Постанова № 50249245, 08.11.2013, Дружківський міський суд Донецької області

Справа № 3/229/708/2013

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

08 листопада 2013 року м. Дружківка

Суддя Дружківського міського суду Донецької області Грубник О.М., розглянув матеріали, які надійшли від територіальної державній інспекції по праці у Донецькій області,

про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки ІНФОРМАЦІЯ_2, Краснодарського краю, громадянка України, працює на посаді директора ТОВ «Будмонтаж», мешкає у м.Дружківка, ул.Енгельса № 110/103

за ст. 41 ч.1 Кодекса України про адміністративні правонарушення,

В С ТА Н О В И В :

Згідно протоколу про адміністратинвне правопорушення, складеного 22 серпня 2013 года державним інспектором по праці ОСОБА_2П, при перевірці ТОВ «Будмонтаж» директором якого являється ОСОБА_1І порушила вимоги чинного законодавства про працю а саме:

Виявлено порушення вимог ч.5 ст79 КЗпП, керівництво письмово не повідомляє працівників про дату початку відпустки не пізніш як за два тижні.

Згідно ч.1 ст.115 КЗпП заробітна плата за поточний місяць повинна проводитися не менше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів, та не пізніше семі днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. Згідно ч.3 ст.115 КЗпП розмір заробітної плати за першу половину місяця визначається колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективним органом, в ТОВ «Будмонтаж» заробітна плата виплачувалась не своєчасно.

Виявлено порушення вимог ч.4 чт.115 КЗпП заробітна плата працівникам за час щорічної відпустки виплачується не за три дні до початку відпустки.

Перевіркою встановлено порушення вимог діючого законодавства в частині не проведення виплати всіх належних коштів звільненим працівникам у день їх звільнення.

Також за результатами перевірки встановлено, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від установи, проводилися не в день звільнення , а разом з найближчою виплатою заробітної плати, що свідчить про порушення вимог ст.116 КЗпП України в частині повного розрахунку зі звільненими працівникми в день звільнення.

Згідно протоколу, вищезазначене свідчить про те, що директором ТОВ «Будмонтаж» ОСОБА_1І було скоєно адміністративне правопорушення, передбачене ст. 41 ч.1 Кодекса України про адміністративні правопорушення.

ОСОБА_1І для участі у розгляді справи адміністративного матеріалу в суд не зявилась, але факт адміністративного правопорушення підтверджується матеріалами справи.

Згідно зі ст.40-1 КУпАП судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопорушення у разі винесення судом (суддею) постанови про накладення адміністративного стягнення сплачується особою, на яку накладено таке стягнення.

Враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу порушника, його майновий стан, керуючись ст.ст.33, 40-1 284 КпАП України, суддя -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 підвергнути стягненню штрафу у доход держави в сумі 510 грн.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір у розмірі 34 грн. 41 коп. в Державний бюджет міста Дружківки.

Постанова може бути оскаржена протягом десяті днів з дня її винесення до апеляційного суду Донецької області через Дружківський міський суд Донецької області.

Суддя:

Адміністративне стягнення у вигляді штрафу підлягає сплаті на р/р 31118106700040 Державний бюджет м.Дружківка ЄДРПОУ 37937273 МФО 834016.

Судовий збір підлягає сплаті на р/р 31212206700040 Державний бюджет м.Дружківка, ЄДРПОУ 37937273, МФО 834016, код буджетної класифікації 22030001, призначення платежу: судовий збір по справі про адміністративне правопорушення Дружківський міський суд ЄДРПОУ 02895722.

На постанову може бути подана апеляційна скарга протягом десяти днів з дня винесення постанови. Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги чи протесту прокурора.

Суддя: О. М. Грубник