№ 0506/5391/2012 № 3/0506/1422/2012
П О С Т А Н О В А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
19 жовтня 2012 року м. Волноваха
Суддя Волноваського районного суду Донецької області Троян Л.Г. розглянувши справу про адміністративне правопорушення стосовно
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянина України, працює директором ТОВ Афродіта, мешкає за адресою: вул. Менделєєва, 23/55, м. Волноваха Донецької області, пін НОМЕР_1, НОМЕР_2,-
в скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, -
ВСТАНОВИВ:
ОСОБА_1 працюючи директором ТОВ Афродіта, розташованого за юридичною адресою: вул. Менделєєва, 1, м. Волноваха Донецької області, порушив чинне законодавство про працю, а саме: тривалість робочого часу перевищує 40 годин на тиждень водіям, що обслуговують хлібопекарню; водії працюють у вихідні дні без дозволу виборного органу - представника від трудового колективу, без письмового наказу уповноваженої особи товариства; черговість надання відпусток працівникам не визначена графіком чергових відпусток на 2012 рік; письмові повідомлення працівників про дату початку відпустки за два тижні відсутні; при звільненні працівника ОСОБА_2 за власним бажанням з посади водія, не були виплачені розрахункові та компенсація за невикористану відпустку в день звільнення, а виплачені частинами; облік надурочних годин кожного працівника на товаристві не ведеться, чим порушив вимоги ч.1 ст.50, ст.71, ч.4 ст.79, ч.5 ст.79, ч.1 ст.116, ч.1 ст.47, ч.2 ст.65 КЗпП України та скоїв адміністративне правопорушення передбачене ч.1 ст.41 КУпАП.
Перевіривши матеріали справи, вважаю, що провина ОСОБА_1 доказана в повному обсязі, а його дії правильно кваліфіковані за ч.1 ст.41 КУпАП.
Згідно ч.1 ст.41 КУпАП адміністративна відповідальність настає у разі порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інших порушень вимог законодавства про працю.
Факт скоєння адміністративного правопорушення підтверджений протоколом про адміністративне правопорушення № 05-32-040/0030 від 28.09.2012, актом перевірки № 05-32-040/0030, протоколом №8 зборів учасників ТОВ Афродіта, табелем обліку робочого часу за серпень 2012 рок, заявою ОСОБА_2 про звільнення з посади, наказом ТОВ Афродітапро звільнення ОСОБА_2 з посади водія, відомостями на виплату грошей №996, №921, №999.
ОСОБА_1 в судове засідання не зявився, про причини не повідомив, із заявою про не розгляд справи у його відсутність не звертався, у звязку з чим справа слухалась відповідно ст.268 КУпАП у його відсутність.
Керуючись ст.ст.27, 280- 284 КУпАП,-
ПОСТАНОВИВ:
ОСОБА_1 визнати винним у скоєнні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу у дохід держави на р/р №31119106700179 ОКПО 34686799 МФО 834016 код доходу 21081100 отримувач Волноваська міська рада в сумі 510грн. (пятсот десять грн.).
Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Донецької області через Волноваський районний суд протягом 10 днів з дня винесення постанови.
Постанова може бути предявлена до виконання протягом трьох місяців з моменту її винесення, до 19.01.2013.
Суддя:
Судове рішення № 50374939, Волноваський районний суд Донецької області було прийнято 19.10.2012. Форма судочинства - Про адмінправопорушення, форма рішення - Постанова. На цій сторінці ви зможете знайти корисні відомості про це судове рішення. Ми забезпечуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі недавніх судових прецедентів. Наша база даних містить повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам зручно знаходити корисні відомості.
Це рішення відноситься до справи № 0506/5391/2012. Організації, які зазначені в тексті цього судового документа: