Ухвала суду № 42173600, 28.11.2014, Шевченківський районний суд міста Києва

Справа № 761/35586/14-ц

Провадження № 2-н/761/798/2014

У Х В А Л А

28 листопада 2014 року суддя Шевченківського районного суду м. Києва Сіромашенко Н.В., розглянувши матеріали заяви ОСОБА_1, заінтересована особа: Товариство з обмеженою відповідальністю «Проектно монтажна майстерня «Кронос» про видачу судового наказу про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати; донарахування заробітної плати та її виплату, -

ВСТАНОВИВ:

В листопаді 2014 року заявник ОСОБА_1 звернулась до Шевченківського районного суду м. Києва з заявою про видачу судового наказу.

Відповідно до п. 1 ч. 1 ст. 96 ЦПК України, судовий наказ може бути видано, у разі якщо: заявлено вимогу про стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати.

Згідно із ст. 97 ЦПК України, заява про видачу судового наказу подається до суду першої інстанції за загальними правилами підсудності, встановленими цим кодексом.

На підставі ст. 107 ЦПК України, усі справи, що підлягають вирішенню в порядку цивільного судочинства, розглядаються районними, районними у містах, міськими та міськрайонними судами.

Відповідно до ч. 5 ст. 100 ЦПК України, у разі якщо в заяві про видачу судового наказу містяться вимоги, частина з яких не підлягає розгляду в порядку наказного провадження, суд постановляє ухвалу про відмову у прийнятті заяви про видачу судового наказу лише в частині цих вимог. У разі якщо заявлені вимоги між собою взаємопов'язані і окремий їх розгляд неможливий, то суд відмовляє у прийнятті заяви про видачу судового наказу.

Тому суд відмовляє у відкритті провадження по справі в частині заявлених вимог щодо донарахування заробітної плати та її виплату.

З огляду на викладене, керуючись ст.ст. 97, 100, 107, 109 Цивільного процесуального кодексу України, суд,

УХВАЛИВ:

Відмовити ОСОБА_1 у відкритті провадження по заяві ОСОБА_1, заінтересована особа: Товариство з обмеженою відповідальністю «Проектно монтажна майстерня «Кронос» про видачу судового наказу про донарахування заробітної плати та її виплату.

Ухвалу може бути оскаржено до Апеляційного суду м. Києва через Шевченківський районний суд м. Києва шляхом подання апеляційної скарги на ухвалу суду першої інстанції протягом п'яти днів з дня проголошення ухвали. У разі, якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається протягом п'яти днів з дня отримання копії ухвали.

Суддя: