Постанова № 61797820, 04.10.2016, Семенівський районний суд Чернігівської області

04.10.2016

Справа № 744/709/16-а

Провадження № 2-а/744/37/2016

П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

04 жовтня 2016 року Семенівський районний суд Чернігівської області в складі:

головуючого судді Смаги С. В.,

при секретарі Фільчаговій Г. В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Семенівка Чернігівської області адміністративну справу за адміністративним позовом ОСОБА_1 до Новгород Сіверського обєднаного Управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області про визнання протиправним рішення та зобовязання вчинити дії, -

В С Т А Н О В И В:

26 серпня 2016 року ОСОБА_1 звернулася до Семенівського районного суду Чернігівської області суду з адміністративним позовом до Новгород - Сіверського обєднаного Управління Пенсійного фонду України Чернігівської області, у якому просить: 1). визнати рішення Новгород-Сіверського обєднаного управління Пенсійного фонду України Чернігівської області, оформлене протоколом за № 108695 від 25 серпня 2016 року щодо відмови їй у перерахунку пенсії державного службовця протиправним; 2). зобовязати Новгород-Сіверське обєднане управління Пенсійного фонду України Чернігівської області провести з 01 січня 2016 року перерахунок та виплату пенсії державного службовця, призначеної в розмірі 90 відсотків заробітної плати державного службовця відповідної посади та рангу за останнім місцем роботи на державній службі на посаді секретаря судових засідань Семенівського районного суду Чернігівської області, відповідно до ст. ст. 37, 37-1 Закону України «Про державну службу» від 16 грудня 1993 року в редакції, чинній на день призначення пенсії, з врахуванням довідки про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим державним службовцям № 1014 від 29 липня 2016 року, виданої Територіальним управлінням Державної судової адміністрації України у Чернігівській області, у звязку з підвищенням розміру заробітної плати працюючим державним службовцям згідно із постановою Кабінету Міністрів України від 09 грудня 2015 року № 1013.

Обґрунтовуючи свої вимоги, позивач посилається на положення ст.ст. 37, 37-1 Закону України «Про державну службу», пункт 4 Постанови Кабінету Міністрів України від 31 травня 2000 року № 865 «Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії», в редакціях, які діяли на час призначення їй пенсії, пункт 3 Постанови Кабінету Міністрів України «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів» від 09 грудня 2015 року № 1013, ст. 8, ч. 3 ст. 22, ч. 1 ст. 58 Конституції України, якими, на її думку повинна керуватися сторона відповідача при здійсненні їй перерахунку та виплати пенсії, оскільки, на її думку, рішення відповідача не відповідає чинному законодавству та порушує її конституційне право на пенсійне забезпечення, тому вона змушена звернутися до суду для відновлення своїх порушених прав.

Ухвалою судді від 29 серпня 2016 року відкрито скорочене провадження у справі.

07 вересня 2016 року Новгород-Сіверським обєднаним Управлінням Пенсійного фонду України Чернігівської області, подано заперечення на адміністративний позов, у якому відповідач просив відмовити у задоволенні позовних вимог за безпідставністю, оскільки, на його думку, Новгород - Сіверське обєднане Управління Пенсійного фонду України Чернігівської області на законних підставах відмовило позивачу в перерахунку пенсії.

Ухвалою судді від 08 вересня 2016 року справу призначено до судового розгляду.

У судове засідання позивач ОСОБА_1 не зявилася та звернулася з письмовою заявою про розгляд справи без її участі, позовні вимоги підтримує з підстав, які наведені у позові.

Представник відповідача, яким виступає Новгород-Сіверське обєднане Управління Пенсійного фонду України в Чернігівської області, начальника Новгород-Сіверського обєднаного управління Пенсійного фонду України в Чернігівської області ОСОБА_2 у судове засідання не зявилася, звернулася до суду з письмовою заявою про розгляд справи без участі представника відповідача.

З наданого відповідачем до суду письмового заперечення вбачається, що «позивачеві з 29 липня 2004 року призначена пенсія державного службовця на підставі Закону України «Про державну службу» № 3726-ХІІ. Заяву про перерахунок пенсії позивач подала 25 серпня 2016 року. До заяви додана довідка про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим державним службовцям № 1014 від 29 липня 2016 року про складові заробітної плати за період з 01 січня 2016 року. З 01 січня 2015 року набрав чинності Закон України «Про внесення змін та визнання такими, що втратили чинність, деяких законодавчих актів України" від 28 грудня 2014 року № 76-VIII (надалі - Закон № 76), згідно з пунктом 2 частини 11 якого текст статті 37-1 Закону № 3723 викладений у такій редакції:"Умови та порядок перерахунку призначених пенсій державним службовцям визначаються Кабінетом Міністрів України".

У Прикінцевих положеннях Закону № 76 зобов'язано Кабінет Міністрів України у місячний строк з дня набрання чинності цим Законом забезпечити, зокрема, прийняття нормативно-правових актів, необхідних для реалізації цього Закону.

Таким чином, з 01 січня 2015 року законодавець не пов'язує виникнення права на перерахунок пенсії, призначеної відповідно до Закону № 3723, зі зростанням заробітної плати працюючих державних службовців. Отже, з 01 січня 2015 року вже не проводиться перерахунок спеціальних пенсій щоразу під час зростання заробітної плати працюючих державних службовців, оскільки немає законних підстав для такого перерахунку.

З 01 січня 2016 року пенсія державним службовцям та прирівняним до них особам призначається на загальних умовах (Закон України «Про пенсійне забезпечення» у редакції Закону України № 911-VIII від 24 грудня 2015 року «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України»). Виплата раніше призначених «спецпенсій» буде здійснюватись за умовами, що діяли до набрання чинності цього закону».

Дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

Як вбачається з матеріалів справи ОСОБА_1 з 29 липня 2004 року перебуває на обліку в органах Пенсійного фонду України та отримує пенсію за віком відповідно до Закону України «Про державну службу» від 16 грудня 1993 року № 3723-XII (зі змінами та доповненнями) у розмірі 90% заробітної плати, останнім місцем її роботи була посада секретаря судових засідань Семенівського районного суду Чернігівської області.

25 серпня 2016 року ОСОБА_1 звернулась із заявою до Новгород -Сіверського обєднаного Управління Пенсійного фонду України Чернігівської області про перерахунок пенсії, у зв'язку з підвищенням заробітної плати та розміру посадового окладу працюючим державним службовцям з 01 грудня 2015 року, надавши довідку Територіального управління Державної судової адміністрації України у Чернігівській області від 29 липня 2016 року № 1014.

Рішенням Новгород - Сіверського обєднаного Управління Пенсійного фонду України Чернігівської області, викладеним у протоколі від 25 серпня 2016 року № 108695, позивачу було відмовлено у перерахунку пенсії з посиланням на те, що «згідно п. 5 розділу ІІІ Прикінцевих положень Закону України «Про внесення змін та визнання такими, що втратили чинність, деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення» від 02 березня 2015 року № 213, з 01 червня 2015 року скасовано норми щодо пенсійного забезпечення осіб, яким пенсії призначаються, зокрема, відповідно до Закону України «Про державну службу» від 16 грудня 1993 року № 3723-ХІІ. Відтак, починаючи з 01 червня 2015 року, органи Пенсійного фонду України пенсії відповідно до цього закону не призначають та не перераховують. Водночас, постановою Кабінету Міністрів України від 09 грудня 2015 року № 1013 внесено зміни, зокрема, до постанови Кабінету Міністрів України від 31 травня 2000 року № 865 «Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії», якими вилучено п. 4 постанови щодо порядку обчислення заробітної плати при проведенні перерахунку пенсій державним службовцям у разі підвищення заробітної плати працюючим державним службовцям відповідно до рішення Кабінету Міністрів України».

Згідно ст. 37-1 Закону України «Про державну службу» (в редакції, що була чинна на момент призначення пенсії позивачу), у разі підвищення розміру заробітної плати працюючим державним службовцям, а також у зв'язку із набуттям особою права на пенсійне забезпечення державного службовця за цим Законом відповідно здійснюється перерахунок раніше призначених пенсій. Перерахунок пенсії здійснюється, виходячи із сум заробітної плати, на які нараховуються страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування працюючого державного службовця відповідної посади та рангу на момент виникнення права на перерахунок пенсії.

Відповідно до п. 5 Прикінцевих положень Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення» від 02 березня 2015 року № 213 у разі неприйняття до 01 червня 2015 року закону щодо призначення всіх пенсій, у тому числі спеціальних, на загальних підставах з 01 червня 2015 року скасовуються норми щодо пенсійного забезпечення осіб, яким пенсії призначаються відповідно до Закону України «Про державну службу» та ряду інших законів.

Аналіз вищевикладеного положення дає підстави для висновку, що воно поширюється на тих осіб, яким пенсії призначаються (в теперішньому часі) спеціальними законами, а не на тих, яким вони вже призначені (в минулому часі).

Вказане положення не містить посилання на конкретні норми законів чи підзаконних актів щодо пенсійного забезпечення осіб, які скасовуються. Підстав вважати, що скасовуються всі норми, як ті, що стосуються призначення, так і ті, що стосуються перерахунку пенсій немає.

Відповідно до ч. 3 ст. 22 Конституції України при прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних законів не допускається звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод.

Норми ст. 37 Закону України «Про державну службу» від 16 грудня 1993 року № 3723-XII (зі змінами та доповненнями) на підставі підпункту 1 пункту 2 розділу ХІ «Прикінцеві та перехідні положення» Закону України «Про державну службу» від 10 грудня 2015 року № 889-VIII, який набрав чинності з 01 травня 2015 року, є чинними на даний час, вони не змінені та не скасовані в установленому Конституцією України порядку.

Постановою Кабінету Міністрів України від 09 грудня 2015 року № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів» з 01 грудня 2015 року встановлені нові розміри посадових окладів (тарифних ставок, ставок заробітної плати) працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери.

Згідно довідки, виданої ОСОБА_1 Територіальним управлінням Державної судової адміністрації України у Чернігівській області від 29 липня 2016 року № 1014 про заробітну плату, що подається для перерахунку непрацюючим державним службовцям, заробітна плата на посаді секретаря судових засідань Семенівського районного суду Чернігівської області з 01 грудня 2015 року становить 5899,60 гривень, в т.ч.: посадовий оклад 4134,00 гривень, надбавка за ранг (10 ранг) - 80,00 гривень, надбавка за вислугу років (40%) (за стаж державної служби 19 років) 1685,60 гривень.

Статтею 45 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування передбачено, що перерахунок призначеної пенсії, зокрема, у разі виникнення права на підвищення пенсії проводиться з першого числа місяця, в якому пенсіонер звернувся за перерахунком пенсії, якщо відповідну заяву з усіма необхідними документами подано ним до 15 числа включно, і з першого числа наступного місяця, якщо заяву з усіма необхідними документами подано ним після 15 числа.

Оскільки судом встановлено, що позивач із заявою про перерахунок пенсії до Управління Пенсійного фонду України в Семенівському районі Чернігівської області звернулася 25 серпня 2016 року, то здійснення відповідачем перерахунку пенсії повинно бути здійснено з 01 вересня 2016 року. Тобто, позивач має право на перерахунок пенсії з 01 вересня 2016 року, а не з зазначеної ним у позові дати, 01 січня 2016 року.

Відповідно до положень ч. 1 ст. 8 та ч. 1 ст. 58 Конституції України в Україні визнається і діє принцип верховенства права. Закони та інші нормативно-правові акти не мають зворотної дії в часі, крім випадків, коли вони пом'якшують або скасовують відповідальність особи.

Відповідно до ч. 3 ст. 22 Конституції України при прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних законів не допускається звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод.

На даний час щодо позивача повинні застосовуватися ст. 37-1 Закону України «Про державну службу» (в редакції, що була чинна на момент призначення пенсії позивачу), ст. 42 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування».

Виходячи з викладеного вище, суд приходить до висновку, що Новгород -Сіверське обєднане Управління Пенсійного фонду України Чернігівської області не мало правових підстав для відмови позивачу ОСОБА_1 у здійсненні перерахунку пенсії, у зв`язку із підвищенням розміру заробітної плати працюючого державного службовця. Відмова відповідача у здійсненні такого перерахунку пенсії в підвищеному розмірі не ґрунтується на конституційному принципі верховенства права, вимогах закону, дії його в часі та обставинах справи, а тому є неправомірною.

Позовні вимоги необхідно задовольнити частково та визнати неправомірною відмову відповідача у перерахунку позивачу призначеної пенсії державного службовця у зв'язку з підвищенням заробітної плати державного службовця відповідної посади за останнім місцем роботи на державній службі та зобов'язати здійснити такий перерахунок з 01 вересня 2016 року.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 2, 71, 94, ч. 4 ст. 122, ст. ст. 158 163 Кодексу адміністративного судочинства України, суд,-

П О С Т А Н О В И В:

Адміністративний позов ОСОБА_1 до Новгород Сіверського обєднаного Управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області про визнання неправомірним та скасування рішення, зобовязання здійснити перерахунок пенсії - задовольнити частково.

Визнати протиправним рішення Новгород-Сіверського обєднаного управління Пенсійного фонду України Чернігівської області, оформлене протоколом № 108695 від 25 серпня 2016 року (вихідний номер 468/05 від 26 серпня 2016 року) про відмову в перерахунку пенсії ОСОБА_1.

Зобов'язати Новгород-Сіверське обєднане управління Пенсійного фонду України Чернігівської області провести з 01 вересня 2016 року перерахунок та виплату ОСОБА_1 пенсії державного службовця, призначеної в розмірі 90 відсотків заробітної плати державного службовця відповідної посади та рангу за останнім місцем роботи на державній службі на посаді секретаря судових засідань Семенівського районного суду Чернігівської області, відповідно до ст. ст. 37, 37-1 Закону України «Про державну службу» від 16 грудня 1993 року в редакції, чинній на день призначення пенсії, у звязку з підвищенням розміру заробітної плати працюючим державним службовцям згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 09 грудня 2015 року № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів», з врахуванням довідки про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим державним службовцям № 1014 від 29 липня 2016 року, виданої Територіальним управлінням судової адміністрації України у Чернігівській області.

У задоволенні решти позовних вимог відмовити.

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня отримання її копії до Київського апеляційного адміністративного суду шляхом подачі апеляційної скарги через Семенівський районний суд Чернігівської області з одночасним надсиланням її копії до суду апеляційної інстанції.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку її апеляційного оскарження.

Суддя: С. В. Смага