Рішення № 53713288, 23.04.2010, Жовтоводський міський суд Дніпропетровської області

Справа № 2-513/2010р.

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23 квітня 2010 року Жовтоводський міський суд Дніпропетровської області

в складі: головуючого судді Захарова О.В.

при секретарі Даценко І.С.,

за участю позивача ОСОБА_1,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Жовті Води цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до відкритого акціонерного товариства «Будівельно- монтажне управління Київської ТЕЦ-6 про стягнення заробітної плати, невиплаченої при звільненні,

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду 22 березня 2010 року з позовом і просить суд стягнути з відповідача на свою користь 4465 грн. 54 коп. заборгованості по заробітній платі, не виплаченої йому при звільненні.

У судовому засіданні позивач ОСОБА_1 позов підтримав і просить його задовольнити.

ВАТ «Будівельно-монтажне управління Київської ТЕЦ-6», будучи відповідачем по справі та відповідно до ст. ст. 74, 76 ЦПК України належним чином повідомлений про час і дату розгляду справи, в судове засідання свого представника не направив. Суд прийняв рішення розглянути справу у відсутності відповідача.

Судовим розглядом справи встановлено, що позивач з 25 грудня 2007 року по 21 грудня 2009 року знаходився в трудових відносинах з відповідачем ВАТ «Будівельно-монтажне управління Київської ТЕЦ-6» на посаді виконроба і при звільненні йому не було виплачено розрахункову суму в розмірі 4465 грн. 54 коп., у зв'язку з чим відповідачем порушено право позивача, встановлене ст. 116 КЗпП України, яка зазначає, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум. В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначений у цій статті строк виплатити не оспорювану нею суму. Порушені права позивача підлягають захисту в судовому порядку.

Права позивача відповідач порушив і вони потребують судового захисту.

Позов підлягає задоволенню.

Також з відповідача належить стягнути судовий збір у розмірі 51 грн. та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи у сумі 120 грн. 00 коп..

Керуючись ст.ст. 10-11,15,57-60,88,169,209,212-215, 367 ЦПК України, ст.115 КЗпП України, суд,-

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити.

Стягнути з відкритого акціонерного товариства «Будівельно-монтажне управління Київської ТЕЦ-6 (02660, м. Київ, вул. Пухівська, 1 А, р/р 2600722391001 у АБ «Київська Русь» м. Києва,

МФО 319092, ІДК 04723646) на користь ОСОБА_1 - 4465 грн. 54 коп. невиплачену при звільненні розрахункову суму.

Рішення допустити до негайного виконання в межах стягнення заробітної плати за один місяць у розмірі 744 грн. 26 коп.

Стягнути з відкритого акціонерного товариства «Будівельно-монтажне управління Київської ТЕЦ-6 :

- на користь держави - 51 грн. 00 коп. судового збору,

-30 грн. 00 коп. витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду цивільної

-справи в суді.

Рішення може бути оскаржене до Апеляційного суду Дніпропетровської області шляхом подачі через Жовтоводський міський суд протягом десяти днів, з дня його проголошення, заяви про апеляційне оскарження та 20 днів, з дня подачі такої заяви,- апеляційної скарги.

Суддя