Постанова № 52609215, 02.12.2010, Приазовський районний суд Запорізької області

Справа № 3-1692/10р

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

02 грудня 2010 року смт. Приазовське

Суддя Приазовського районного суду Запорізької області Пантилус О.П., розглянувши матеріали, які надійшли з територіальної державної інспекції праці у Запорізькій області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, голови фермерського господарства "Осана", проживаючого в ІНФОРМАЦІЯ_3, ідентифікаційний код НОМЕР_1,

за ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення (КУпАП),

В С Т А Н О В И Л А :

11 листопада 2010 року державним інспектором праці ОСОБА_2 складено протокол про адміністративне правопорушення про те, що ОСОБА_1, перебуваючи на посаді голови фермерського господарства "Осана", допустив порушення щодо формування тарифної системи оплати праці, яка застосовується для розподілу робіт в залежності від її складності, а працівників - в залежності від кваліфікації і по розрядам тарифної сітки та формування тарифної ставки (схеми посадових окладів) на основі тарифної ставки робочого першого розряду, яка встановлюється у розмірі, що перевищує законодавчо встановлений розмір мінімальної заробітної плати та міжкваліфікаційних (міжпосадових) співвідношень розмірів тарифних ставок (посадових окладів), так розмір тарифної ставки робітника першого розряду у фермерському господарстві не встановлений і заробітна плата працівникам нараховується без урахування кваліфікації та міжпосадових співвідношень, наприклад: голові фермерського господарства, бухгалтеру та робітнику протягом січня - вересня 2010 року заробітна плата трактористу та робітнику нараховується у одинаковому розмірі; щодо неможливості власником або уповноваженим ним органом або фізичної особи в односторонньому порядку приймати рішення з питань оплати праці, які погіршують умови, встановлені законодавством, угодами та колективним договором, так у фермерському господарстві безпідставно не проводиться перерахунок заробітної плати керівнику та робітникам з урахуванням кваліфікації та міжпосадових співвідношень згідно чинного законодавства. А також допустив порушення щодо проведення індексації грошових доходів працівників та нарахування і виплата компенсації у звязку із порушенням строків її виплати.

Вина ОСОБА_1 підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення, актом перевірки № 0821-051/1720 від 11 листопада 2010 року, поясненнями самого ОСОБА_1, даними під час розгляду справи.

Дослідивши матеріали справи, враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника, ступінь його вини, суд приходить до висновку про необхідність притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності та призначення йому стягнення у вигляді штрафу.

Керуючись ст. 283 КУпАП, на підставі ч. 1 ст. 41 КУпАП, суддя

П О С Т А Н О В И Л А :

Притягти ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за скоєння правопорушення, передбаченого за ч. 1 ст. 41 КУпАП, і накласти стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510(пятсот десять) гривень до державного бюджету Приазовського району на р/р31112106700250, МФО 813015, код 34676995. банк: ГУДКУ в Запорізькій області.

На постанову може бути подана апеляційна скарга чи протест прокурора в апеляційний суд Запорізької області через Приазовський районний суд Запорізької області протягом 10 днів з дня її винесення.

Суддя О.П.Пантилус