Рішення № 5829643, 31.03.2008, Харцизький міський суд Донецької області

Справа №2-1193/2008 р.

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

31 березня 2008 року Харцизький міський суд Донецької області у складі:

головуючого судді Ткаченко Л.Я.

при секретарі Ранкової О.О.

розглянувши у відкритому судовому засідання у м.Харцизьку цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до КП "БІОН" м.Іловайська про стягнення заборгованості по заробітній платі, компенсації за порушення термінів її виплати та морального збитку, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач 29.02.2008 року звернувся до суду з позовом до відповідача, у якому вказав, що з 06.05.2006 року по 25.12.2007 року він працював на підприємстві відповідача на посаді сторожа. Відповідач нерегурярно сплачував йому заробітну плату, у зв»язку з чим за період з травня по 01 серпня 2007 виникла заборгованість на суму 1790,73грн., яка не була йому виплачена при розрахунку. Розмір компенсації за порушення термінів виплати зарплатні становить 273,36грн. Просив суд стягнути на його користь вказану суму заборгованості та компенсації, а також моральну шкоду за порушення нормальних життєвих зв»язків внаслідок невоєчасної виплати належних йому сум, яку позивач оцінює в 1000грн. Вимогу щодо стягнення моральної шкоди обґрунтовує тим, що внаслідок несвоєчасної виплати йому заробітної плати він залишився без коштів до існування, був змушений прикладати додаткові зусилля для забезпечення життя своєї родини, що призвело до його душевних страждань та емоційний стресів.

Позивач в судовому засіданні підтримав свої позовні вимоги та дав свідчення аналогічні тим, що викладені в позовній заяві.

Представник відповідача заявлений позов визнав частково та суду зазначив, що висунуті позивачем суми заборгованості по заробітній платі та розрахунок компенсації за порушення термінів її виплати є обґрунтованими, проте розмір моральної шкоди представник вважає завищеним, внаслідок чого погодився на відшкодування моральних страждань позивачки в сумі 200грн.

Суд, вивчивши матеріали справи, заслухавши думку сторін у справі, вважає позов обґрунтованим і таким, що підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

В судовому засіданні було встановлено, що ОСОБА_1 з 06.05.2006 року по 25.12.2007 року працював у КП "БІОН" м.Іловайська на посаді сторожа. Звільнений по закінченню строку дії трудового договору на підставі ст.36 п.2 ч.1 КЗпП України (а.с.З).

Згідно зі ст.21 КЗпП України власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган за трудовою угодою зобов'язаний виплачувати робітнику заробітну плату. Відповідно до ч.1 ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникові регулярно у строки, передбачені договором, проте не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів.

Суд встановив, що виплата заробітної плати позивачу провадилась нерегулярно, у зв"язку з чим виникла заборгованість за період з травня по 01 серпня 2007 року на суму 1790,73грн. Заборгованість не була погашена підприємством перед позивачем при його розрахунку (а.с.З).

Беручи до уваги вищенаведене і враховуючи, що розмір заборгованості підтверджується матеріалами справи, суд вважає за необхідне стягнути з відповідача на користь позивачки заборгованість по заробітній платі в запитаному розмірі.

Відповідно до ст.34 ЗУ "Про оплату праці" у разі затримки заробітної плати працівник має право на компенсацію втрати частини зарплати.

Судом було встановлено, що розмір компенсації внаслідок затримки виплати заробітної плати складає 273,36грн., яка підлягає стягненню з відповідача на користь ОСОБА_1

Згідно зі ст.237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвело до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають для нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Так, судом встановлено, що затримання виплати заробітної плати призвело до моральних та психічних страждань позивача, який був не в змозі планувати свій бюджет, купувати предмети першої необхідності, належним чином матеріально забезпечувати свою родину, вчасно сплачувати комунальні платежі. При встановленні розміру завданої моральної шкоди суд враховує тяжкість та тривалість отриманих моральних страждань. З огляду на зазначені обставини суд вважає за необхідне стягнути з відповідача на користь позивача моральну шкоду в сумі 200грн. При цьому суд виходить з принципів розумності та справедливості.

Також, з відповідача на користь держави в порядку ст.88 ЦПК України необхідно стягнути судовий збір в розмірі 51 грн. та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду даної цивільної справи в суді в сумі 30 грн.

Керуючись ст.ст.21,115, 237-1 КЗпП України, ст.34 ЗУ "Про оплату праці", ст.ст.10, 11, 60, 88,213,215 ЦПК України, суд, -

ВИРІШИВ:

Заявлений позов задовольнити частково.

Стягнути з КП "БІОН" (юридична адреса: м.Іловайськ, вул.Донецька, 13, р/р 26001301687409, МФО 334345 філія ПІБ у м.Харцизьку, код ЄДРПОУ 20315556) на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в сумі 1790,73грн., компенсацію за порушення термінів її виплати в сумі 273,36грн., моральну шкоду в сумі 200грн., а всього -2264,09грн.

Стягнути з відповідача судовий збір на користь держави в сумі 51 грн. (на р/р 31415537700088, код платежу - 22090100 в УДК Донецької області, МФО 834016, код ОКПО 24165154, отримувач - місцевий бюджет м.Харцизька), а також на користь держбюджету Ворошиловського району м.Донецька витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в сумі 30грн. (на р/р 31216259700004, на користь держбюджету Ворошиловського району м.Донецька, ЄДРПОУ 34686537, МФО 834016, банк: ГК УДК у Донецькій області).

Рішення в частині стягнення заборгованості по заробітній платі підлягає негайному виконанню в межах суми платежу за один місяць.

Рішення може бути оскаржене до Апеляційного суду Донецької області через Харцизький міський суд. Заяву про оскарження рішення суду може бути подано протягом десяти днів з дня проголошення рішення. Апеляційну скаргу на рішення суду може бути подано протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження, або протягом десяти днів без подання заяви про оскарження.