У Х В А Л А
13 вересня 2016 року м. Київ
Колегія суддів Судової палати в адміністративних справах Верховного Суду України у складі:
судді-доповідачаКривенди О.В.,
суддів:Волкова О.Ф., Коротких О.А., -
розглянувши заяву державного підприємства «Національна атомна енергогенеруюча компанія «Енергоатом» (далі - Підприємство) про перегляд Верховним Судом України судового рішення в адміністративній справі за позовом Київського міського відділення Фонду соціального захисту інвалідів до Підприємства про стягнення адміністративно-господарських санкцій за порушення нормативу працевлаштування інвалідів,
в с т а н о в и л а:
Окружний адміністративний суд м. Києва постановою від 4 вересня
2015 року позов задовольнив частково.
Київський апеляційний адміністративний суд постановою від 23 березня
2016 року рішення суду першої інстанції скасував та постановив нове про часткове задоволення позову.
Вищий адміністративний суд України ухвалою від 7 квітня 2016 року на підставі пункту 5 частини п'ятої статті 214 Кодексу адміністративного судочинства України (далі - КАС) відмовив у відкритті касаційного провадження.
Не погоджуючись із зазначеною ухвалою, Підприємство звернулося до Верховного Суду України із заявою про її перегляд з підстави, передбаченої
пунктом 1 частини першої статті 237 КАС.
У заяві Підприємство посилається на неоднакове застосування судом касаційної інстанції положень частини другої статті 218 Господарського кодексу України.
На обґрунтування заяви додано копії рішень Вищого адміністративного суду України від 26 листопада 2015 року (№№ К/800/43819/13, К/800/16120/15) які, на думку заявника, підтверджують неоднакове застосування судом касаційної інстанції одних і тих самих норм матеріального права у подібних правовідносинах.
Верховний Суд України вже вирішував питання усунення розбіжностей у застосуванні касаційним судом вказаної норми права та у постанові від 28 січня
2014 року (справа № 21-476а13) дійшов висновку про те, що неналежне інформування центру зайнятості про наявність вільних робочих місць для інвалідів, а саме неподання звітів за формою № 3-ПН про наявність вакансій для інвалідів державній службі зайнятості, є порушенням норм матеріального права та підставою для застосування адміністративно-господарських санкцій.
Отже, висновки Вищого адміністративного суду України, викладені в оскаржуваній ухвалі щодо застосування норм матеріального права, про які йдеться в заяві, відповідають висновкам Верховного Суду України, викладеним у постанові від 28 січня 2014 року.
Зазначене дає підстави для висновку про необґрунтованість поданої Підприємством заяви.
Враховуючи викладене та керуючись статтями 235-240 Кодексу адміністративного судочинства України, колегія суддів Судової палати в адміністративних справах Верховного Суду України
у х в а л и л а:
Відмовити у допуску до провадження справи за позовом Київського міського відділення Фонду соціального захисту інвалідів до державного підприємства «Національна атомна енергогенеруюча компанія «Енергоатом» про стягнення адміністративно-господарських санкцій за порушення нормативу працевлаштування інвалідів за заявою про перегляд ухвали Вищого адміністративного суду України від 7 квітня 2016 року.
Ухвала оскарженню не підлягає.
Суддя-доповідач О.В. КривендаСудді: О.Ф. Волков О.А. Коротких
Судове рішення № 61558609, Верховний Суд (до 15.12.2027 - Верховний Суд України) було прийнято 13.09.2016. Форма судочинства - Адміністративне, форма рішення - Ухвала суду. На цій сторінці ви зможете знайти ключові відомості про це судове рішення. Ми пропонуємо зручний та швидкий доступ до поточних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі останніх судових прецедентів. Наша база даних охоплює повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам легко знаходити ключові відомості.
Це рішення відноситься до справи № 826/10967/15. Організації, які зазначені в тексті цього судового документа: