Постанова № 49407994, 04.09.2014, Дніпровський районний суд м.Херсона

Справа №666/5933/14-п

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

04.09.2014 року, суддя Дніпровського районного суду м. Херсона Рядча Т.І., розглянувши матеріали про адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КпАП України, відносно:

ОСОБА_1, 26.10.1975р.н., місце народження: м. Херсон, директор ТОВ "Гумртехсервіс", місце проживання: Херсон, Покришева, 53АДРЕСА_1, ,

ВСТАНОВИВ:

Відповідно до протоколу про адміністративне правопорушення, ОСОБА_1, будучи відповідальною посадовою особою за перевіряємий період з 01.06.2013 р. по 22.07.2014 р. допустив порушення вимог законодавства про працю, а саме:

1. В порушення ч.І ст. 53 КЗпПУ тривалість роботи напередодні святкових і неробочих днів не скорочена на 1 годину, так, по табелю обліку робочого часу 6 червня 2014р. робочий день напередодні свята Дня ОСОБА_2 ( 8 червня - свято) становить 8 годин (07.06.2014р.-вихідний день), аналогічно 27 червня 2014року напередодні свята Дня Конституції України (28 червня) становить 8 годин.

2. В порушення 4.2 ст. 30 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995р. №108 на підприємстві не забезпечено достовірний бухгалтерський облік витрат на оплату праці в частині не зазначення в відомостях на виплату заробітної плати період за який видається заробітна плата. Так, в відомості на виплату заробітної плати за травень 2014р. не зазначено за який період проводиться виплата заробітної плати.

3. В порушення ч.І ст.94 КЗпПУ, ч.І ст. 1 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995р. №108 заробітна плата працівникам виплачується не за виконану ними роботу. Так, станом на 01.07.2014р. працівникам не виплачена заробітна плата завиконану роботу у сумі 65 108,89 грн.

4. В порушення ч.б ст.95 КЗпПУ, ст. 33 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995р. №108 на підприємстві не проводиться індексація заробітної плати в 2014 році. Так, при виплаті заробітної плати у квітні 2014 року працівникам підприємства не проведена виплата індексації відповідно до Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою КМУ від 17 липня 2003 р. № 1078, враховуючи, що величина індексу споживчих цін перевищила поріг індексації, який встановлюється в розмірі 101 відсотка. Індекс (коефіцієнт) споживчих цін в лютому 2014 року складав 2.2.

5. В порушення ч.1,2 ст.115 КЗпПУ, ч.іст. 24 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995р. №108 виплата заробітної плати не проводиться два рази на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів, не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. А саме, станом на 01.07.2014р. не виплачена заробітна плата працівникам у сумі 65 108,89 грн.

6. В порушення ч.4 ст.115 КЗпПУ, ст. 21 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995р. №108 заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується пізніше ніж за три дні до початку відпустки.. Так, ОСОБА_3 надана щорічна відпустка з 30.09.201 Зр (наказ від 23.09.2013р.) кошти виплачено 04.10.2013р.; ОСОБА_4О надана щорічна відпустка з 25.11.2013р (наказ від 20.11.2013р.) кошти виплачено 29.11.2013р.

7. В порушення ч.5 ст.97 КЗпПУ, ч.З ст. 15 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995р. №108 оплата праці на підприємстві здійснюється не в першочерговому порядку. А саме, при надходженні коштів на розрахунковий рахунок з 01.01.2014р. по 01.06.2014р. у сумі 1095,7 тис.грн. на заробітну плату спрямовано 253,2 тис.грн., що становить 23,1 % в зв'язку з чим працівникам не виплачена заробітна плата у сумі 65 108,89 грн. (станом на 01.07.2014р.)

8. В порушення ч.І ст.116 КЗпПУ при звільненні працівників виплата всієї суми, що належать їм від підприємства, не проводиться в день звільнення. Так, працівники ОСОБА_5 звільнений з 20.09.20ІЗроку остаточний розрахунок проведено 04.10.2013р., ОСОБА_6, звільнено з 30.09.2013року остаточний розрахунок проведено 04.10.2013р. та іншим.

9. В порушення ч.І ст.117 КЗпПУ за весь час затримки по невиплаті коштів по день фактичного розрахунку працівникам нарахований та не виплачений середній заробіток за весь час затримки, а саме ОСОБА_5Л за період 20.09.2013р. по 04.10.2013р., ОСОБА_6, за період 30.09.2013р. по 04.10.2013р.Свідки правопорушення, якщо такі є (зазначити прізвища та їх місця проживання).

За вказане правопорушення передбачена відповідальність згідно з ч.1 ст.41 КпАП України.

В судовому засіданні особа, яка притягується до адміністративної відповідальності вину у скоєному правопорушенні визнала, крім того її вина у вчиненні правопорушення передбаченого ч.1 ст.41 КпАП України підтверджується матеріалами справи, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення, актом перевірки та іншими додатками.

У звязку з вищевказаним, суд вважає за можливе притягнути особу до адміністративної відповідальності та призначити адміністративне стягнення в межах санкції ч.1 ст.41 КпАП України, враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу, ступінь її вини, майновий стан, обставини, що помякшують та обтяжують відповідальність.

Керуючись ст.ст. 3335, 41, 221, 268, 283, 287, 289 КУпАП, суддя, -

ПОСТАНОВИВ:

Визнати ОСОБА_1 винним у скоєнні адміністративного правопорушення передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП.

За скоєне правопорушення накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 510 грн.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір за розгляд справи Дніпровським районним судом м. Херсона, у розмірі 36 грн. 54 коп. (Розрахунок ККД 22030001 «Судовий збір» одержувач: УК Дніпровський р-н м. Херсон, код ЄДРПОУ 37959779 Банк ГУДКСУ у Херсонській області, МФО банку 852010, р/о - 31219206700003).

На постанову по справі про адміністративне правопорушення може бути подано скаргу протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Строк предявлення постанови до виконання три місяці.

Постанова набрала чинності «___»______20___року

СуддяРядча Т.І.