, час і місце розгляду справи, в судове засідання не зявився з невідомої причини.

Вчинення ОСОБА_1 правопорушення підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення №05-36-010/0029 від 21.10.2013 року (а.с.1-4), іншими матеріалами справи.

Дослідивши матеріали справи, приходжу до висновку, що ОСОБА_1, будучи посадовою особою, вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ст.41 ч.1 КпАП України, яке полягає в порушенні вимог законодавства про працю.

Керуючись ст.ст.283, 284 ч.1, 40-1, 41 ч.1 КпАП України, суддя, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ст.41 ч.1 КпАП України, і накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу на користь держави в розмірі 30 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 (пятсот десять) гривень, який перерахувати на р/р 31114106700259 ОКПО 34686579 банк отримувача: ГУДКСУ в Донецькій області МФО 834016 код бюджетної класифікації 21081100.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір в сумі 34,41 гривень, який перерахувати на р/р 31214206700060 отримувач платежу: Красноармійське УК (м.Красноармійськ) 22030001, ЄДРПОУ 37803022, банк отримувача: ГУДКСУ у Донецькій області, МФО 834016, код класифікації доходів бюджету: 22030001 судовий збір (Державна судова адміністрація України, 050).

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Донецької області через Красноармійський міськрайонний суд Донецької області протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя Красноармійського

міськрайонного судуОСОБА_3