Судовий наказ № 61736067, 08.09.2016, Бершадський районний суд Вінницької області

СУДОВИЙ НАКАЗ

іменем України

Справа № 126/2371/16-ц

Провадження № 2-н/126/5/2016

"08" вересня 2016 р. м. Бершадь

Суддя Бершадського районного суду Вінницької області Гуцол В. І.

розглянувши заяву ОСОБА_1 про видачу судового наказу за вимогою про стягнення з комунального підприємства "Бершадське житлово-комунальне господарство" нарахованої, але не виплаченої заробітної плати,

ВСТАНОВИВ:

Відповідно до ст. 21 Закону України «Про оплату праці», працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного трудового договору.

Відповідно до ст. 24 Закону України «Про оплату праці», заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні в строки, встановлені у колективному договорі, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

Своєчасність та обсяги виплати заробітної плати працівникам не можуть бути поставлені в залежність від здійснення інших платежів та їх черговості.

Відповідно до ст. 115 КЗпП України, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні в строки, встановлені у колективному договорі, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

Ст. 116 цього ж кодексу визначає, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

Відповідно до ст. 625 ЦК України, боржник не звільняється від відповідальності за неможливість виконання ним грошового зобов'язання.

Відповідно до п. 1 ч. 1 ст. 96 ЦПК України судовий наказ може бути виданий, у разі якщо заявлено вимогу про стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати.

На підставі вищевикладеного, керуючись ст.ст. 11, 95-105 ЦПК України, суд -

Н А К А З У Ю :

Стягнути з комунального підприємства "Бершадське житлово - комунальне господарство", що розташоване за адресою: вул. Миколи Холодівського, 44, м. Бершадь Вінницької області, код ЄДРПОУ 33837215, на користь ОСОБА_1, який проживає за адресою: АДРЕСА_1 заборгованої заробітної плати на суму 5588,49 грн. (п'ять тисяч п'ятсот вісімдесят вісім грн. 49 коп.).

Стягнути з комунального підприємства "Бершадське житлово - комунальне господарство" на користь держави судовий збір у розмірі 275,60 грн. (двісті сімдесят п'ять гривень шістдесят копійок).

Відповідно до ст. 367 ЦПК України допустити негайне виконання наказу у межах сплати платежу за один місяць.

Копію цього наказу направити боржнику, та роз'яснити йому, що він має право протягом десяти днів з дня отримання копії судового наказу та копії заяви стягувача із доданими до неї документами подати заяву про його скасування до Бершадського районного суду Вінницької області.

Судовий наказ набирає законної сили у разі ненадходження від боржника заяви про скасування судового наказу протягом трьох днів після закінчення строку на її подання.

Судовий наказ, після набрання ним законної сили, видати стягувачу для пред'явлення до виконання.

Суддя В. І. Гуцол

Зворотний бік

Судовий наказ набрав чинності "___" ___ 20__ року.

Судовий наказ видано "___" _____ 20__ року.

Строк пред'явлення виконавчого документа до виконання один рік.

Суддя ____ ________ Гуцол В. І.

(підпис) (ініціали, прізвище судді, який видав судовий наказ)

Місце печатки суду

Відмітки про виконання судового наказу

Дата надход- ження судового наказуПовне найменування установи, підприємства, організації, у якому знаходився судовий наказ на виконанніЗагальна сума, відрахована за судовим наказомДата повер- нення судового наказуПідстава повернення судового наказуПідпис керівника установиПримітки

Інші відмітки ________________________________________________________________________________