Рішення № 4465583, 21.04.2009, Південноукраїнський міський суд Миколаївської області (до 25.04.2025 - Южноукраїнський міський суд Миколаївської області)

Справа №2-414/2009р.

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

21.04.2009 року Южноукраїнський міський суд Миколаївської області

у складі: головуючого - судді Падалка В.О.

при секретарі - Олексієнко О.Г.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Южноукраїнську Миколаївської області цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Відкритого акціонерного товариства "Юженергобуд" про стягнення заборгованості по заробітній платі при звільненні, середнього заробітку за затримку розрахунку та моральної шкоди,

В С Т А Н О В И В:

06 лютого 2009 року ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Відкритого акціонерного товариства "Юженергобуд" про стягнення заборгованості по заробітній платі при звільненні за період з вересня 2008 року по грудень 2008 року включно в розмірі 6299 гривень 64 копійки, середнього заробітку за один місяць 21 день розміром 1392 гривні 48 копійок, моральної шкоди розміром 2000 гривень та витрат на юридичну допомогу розміром 250 гривень, а всього 9942 гривні 12 копійок.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 змінив свої позовні вимоги в частині періоду та розміру суми середнього заробітку пояснивши, що з 09.09.1993 року працював водієм автобусу ЛАЗ-695 проектного відділу УПіЕ по трудовому договору, відповідно до якого ВАТ "Юженергобуд" зобов'язалося виплачувати йому заробітну плату.

16.12.2008 року на підставі п.1 ст. 40 КЗпП України, звільнений з підприємства, але в порушення вимог ст. 116 КЗпП України, в день звільнення з ним не проведено повний розрахунок по всім належним йому виплатам. Заборгованість по заробітній платі за період з вересня 2008 року по грудень 2008 року включно становить 6299,64 грн., яку просить стягнути з відповідача.

Крім того, просить стягнути з відповідача середній заробіток за затримку виплати заробітної плати на день розгляду справи - за 86 днів, що з розрахунку середньоденного заробітку, який становить 38,68 грн. складає 3326,48 грн.; моральну шкоду заподіяну невиплатою заробітної плати, яку оцінює у 2000 гривень та мотивує сімейними сварками через неналежне забезпечення сім'ї, порушенням нормальних життєвих умов, погіршенням здоров'я та неможливістю своєчасно виконувати свої зобов'язання по сплаті комунальних платежів; та витрати на кваліфіковану юридичну допомогу розміром 250 гривень.

Загальна сума, яку просить стягнути з ВАТ "Юженергобуд" на його користь становить 11876 гривень 12 копійок.

Представник відповідача - ВАТ "Юженергобуд" в судове засідання не з'явився, про причини своєї неявки не повідомив, хоча про час і місце розгляду справи був своєчасно сповіщений судом, про що свідчить наявна в матеріалах справи розписка про отримання ним судової повістки від 25.03.2009 року.

Суд, вислухавши пояснення позивача, дослідивши матеріали справи вважає, що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

Згідно ст. 43 Конституції України, ст. 21 КЗпП України обов'язок по виплаті заробітної плати є однією з істотних умов трудового договору. В силу ст. 115 КЗпП України, з аробітна плата повинна виплачуватися працівникам регулярно у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць.

В судовому засіданні встановлено, що ОСОБА_1, згідно наказу №1 від 09.09.1993 року знаходився в трудових відносинах з відповідачем, працюючи водієм автобуса ЛАЗ у проектному відділі УПіЕ.

Відповідно до ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. На порушення цього, виплата всіх сум належних позивачеві відповідачем не здійснена.

Згідно довідки №06/222 від 04.02.2009 року, виданою ВАТ "Юженергобуд" заборгованість по заробітній платі перед ОСОБА_1 за період з вересня 2008 року по грудень 2008 року включно складає 6299 гривень 64 копійки.

В силу ст. 117 КЗпП України, у разі невиплати з вини підприємства звільненому працівникові сум, що належать, в день звільнення, підприємство повинно виплатити працівникові його середній заробіток за весь період затримки по день фактичного розрахунку.

Виходячи з ІІ розділу Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою Кабінету міністрів України від 08 лютого 1995 року середньоденна заробітна плата ОСОБА_1 складає 38 гривень 68 копійок, що також підтверджується довідкою відповідача. Фактичний час затримки розрахунку за період з 17 грудня 2008 року по 21 квітня 2009 року включно складає 86 днів. Тому, за час затримки розрахунку, на користь позивача підлягає стягненню - (38,68 х 86 ) = 3326 гривень 48 копійок.

Стаття 237-1 КЗпП України надає право позивачеві на відшкодування моральної шкоди у разі порушення власником, або уповноваженим ним органом його трудових прав.

В судовому засіданні знайшла своє підтвердження та обставина, що адміністрацією ВАТ "Юженергобуд" були порушені трудові права ОСОБА_1, що призвело до його моральних страждань. З урахуванням обставин справи суд приходить до висновку про те, що позовні вимоги про відшкодування моральної шкоди підлягають частковому задоволенню в сумі 200 гривень.

Крім того, згідно наявної в матеріалах справи квитанції, через порушення відповідачем охоронюваних законом прав позивача, останній поніс витрати на правову допомогу, які на підставі ст. 88 ЦПК України підлягають стягненню на його користь з відповідача в повному обсязі - в розмірі 250 гривень.

Таким чином, на користь ОСОБА_1 підлягає стягненню з ВАТ "Юженергобуд": заборгованість по заробітній платі розміром - 6299 гривень 64 копійки; середній заробіток за час затримки розрахунку - розміром 3326 гривень 48 копійок, заподіяна невиплатою заробітної плати моральна шкода - розміром 200 гривень та витрати на юридичну допомогу - розміром 250 гривень, а всього (6299,64 + 3326,48 + 200 + 250) = 10076 гривень 12 копійок.

На підставі ст. 88 ЦПК України з відповідача також підлягають стягненню судові витрати, що складаються з судового збору розміром 100 гривень 76 копійок та витрат на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи розміром 30 гривень.

Керуючись ст. ст. 8, 10, 11, 60, 88, 209, 213, 215, 218 ЦПК України, суд -

В И Р І Ш И В :

Позов ОСОБА_1 - задовольнити частково.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства "Юженергобуд" (м. Южноукраїнськ Миколаївська область, промзона, а/я 62, р/р 26000282356060, ЮУ відділення "Центральне МРУ ПриватБанку" м. Южноукраїнська, МФО 326610, код ЕДРПОУ 04630809) на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі за період з вересня 2008 року по грудень 2008 року включно розміром - 6299 гривень 64 копійки; середній заробіток за час затримки розрахунку - розміром 3326 гривень 48 копійок, заподіяну невиплатою заробітної плати моральну шкоду - розміром 200 гривень та витрати на юридичну допомогу - розміром 250 гривень, а всього 10076 (десять тисяч сімдесят шість) гривень 12 копійок.

В решті позовних вимог - відмовити.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства "Юженергобуд" (м. Южноукраїнськ Миколаївська область, промзона, а/я 62, р/р 26000282356060, ЮУ відділення "Центральне МРУ ПриватБанку" м. Южноукраїнська, МФО 326610, код ЕДРПОУ 04630809) судовий збір розміром - 100 (сто) гривень 76 копійок на користь держави, та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи розміром - 30 (тридцять) гривень.

Рішення набирає законної сили після закінчення десятиденного строку подання заяви про апеляційне оскарження до Южноукраїнського міського суду Миколаївської області, якщо заяву про апеляційне оскарження не було подано, а якщо було подано, то через 20 днів, в разі коли апеляційна скарга не була подана до Южноукраїнського міського суду Миколаївської області.

Рішення може бути оскаржене до апеляційного суду Миколаївської області через Южноукраїнський міський суд шляхом подачі заяви про апеляційне оскарження протягом 10 днів з дня проголошення рішення та подачі апеляційної скарги протягом 20 днів після подання заяви про апеляційне оскарження, або в порядку ч. 4 ст. 295 ЦПК України.

Суддя -