Рішення № 5198109, 09.04.2009, Покровський міськрайонний суд Донецької області (до 25.04.2025 - Красноармійський міськрайонний суд Донецької області)

Справа № 2-744/2009р.

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

09 квітня 2009 року Красноармійський міськрайонний суд Донецької області

у складі: головуючої судді Стоілової Т.В..

при секретарі Коваленко О.Г.

розглянувши в судовому засіданні в залі суду в м. Красноармійська цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ОСОБА_2 підприємства „Красноармійськвугілля” Відокремлений підрозділ „Шахта Родинська” про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, моральної шкоди

В С Т А Н О В И В :

14.01.2009р. позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до ДП „Красноармійськвугілля” ВП „Шахта Родинська” про стягнення заборгованості по заробітній платі в розмірі 13164,47грн., середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні в розмірі 18081,06грн., моральної шкоди 10000грн. В судовому засіданні позивач змінив свої позовні вимоги в зв’язку з частковим погашенням заборгованості та просив стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі в розмірі 12523,35грн., середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні в розмірі 22358,30грн. та моральної шкоди 10000грн.

В обґрунтування позову зазначив, що перебував в трудових відносинах з відповідачем з 04.02.2008р. працюючи гірним робочим очисного забою 5-го розряду гірничим майстром підземним, 14.11.2008р., звільнений з підприємства за ст.38 КЗпП України за власним бажанням в зв’язку з переходом на пенсію на підставі наказу № 1453 к від 14.11.2008р.

Відповідач при звільненні його з підприємства, порушив вимоги ст.116 КЗпП України та не виплатив заборгованість по заробітній платі яка станом на 08.04.2009р. складає 12523,35грн..

Позивач вважає, що відповідачем порушені строки проведення розрахунку при звільненні, а тому просить стягнути з відповідача на його користь середній заробіток за час затримки з часу звільнення з 07.11.2008р. по 09.04.2009р. в розмірі 22358,30грн. із розрахунку 194,42грн.(середньоденний заробіток) х 115 кількість днів затримки розрахунку..

Позивач також вважає, що незаконними діями відповідача йому спричинена моральна шкода, яка полягає в моральних стражданнях, викликаних порушенням його трудових прав , оскільки він сумлінно виконував свої обов’язки, а відповідач навіть не виплатив йому заборгованість по заробітній платі. Крім того у позивача на утриманні на час невиплати заборгованості по заробітній платі була вагітна жінка, а також двоє неповнолітніх дітей. Всім цим був порушений звичний уклад його життя, він нервував, дратувався. Свої моральні страждання позивач оцінює в 10000грн. та просить їх стягнути з відповідача.

В судовому засіданні позивач наполягав на задоволенні своїх уточнених позовних вимог просив їх задовольнити.

Представник відповідача що діє за дорученням – ОСОБА_3. уточнені позовні вимоги визнала частково: в частині стягнення заробітної плати позовні вимоги визнала повністю. В частині стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку та стягнення моральної шкоди позовні вимоги не визнала, з тих підстав, що на цей час підприємство знаходиться в скрутному становищі, пов’язаного із дефіцитом власних засобів і ці вимоги позивача не обґрунтовані, ним не надано доказів спричинення йому моральної шкоди. Просить суд в задоволенні позову в цій частині відмовити.

Суд, заслухавши пояснення сторін, з’ясувавши всі обставини по справі та перевіривши їх доказами, дійшов висновку, що позовні вимоги ОСОБА_1 підлягають частковому задоволенню з таких підстав.

Судом встановлено і це підтверджено матеріалами справи, що позивач ОСОБА_1 перебував в трудових відносинах з відповідачем ДП „Красноармійськвугілля” ВП „Шахта Родинська” з 04.02.2008р. працюючи гірним робочим очисного забою 5-го розряду гірничим майстром підземним, 14.11.2008р., звільнений з підприємства за ст.38 КЗпП України за власним.(л.с.11-)

Звільнений з підприємства за ст.38 КЗпП України за власним бажанням відповідно до наказу № 1453 к від 14.11.2008р. (л.с.20).

Відповідно до довідки, виданої відповідачем заборгованість по невиплаченій заробітній платі ОСОБА_1 станом на 08.04.2008р. складає 12523,35грн. (л.с.37)

Відповідно довідки, наданої суду відповідачем № 01-70/3083 від 17.12.2008р., середньоденна заробітна плата позивача ОСОБА_1 за останні два місяці перед звільненням складає 194,42грн. із розрахунку: вересень 2008р. – 4461,60грн. + жовтень 2008р. – 398,84грн. : 25 виходів.(л.с.31).

Відповідно до ст.116 КЗпП України та ст. 24 Закону України “Про оплату праці” від 24 березня 1995 року при звільненні працівника виплата всіх сум, що належить йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення, а якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред’явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Згідно ст..117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст..116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. При наявності спору про розміри належних звільненому працівникові сум, власник або уповноважений ним орган повинен сплатити зазначені в цій статті відшкодування, в тому разі, коли спір вирішено на користь працівника.

Зважаючи на ту обставину, що відповідач не провів розрахунок з позивачем в день звільнення, суд вважає, що право позивачки було порушене, а тому з відповідача на користь позивача слід стягнути заборгованість по заробітній платі в розмірі 12523,35грн., Крім того, суд вважає, що вимоги позивача про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку – є законними та обґрунтованими і відповідача ДП „Красноармійськвугілля” ВП „Шахта Родинська” на користь позивача слід стягнути середній заробіток за весь час затримки час затримки з часу звільнення з 07.11.2008р. по 09.04.2009р. в розмірі 22358,30грн. із розрахунку 194,42грн.(середньоденний заробіток) х 115 кількість днів затримки розрахунку, що відповідає вимогам ст.117 КЗпП України.

Суд не може погодитись з доводами відповідача про те, що відсутня провина ДП „Красноармійськвугілля” ВП „Шахта Родинська” в невчасній виплаті заробітної плати, оскільки саме відповідач є працедавцем позивача, саме від нього залежить вчасна виплата заробітної плати та належне функціонування підприємства. А тому заперечення відповідача суд вважає необґрунтованим і таким, що не відповідає вимогам закону.

В частині стягнення моральної шкоди суд вважає, що позовні вимоги необхідно задовольнити частково, оскільки встановлено, що з дня звільнення і до цього часу підприємство не провело розрахунок з позивачем та не виплатило йому заборгованість з заробітної плати, чим порушені законні права позивача, звичний уклад його життя, йому спричинена моральна шкода. Однак з врахуванням глибини фізичних та душевних страждань позивача, ступеню вини відповідача, принципу розумності та справедливості при встановленні розміру моральної шкоди, суд вважає, що позовні вимоги в цій частині слід задовольнити частково та стягнути з відповідача на користь позивача моральну шкоду в розмірі 500грн. В іншій частині позовних вимог позивачеві слід відмовити, як необґрунтованих.

Крім того, у відповідності зі ст. 88 ЦПК України на користь держави з відповідача належить к стягнути судові витрати: державне мито у сумі 353,82грн. та витрати на за інформаційно-технічне забезпечення – 30грн.

Керуючись ст.ст. 115, 116, 117, 237-1, 238 КЗпТ України, ст.24, 25, 34 Закону України «Про оплату праці», Постановою Пленуму Верховного суду України № 13 від 24.12.1999р. “Про практику застосування судами законодавства про оплату праці”, ст.10, 14, 57-64, 67, 208, 212, 213-218 ЦПК України, суд

В И Р І Ш И В :

Позовні ОСОБА_4 до ОСОБА_2 підприємства „Красноармійськвугілля” Відокремлений підрозділ „Шахта Родинська” , задовольнити частково.

Стягнути з відповідача ОСОБА_2 підприємства „Красноармійськвугілля” Відокремлений підрозділ „Шахта Родинська” , р/р 26007301600953 в ПІБ України м.Димитров МФЗ 334806 код за ЄДРПОУ 32087941 на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в розмірі 12523(дванадцять тисяч п’ятсот двадцять три)грн.. 35 коп., середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні 22358(двадцять дві тисячі триста п’ятдесят вісім)грн.. 30коп., з моральну шкоду в розмірі 500(п’ятсот)грн., а всього 35381,65грн.

В іншій частині позовних вимог ОСОБА_1 відмовити.

Стягнути з відповідача ОСОБА_2 підприємства „Красноармійськвугілля” Відокремлений підрозділ „Шахта Родинська” , державне мито на користь держави в розмірі 353(триста п’ятдесят три)грн.. 82коп., а також витрати на інформаційно-технічне забезпечення в розмірі 30(тридцять)грн.

Допустити негайне виконання рішення суду в частині стягнення заборгованості по заробітній платі в межах суми платежу за один місяць, тобто 4374,45грн.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку в Апеляційний суд Донецької області через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, або в порядку ч.4 ст.295 ЦПК України.

Суддя: