Рішення № 56208850, 02.03.2016, Слобідський районний суд міста Харкова (до 25.04.2025 - Комінтернівський районний суд м. Харкова)

Дата ухвалення
02.03.2016
Номер справи
641/12190/15-ц
Номер документу
56208850
Форма судочинства
Цивільне
Компанії, зазначені в тексті судового документа
Державний герб України

Провадження № 2/641/846/2016 Справа № 641/12190/15-ц

ЗАОЧНЕ РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

02 березня 2016 року Комінтернівський районний суд міста Харкова у складі:

головуючого судді Григор′єва Б.П.

при секретарі - Вакуленко Л.І.

розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовною заявою ОСОБА_1 до ПП «ОСОБА_2 і К» про стягнення матеріальної та моральної шкоди, -

В С Т А Н О В И В:

Позивач звернулася до суду з позовною заявою до ПП «ОСОБА_2 і К» про стягнення заробітної плати у сумі 10000,00 грн., моральної шкоди у розмірі 20000,00 грн.

В обґрунтування позовних вимог позивач зазначив, що він був потерпілим у кримінальному провадженні за ознаками кримінальних правопорушень, передбачених ч. 1 ст. 172, ч. 1 ст. 175 КК України. В ході досудового розслідування встановлено, що ОСОБА_2 будучи директором приватного підприємства «ОСОБА_2 і К» грубо порушив вимоги ст.ст. 1, 2, 21, 24, 24-1, 48, 253, 254, 256 Кодексу законів про працю України, ст. 30 Закону України "Про оплату праці", п. 2.14 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Міністерства праці України від 29 липня 1993 року за №58, що виразилось в ухиленні від внесення відомостей до трудових документів для обчислення стажу працівників, з корисливих мотивів, а саме минуючи оформлення офіційних трудових документів, виходячи з міркувань акумулювання невиплачених до фондів державного пенсійного та соціального страхування коштів для забезпечення своєї фінансово-господарської діяльності, а також в отриманні прибутків від незаконного використання найманої праці, використовував найману працю ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_1 та ОСОБА_6 В порушення вищевказаних вимог діючого законодавства він працював на ОСОБА_2 без офіційного працевлаштування у період часу з вересня по листопад 2012 року, що призвело до втрати трудового стажу, порушення права на відпустку, відсутності соціальних гарантій, а також можливості правильного та обєктивного нарахування пенсії у звязку з ненадходженням відповідних страхових внесків до Пенсійного фонду України. Крім цього, за вказаний період роботи директор ПП «ОСОБА_2 і К» - ОСОБА_2 не розрахувався за виконану роботу. Заборгованість із заробітної плати складає 10 000, 00 грн. Ухвалою Червонозаводського районного суду м. Харкова від 10.07.2015 у справі №646/12066/14-к задоволено клопотання ОСОБА_2 про звільнення його від кримінальної відповідальності та закриття кримінального провадження за ч. 1 ст. 172 КК України на підставі ст. 49 КК України у звязку із закінченням строків давності. Внаслідок протиправних дій ОСОБА_2 щодо невиплати коштів йому завдано моральних страждань, порушено право на належний рівень життя через відсутність коштів для існування, протягом трьох років він намагається різними способами отримати належні йому кошти за виконану роботу, але жодних дій з метою виправлення становища ОСОБА_2 так і не вчинив. Це призвело до моральних страждань та переживань з приводу того, що він як чоловік у родині не може забезпечити своїй сімї гідне життя та майбутнє, моральну шкоду оцінює у розмірі 20 000, 00 грн.

В судове засідання позивач не зявився, надавши до суду письмову заяву с проханням розглядати справу за його відсутності, підтримав заявлені позовні вимоги, просив позов задовольнити.

Відповідач в судове засідання не зявився, про день та час розгляду справи повідомвлявся належним чином, причин неявки суду не повідомив.

Зі годи позивача суд ухвалює рішення при заочному розгляді справи,на підставі наявних в матеріалах справи доказів, що відповідає положенням ст. 224 ЦПК України.

Судом встановлені такі факти та відповідні їм правовідносини.

Матеріалами справи встановлено, що вироком Червонозаводського районного суду м. Харкова від 10.07.2015 року ОСОБА_2 було визнано винним у скоєнні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 175 КК України, в мотивувальній частині вироку зазначено, що ухвалою суду від 10.07.2015 року кримінальне провадження, внесене в Єдиний реєстр досудових розслідувань за № 12014220060000358 від 12.02.2014 року за обвинуваченням ОСОБА_2 у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 172 КК України закрито та звільнено ОСОБА_2 від кримінальної відповідальності за ч.1 ст. 172 КК України на підставі п. 1 ч.1 ст. 49 КК України у зв*язку із закінченням строків давності. Цивільні позови ОСОБА_1 та ОСОБА_6 залишено без розгляду.

Відповідно до статті 43 Конституції України кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Кожен має право на належні, безпечні і здорові умови праці, на заробітну плату, не нижчу від визначеної законом. Право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом.

Згідно ст. 1166 ЦК України, майнова шкода, завдана майну фізичної або юридичної особи, відшкодовується в повному обсязі особою, яка її завдала.

Вироком суду встановлено, що відповідач ОСОБА_2 будучи директором ПП «ОСОБА_2 і К» та будучи керівником підприємства, службовою особою, наділеною адміністративно-господарськими та організаційно- розпорядчими функціями, грубо порушив вимоги ст.ст. 1, 2, 21, 24, 24-1, 48, 253, 254, 256 Кодексу законів про працю України, ст. 30 Закону України "Про оплату праці", п. 2.14 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Міністерства праці України від 29 липня 1993 року за №58, що виразилось в ухиленні від внесення відомостей до трудових документів для обчислення стажу працівників, з корисливих мотивів, а саме минуючи оформлення офіційних трудових документів, виходячи з міркувань акумулювання невиплачених до фондів державного пенсійного та соціального страхування коштів для забезпечення своєї фінансово-господарської діяльності, а також в отриманні прибутків від незаконного використання найманої праці, використовував найману працю ОСОБА_1

Таким чином, суд вважає, що позовні вимоги позивача стосовно відшкодування шкоди підлягають задоволенню.

Згідно зі ст. 23 ЦК України особа має право на відшкодування моральної шкоди, завданої внаслідок порушення її прав.

Як зазначено в ст. 1167 ЦК України, моральна шкода, завдана фізичній або юридичній особі неправомірними рішеннями, діями чи бездіяльністю, відшкодовується особою, яка її завдала, за наявності її вини.

Відповідно до Постанови № 4 від 31.03.1995 року Пленуму Верховного суду України « Про судову практику в справах про відшкодування моральної ( немайнової) шкоди», моральна шкода може полягати, зокрема: у моральних переживаннях у зв′язку з ушкодженням здоров′я, у порушенні нормальних життєвих зв′язків через неможливість продовження активного громадського життя, порушенні стосунків з оточуючими людьми, при настанні інших негативних наслідків.

При вирішенні питання щодо відшкодування моральної шкоди, суд вважає ствердження позивача про спричинення йому моральної шкоди діями відповідача обґрунтованими, проте розмір спричиненої моральної шкоди позивачем завищений, а тому позовні вимоги в частині відшкодування моральної шкоди підлягають частковому задоволенню у розмірі 2000,00 грн.

З відповідача, відповідно до ст.88 ЦПК України, також підлягає стягненню судовий збір у розмірі 487,20 грн.

На підставі вищевикладеного, керуючись ст.ст.10,11,209, 212, 214-215,218, 224-226 ЦПК України, ст.ст. 1166 ЦК України, -

В И Р І Ш И В

Позов ОСОБА_1 - задовольнити частково.

Стягнути з ПП «ОСОБА_2 і К» (код ЄДРПОУ 33291072 м. Харків пров. Плетньовьский 9-а) на користь ОСОБА_1 матеріальну шкоду у розмірі 10000 (десять тисяч) грн. 00 коп., а також моральну шкоду у розмірі 2000,00 грн.

Стягнути з ПП «ОСОБА_2 і К» (код ЄДРПОУ 33291072 м. Харків пров. Плетньовьский 9-а) на користь судовий збір на користь держави у розмірі 487,20 грн.

Заочне рішення може біти переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача, поданою протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до апеляційного суду Харківської області через суд першої інстанції шляхом подачі в 10 денний строк з дня проголошення рішення апеляційної скарги або в порядку ч.1 ст. 294 ЦПК України.

Суддя: ОСОБА_7

Часті запитання

Який тип судового документу № 56208850 ?

Документ № 56208850 це Рішення

Яка дата ухвалення судового документу № 56208850 ?

Дата ухвалення - 02.03.2016

Яка форма судочинства по судовому документу № 56208850 ?

Форма судочинства - Цивільне

Я не впевнений, що мені підходить повний доступ до системи YouControl. Які є варіанти?

Ми зацікавлені в тому, щоб ви були максимально задоволені нашими інструментами. Для того, щоб упевнитись в цінності і потребі системи YouControl саме для вас - замовляйте безкоштовну демонстрацію продукту. Також можна придбати доступ на 1 добу за 680 гривень.
Детальна інформація про ліцензії та тарифні плани.

У чому перевага платних тарифів?

У платних тарифах ви отримуєте іформацію зі 180 джерел даних, у той час як у безкоштовному - з 22. Також у платних тарифах доступно більше розділів даних та аналітичні інструменти миттєвої оцінки компаній, ФОП, та фізосіб.
Детальніше про різницю в доступах на сторінці тарифів.

Відомості про судове рішення № 56208850, Слобідський районний суд міста Харкова (до 25.04.2025 - Комінтернівський районний суд м. Харкова)

Судове рішення № 56208850, Слобідський районний суд міста Харкова (до 25.04.2025 - Комінтернівський районний суд м. Харкова) було прийнято 02.03.2016. Форма судочинства - Цивільне, форма рішення - Рішення. На цій сторінці ви зможете знайти важливі дані про це судове рішення. Ми пропонуємо зручний та швидкий доступ до поточних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі останніх судових прецедентів. Наша база даних охоплює повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам легко знаходити важливі дані.

Судове рішення № 56208850 відноситься до справи № 641/12190/15-ц

Це рішення відноситься до справи № 641/12190/15-ц. Організації, які зазначені в тексті цього судового документа:


Наша платформа забезпечує пошук за різними критеріями, такими як регіон або назва суда. Також у персональному кабінеті є можливість детального налаштування, що суттєво прискорює процес пошуку даних. Це дозволяє ефективно заощаджувати ваш час при отриманні необхідної інформації з реєстру судових рішень та інших офіційних джерел.

Попередній документ : 56208849
Наступний документ : 56208855