Рішення № 5443812, 30.07.2009, Південноукраїнський міський суд Миколаївської області (до 25.04.2025 - Южноукраїнський міський суд Миколаївської області)

Справа №2-877/2009р.

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

30.07.2009 року Южноукраїнський міський суд Миколаївської області

у складі: головуючого – судді Падалка В.О.

при секретарі – Плохотнюк М.С.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Южноукраїнську Миколаївської області цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Відкритого акціонерного товариства "Юженергобуд" про стягнення заборгованості по заробітній платі при звільненні та середнього заробітку за затримку розрахунку,

В С Т А Н О В И В:

25 травня 2009 року ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до Відкритого акціонерного товариства "Юженергобуд" про стягнення заборгованості по заробітній платі при звільненні за період з вересня 2008 року по березень 2009 року включно в розмірі 6539 гривень 07 копійок, середнього заробітку за весь час затримки по виплаті заробітної плати з дня звільнення в розмірі 2737 гривень 46 копійок.

В судовому засіданні позивачка ОСОБА_1 уточнила свої позовні вимоги пояснивши, що з 01.04.2002 року по 16.03.2009 року працювала по трудовому договору в ВАТ "Юженергобуд", відповідно до якого ВАТ "Юженергобуд" зобов’язалося виплачувати їй заробітну плату.

16.03.2009 року на підставі ст. 38 КЗпП України, звільнена з підприємства за власним бажанням, але в порушення вимог ст. 116 КЗпП України, в день звільнення з нею не проведено повний розрахунок по всім належним їй виплатам. Заборгованість по заробітній платі за період з вересня 2008 року по березень 2009 року включно становить 5348,87 грн. Крім того в наданій довідці про заборгованість із заробітної плати зазначено, що в лютому 2009 року заробітна плата їй не нарахована, що не відповідає дійсності, оскільки вона щоденно ходила на роботу, а нарахування не відбулося через втрату табелю обліку робочого часу. Так як в лютому 2009 року було 20 робочих днів, а її середньоденна заробітна плата складає 58,50 грн. то їй повинна бути нарахована заробітна плата у розмірі 1170,00 грн. Тому просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі за період з вересня 2008 року по березень 2009 року включно розміром 6518 гривень 87 копійок.

Крім того, просить стягнути з відповідача середній заробіток за затримку виплати заробітної плати на день розгляду справи - за 94 дня, що з розрахунку середньоденного заробітку, який становить 58,50 грн. складає 5499,00 грн.

Загальна сума, яку просить стягнути з ВАТ "Юженергобуд" на її користь становить 12017 гривень 87 копійок.

Представник відповідача - ВАТ "Юженергобуд" в судовому засіданні позов ОСОБА_1 визнав повністю. Факт перебування позивачки в трудових відносинах з ВАТ "Юженергобуд" та розмір заборгованості по заробітній платі не оспорює та не заперечує проти стягнення на її користь заборгованості по заробітній платі розміром 6518,87 грн., середнього заробітку за час затримки розрахунку по заробітній платі при звільненні розміром 5499 гривень.

Суд, вислухавши пояснення сторін, дослідивши матеріали справи вважає, що позов підлягає повному задоволенню з наступних підстав.

Згідно ст. 43 Конституції України, ст. 21 КЗпП України обов’язок по виплаті заробітної плати є однією з істотних умов трудового договору. В силу ст. 115 КЗпП України, з аробітна плата повинна виплачуватися працівникам регулярно у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць.

В судовому засіданні встановлено, що ОСОБА_1 знаходилася в трудових відносинах з відповідачем з 01.04.2002 року по 16.03.2009 року, звідки звільнилася за власним бажанням.

Відповідно до ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. На порушення цього, виплата всіх сум належних позивачці відповідачем не здійснена.

Згідно довідки №06/2182 від 21.07.2009 року, виданою ВАТ "Юженергобуд" заборгованість по заробітній платі перед ОСОБА_1 за період з вересня 2008 року по березень 2009 року включно складає 5348 гривень 87 копійок, а заробітну плату в лютому 2009 року не було нараховано, оскільки в розрахункову групу бухгалтерії підприємства не поступив табель використання робочого часу за лютий.

Проте в судовому засіданні встановлено, ОСОБА_1 в лютому 2009 року працювала на займаній посаді і щоденно виходила на роботу. Так як в лютому 2009 року було 20 робочих днів, а її середньоденна заробітна плата складає 58,50 грн. то їй повинна бути нарахована заробітна плата у розмірі 1170,00 грн.

В силу ст. 117 КЗпП України, у разі невиплати з вини підприємства звільненому працівникові сум, що належать, в день звільнення, підприємство повинно виплатити працівникові його середній заробіток за весь період затримки по день фактичного розрахунку.

Виходячи з ІІ розділу Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою Кабінету міністрів України від 08 лютого 1995 року середньоденна заробітна плата ОСОБА_1 складає 58 гривень 50 копійок, що також підтверджується довідкою відповідача. Фактичний час затримки розрахунку за період з 17 березня 2009 року по 30 липня 2009 року включно складає 94 дня. Тому, за час затримки розрахунку, на користь позивачки підлягає стягненню – (58,50 х 94 ) = 5499 гривень.

Таким чином, на користь ОСОБА_1 підлягає стягненню з ВАТ "Юженергобуд": заборгованість по заробітній платі розміром – 6518 гривень 87 копійок; середній заробіток за час затримки розрахунку - розміром 5499 гривень, а всього (6518,87 + 549)= 12017 гривень 87 копійок.

На підставі ст. 88 ЦПК України з відповідача також підлягають стягненню судові витрати, що складаються з судового збору розміром 120 гривень 18 копійок та витрат на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи розміром 30 гривень.

Керуючись ст. ст. 8, 10, 11, 60, 88, 209, 213, 215, 218 ЦПК України, суд -

В И Р І Ш И В :

Позов ОСОБА_1 - задовольнити повністю.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства "Юженергобуд" (м. Южноукраїнськ Миколаївська область, промзона, р/р 26000282356060, ЮУ відділення "Центральне МРУ ПриватБанку" м. Южноукраїнська, МФО 326610, код ЕДРПОУ 04630809) на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі за період з вересня 2008 року по березень 2009 року включно розміром - 6518 гривень 87 копійок та середній заробіток за час затримки розрахунку - розміром 5499 гривень, а всього 12017 (дванадцять тисяч сімнадцять) гривень 87 копійок.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства "Юженергобуд" (м. Южноукраїнськ Миколаївська область, промзона, р/р 26000282356060, ЮУ відділення "Центральне МРУ ПриватБанку" м. Южноукраїнська, МФО 326610, код ЕДРПОУ 04630809) судовий збір розміром – 120 (сто двадцять) гривень на користь держави, та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи розміром - 30 (тридцять) гривень.

Рішення набирає законної сили після закінчення десятиденного строку подання заяви про апеляційне оскарження до Южноукраїнського міського суду Миколаївської області, якщо заяву про апеляційне оскарження не було подано, а якщо було подано, то через 20 днів, в разі коли апеляційна скарга не була подана до Южноукраїнського міського суду Миколаївської області.

Рішення може бути оскаржене до апеляційного суду Миколаївської області через Южноукраїнський міський суд шляхом подачі заяви про апеляційне оскарження протягом 10 днів з дня проголошення рішення та подачі апеляційної скарги протягом 20 днів після подання заяви про апеляційне оскарження, або в порядку ч. 4 ст. 295 ЦПК України.

Суддя -