Рішення № 5483199, 03.07.2009, Покровський міськрайонний суд Донецької області (до 25.04.2025 - Красноармійський міськрайонний суд Донецької області)

Справа № 2-2619/09

Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

03 липня 2009 року Красноармійський міськрайонний суд Донецької області

в складі: головуючої - судді Величко О.В.

при секретарі - Ковальовій С.М.

за участю позивача - ОСОБА_1

представника відповідача - ОСОБА_2

розглянув у відкритому судовому засіданні в залі суду м.Красноармійську цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ОСОБА_3 об’єднання шахтної геології та технічного буріння «Укрвуглегеологія» про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди, -

В С Т А Н О В И В :

19.05.2009 року позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до ОСОБА_3 об’єднання шахтної геології та технічного буріння «Укрвуглегеологія» про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди. В обґрунтування своїх позовних вимог вказав, що він перебував з відповідачем в трудових відносинах з 27.07.1989 року по 05.03.2009 року та був звільнений за ст.40 п.1 КЗпП України у зв’язку зі скороченням чисельності робітників. Відповідач своєчасно не провів з ним розрахунків при звільненні, не виплативши йому суму заборгованості по заробітній платі в сумі 10423,33 грн. Крім того, відповідач не сплатив йому одноразову допомогу в розмірі 1250,86 грн. Діями відповідача ОСОБА_1 завдано моральну шкоду, яку він оцінює в 5000 грн. Таким чином, позивач просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі в сумі 10423,33 грн., одноразову допомогу при звільненні в розмірі 1250,86 грн., у порядку відшкодування моральної шкоди 5000 грн., а всього 16674,19 грн.

В судовому засіданні позивач підтримав свої вимоги, наполягав на їх задоволенні.

Представник відповідача ОСОБА_3 об’єднання «Укрвуглегеологія» в судовому засіданні визнав позов в частині стягнення заборгованості по заробітній платі та виплати одноразової допомоги, а в частині моральної шкоди – просив суд відмовити позивачу в задоволенні цих вимог.

Заслухавши пояснення позивача, представника відповідача, з’ясувавши всі обставини по справі та перевіривши їх доказами, суд вважає, що позовні вимоги позивача підлягають частковому задоволенню з наступних підстав.

Відповідно до ст.ст.60 ЦПК України кожна із сторін зобов’язана довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, доказуванню підлягають ті обставини, які мають значення для ухвалення рішення у справі і щодо яких у сторін виникає спір.

Відповідно до ст.213 ч.3 ЦПК України обґрунтованим є рішення, ухвалене на основі повно та всебічно з’ясованих обставин, на які сторони посилаються як на підставу своїх вимог і заперечень, підтверджених тими доказами, які були досліджені у судовому засіданні.

В судовому засіданні встановлено, що позивач ОСОБА_1 перебував з відповідачем ОСОБА_3 об’єднанням «Укрвуглегеологія» у трудових відносинах з 27.07.1989 року, працюючи помічником машиніста бурової установки 3-го розряду (а.с.5). Наказом № 7/к від 05.03.2009 року він був звільнений за ст.40 п.1 КЗпП України у зв’язку зі скороченням чисельності працівників (а.с.4). Згідно довідки ОСОБА_3 об’єднання «Укрвуглегеологія» заборгованість по заробітній платі перед позивачем складає 11674,19 грн. (а.с.3).

Стаття 115 КЗпП України та ст.24 Закону України «Про оплату праці» встановлює, що заробітна плата виплачується працівникам регулярно в дні роботи в строки, передбачені колективним договором, але не менш як два рази в місяць через проміжок часу, який не перевищує 16 календарних днів. Згідно ст.25 Закону України «Про оплату праці» забороняється яким чином обмежувати працівника вільно розпоряджатися своєю заробітною платою.

Відповідно до ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.

Відповідно до ст.117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст.116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. При наявності спору про розміри належних звільненому працівникові сум власник або уповноважений ним орган повинен сплатити зазначене в цій статті відшкодування в тому разі, коли спір вирішено на користь працівника. Якщо спір вирішено на користь працівника частково, то розмір відшкодування за час затримки визначає орган, який виносить рішення по суті спору.

Відповідно до ст.237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Із пояснень позивача про спричинену моральну шкоду та невиплату заробітної плати, з досліджених доказів суд прийшов до висновку, що сума у розмірі 200 грн. буде достатньою для компенсації моральної шкоди позивачу.

Таким чином, з відповідача на користь позивача підлягає стягненню заборгованість по заробітній платі у сумі 10423,33 грн., одноразова допомога у розмірі 1250,86 грн., а всього 11674,19 грн. та моральна шкода у розмірі 200 грн.

На підставі ст.88 ЦПК України з відповідача підлягають стягненню судові витрати: судовий збір у сумі 51,00 грн., а також витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи у сумі 250,00 грн.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст.115, 116, 117, 237-1 КЗпП України, ст.ст.3, 4, 5, 6, 10, 14, 57-64, 67, 72, 73, 208, 212, 213-218 ЦПК України, суд, -

В И Р І Ш И В :

Позовні вимоги ОСОБА_1 до ОСОБА_3 об’єднання шахтної геології та технічного буріння «Укрвуглегеологія» про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди задовольнити частково.

Стягнути з ОСОБА_3 об’єднання шахтної геології та технічного буріння «Укрвуглегеологія», юридична адреса: м.Донецьк, пр.Ілліча, 91, ЄДРПОУ 00186080 на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі у розмірі 10423,33 грн. та одноразову допомогу при звільненні у розмірі 1250,86 грн., а сього 11674,19 грн.

Стягнути з ОСОБА_3 об’єднання шахтної геології та технічного буріння «Укрвуглегеологія» на користь ОСОБА_1 моральну шкоду у розмірі 200 (двісті) грн. 00 грн.

Стягнути з ОСОБА_3 об’єднання шахтної геології та технічного буріння «Укрвуглегеологія» на користь держави судові витрати у сумі 51,00 грн. та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи у сумі 250,00 грн.

Рішення підлягає негайному виконанню в межах місячних платежів.

Рішення може бути оскаржене в Апеляційний суд Донецької області через Красноармійський міськрайонний суд Донецької області протягом двадцяти діб після подання заяви про апеляційне оскарження, яка подається протягом десяти діб з дня проголошення рішення. Апеляційна скарга може бути подана без попереднього подання заяви про апеляційне оскарження, якщо скарга подається у строк, встановлений для подання заяви про апеляційне оскарження.

Суддя: