??? №0506/7052/2012
№ 3/221/40/2013
П О С Т А Н О В А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
14 січня 2013 року м. Волноваха
Суддя Волноваського районного суду Донецької області Троян Л.Г. розглянувши справу про адміністративне правопорушення стосовно
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, Молдова, ФОП, зареєстрований та проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3, , Донецької області, НОМЕР_1 виданий Волноваським РВ 09.12.1997, ідентифікацій код НОМЕР_2,-
в скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, -
ВСТАНОВИВ:
ОСОБА_1 будучи власником магазину Спокуса, розташованого в с. Володимирівка Волноваського району по вул. Миру, 15 та займаючись роздрібною торгівлею товарів продовольчої групи, порушив чинне законодавство про працю, а саме: маючи за укладеними трудовими договором чотирьох найманих працівників трьох продавців та електрика починаючи з 01.12.2012 року не сформував з урахуванням міжкваліфікаційних співвідношень розмірів ставок , що не відповідає вимогам Регіональної угоди між Донецькою облдержадміністрацією, профспілковими обєднаннями Донецької області та Донецькою обласною організацією роботодавців на 2012 рік, яка діє на території Донецької області. Також проводив виплату заробітної плати протягом 2012 року один раз на місяць, чим порушив вимоги ст. 96, ч. 1,2 ст. 115 КЗпП, ст. 24, 6 ЗУ Про встановлення прожиткового мінімуму та мінімальної заробітної плати, та скоїв адміністративне правопорушення передбачене ч.1 ст.41 КУпАП.
В судовому засіданні ОСОБА_1 свою провину визнав повністю, в скоєному розкаявся.
Перевіривши матеріали справи, вважаю, що провина ОСОБА_1 доказана в повному обсязі, а його дії правильно кваліфіковані за ч.1 ст.41 КУпАП.
Згідно ч.1 ст.41 КУпАП адміністративна відповідальність настає у разі порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інших порушень вимог законодавства про працю.
Факт скоєння адміністративного правопорушення підтверджений протоколом про адміністративне правопорушення № 05-32-040/0045 від 05.12.2012 року, свідоцтвом про державну реєстрацію, копіями трудових угод, платіжними відомостями, табелями виходу, розрахунками зоробітної плати.
Керуючись ст.ст.27, 280- 284 КУпАП,-
ПОСТАНОВИВ:
ОСОБА_1 визнати винним у скоєнні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу у дохід держави на р/р №31119106700179 ОКПО 34686799 МФО 834016 код доходу 21081100 отримувач Волноваська міська рада в сумі 510грн. (пятсот десять грн.).
Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Донецької області через Волноваський районний суд протягом 10 днів з дня винесення постанови.
Постанова може бути предявлена до виконання протягом трьох місяців з моменту її винесення, до 14.04.2013.
Суддя Л.Г. Троян
Судове рішення № 50375289, Волноваський районний суд Донецької області було прийнято 14.01.2013. Форма судочинства - Про адмінправопорушення, форма рішення - Постанова. На цій сторінці ви зможете знайти важливі відомості про це судове рішення. Ми пропонуємо зручний та швидкий доступ до поточних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі останніх судових прецедентів. Наша база даних містить повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам легко знаходити важливі відомості.
Це рішення відноситься до справи № 0506/7052/2012. Компанії, які зазначені в тексті цього судового документа: