Постанова № 50168004, 21.09.2012, Бердянський міськрайонний суд Запорізької області

Дело №: 801/9338/2012

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

Именем Украины

12.09.2012 годаг. Бердянск

Судья Бердянского горрайонного суда Запорожской области Пшеничный И.А., рассмотрев материал, поступивший из территориальной государственной инспекции труда в Запорожской области о привлечении к административной ответственности:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца ІНФОРМАЦІЯ_2, гражданина Украины, директора ЧПКФ Насосмаш Плюс, проживающего по адресу: ІНФОРМАЦІЯ_3 Б, кв.37

в совершении правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.41 Кодекса Украины об административных правонарушениях,

у с т а н о в и л:

При проверке территориальной государственной инспекцией труда ЧПКФ Насосмаш Плюсбыло установлено, что ОСОБА_1 во время выполнения своих должностных обязанностей на должности директора предприятия с 20.10.2001 года, имея организационно-распорядительные функции, совершил административное правонарушение, которое установлено актом проверки № 08-03-0014/0764 от 27.08.2012 года, допустив следующие нарушения требований законодательства о труде:

-ст.11 КЗоТУ, ст.2 Закона Украины № 3356: на предприятии отсутствует коллективный договор, который заключается на основе действующего законодательства;

-ст.142 КЗоТУ: на предприятии отсутствуют правила внутреннего трудового распорядка;

-ст.96 КЗоТУ, ч.3 ст.3 Закона Украины Об оплате труда: с 01.04.2012 года установлены должностные оклады директора, инженеров в размере минимальной заработной платы. При формировании должностных окладов не учитывается квалификация и сложность выполняемой работы;

-ст.ст.83, 116 КЗоТУ: при увольнении 31.07.2011 года ОСОБА_2 не выплачена денежная компенсация за все неиспользованные ею дни ежегодного отпуска;

-ст.115 КЗоТУ: заработная плата не регулярно. Так, согласно с платежной ведомостью от 27.04.2012 года № ВЗП-000004 была выплачена за 2010-2011 года и январь-апрель 2012 года в сумме 22974 грн.49 коп.. не выплачена заработная плата за июль 2012 года;

-ч.5 ст.97 КЗоТУ, ч.3 ст.15 Закона Украины Об оплате труда: оплата труда не осуществляется в первоочередном порядке, в том числе, в январе-апреле 2012 года несмотря на задолженность, на заработную плату потрачено 22,974 тыс.грн., однако на другие расходы-102,628 тыс.грн.;

- ст.34 Закона Украины Об оплаты труда: при выплаты задолженности из зарплаты не выплачена компенсация в связи с нарушением сроков ее выплаты.

Вина в совершенном правонарушении подтверждается материалами дела и не отрицается самим привлеченным.

Руководствуясь ст.ст.41 ч.1, 213, 221, 283 Кодекса Украины об административных правонарушениях, суд

п о с т а н о в и л:

ОСОБА_1 признать виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.41 КУоАП и подвергнуть административному взысканию в виде штрафа 510 грн. 00 коп., взыскав сумму: госбюджет гор. Бердянска 21081100 на р/с 31113106700011 код ЕДРПОУ: 38042560 Банк получатель: ГУДКУ в Запорожской обл., гор. Запорожье, МФО 813015, административные штрафы.

Срок предъявления к исполнению в течение трех месяцев, со следующего дня после вступления постановления в законную силу или окончания срока, установленного в случае отсрочки или рассрочки исполнения постановления.

На постановление в течение десяти дней со дня его вынесения стороны могут подать апелляционную жалобу, а прокурор протест в апелляционный суд Запорожской области через Бердянский горрайонный суд.

Судья И. А. Пшеничный