Постанова № 50375241, 10.12.2012, Волноваський районний суд Донецької області

№0506/6584/2012

№ 3/0506/1676/2012

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

10 грудня 2012 року м. Волноваха

Суддя Волноваського районного суду Донецької області Троян Л.Г. розглянувши справу про адміністративне правопорушення стосовно

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, працює директором ТОВ «Продімпортгруп», зареєстрований за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3, паспорт серії ВВ № 767282вданий Волноваським РВ УМВС України в Донецькій області від 0.05.1999р., ідентифікацій код НОМЕР_1,-

в скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, -

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 працюючи директором ТОВ «Продімпортгруп», розташованого за юридичною адресою: вул. 100 років Червоного Хреста, 30, м. Волноваха Донецької області, порушив чинне законодавство про працю, а саме: заробітна плата виплачується один раз на місяць; тарифна сітка не сформована з урахуванням міжкваліфікаційних співвідношень розмірів тарифних ставок; встановлені посадові оклади кваліфікованим працівникам не відповідають вимогам чинного законодавства; у день звільнення працівникам не проводиться повний розрахунок. Товариство виконує найману працю і має права юридичної особи, однак виробничі, трудові і соціально-економічні відносини не врегульовані колективним договором колективний договір відсутній, чим порушив вимоги ст. 115 ч.1,2 КЗпП, ст.96 КЗпП України, ст.116, 47 КЗпП України та скоїв адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП.

Перевіривши матеріали справи, вважаю, що провина ОСОБА_1 доказана в повному обсязі, а його дії правильно кваліфіковані за ч.1 ст.41 КУпАП.

Згідно ч.1 ст.41 КУпАП адміністративна відповідальність настає у разі порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інших порушень вимог законодавства про працю.

Факт скоєння адміністративного правопорушення підтверджений протоколом про адміністративне правопорушення № 05-32-040/0044 від 27.11.2012.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою провину визнав повністю, в скоєному розкаявся.

Керуючись ст.ст.27, 280- 284 КУпАП,-

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 визнати винним у скоєнні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу у дохід держави на р/р №31119106700179 ОКПО 34686799 МФО 834016 код доходу 21081100 отримувач Волноваська міська рада в сумі 510грн. (пятсот десять грн.).

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Донецької області через Волноваський районний суд протягом 10 днів з дня винесення постанови.

Постанова може бути предявлена до виконання протягом трьох місяців з моменту її винесення, до 10.03.2013р.

Суддя: