Рішення № 41264406, 04.11.2014, Комсомольський районний суд м.Херсона

Справа № 667/8833/14-ц

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

04 листопада 2014 року

Комсомольський районний суд м. Херсона у складі:

головуючого - судді Черниш О.Л.

при секретарі Собчук Є.В.

за участю позивачки ОСОБА_1

розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства «Таврійська будівельна компанія» про стягнення заборгованості з заробітної плати та середнього заробітку за час затримки остаточного розрахунку, -

в с т а н о в и в :

Позивачка звернулася до суду із названим позовом, у якому зазначила, що 01.11.1983 року її було прийнято на роботу до ВАТ «Херсонський комбінат стінових та в'яжучих матеріалів» (31.05.2011 року підприємство перейменоване в Публічне акціонерне товариство «Таврійська будівельна компанія») на посаду інженера - економіста.

01.10.2013 року позивачка була переведена на посаду начальника планово - економічного відділу, на якій працювала до моменту звільнення.

19.03.2014 року позивачка звільнилася за угодою сторін.

В останній рік роботи позивачки заробітна плата виплачувалась їй несвоєчасно та не в повному обсязі. Остаточний розрахунок у день звільнення з позивачкою проведено не було.

На день звільнення заборгованість зі сплати належних позивачці сум склала 21 866 грн. 96 коп.

У період з 22.05.2014 року по 03.06.2014 року підприємством було частково погашену наявну заборгованість на загальну суму 5023,42 грн.

Виклавши зміст ст. 43 Конституції України, ст.ст. 47, 115,116,117 КЗпПУ, ст. 15 Закону України «Про оплату праці», ст.16,161 Податкового кодексу України, ст.ст. 57,137 ЦПК України, просила суд стягнути з відповідача на її користь заборгованість по заробітній платі в сумі 16 843,54 грн. та середній заробіток за час затримки остаточного розрахунку в сумі 29 059,45 грн.

У судовому засіданні позивачка підтримала позов, просила суд його задовільнити за підставами, викладеними у позовній заяві.

Представник відповідача в судове засідання не з'явився, про дату та час розгляду справи повідомлявся належним чином, причини неявки суд не повідомив, заперечень до суду не надіслав.

Заслухавши пояснення позивачки, дослідивши письмові матеріали справи, суд встановив, що позивачка з 01.11.1983 року по 19.03.2014 року працювала ВАТ «Херсонський комбінат стінових та в'яжучих матеріалів» (31.05.2011 року підприємство перейменоване в Публічне акціонерне товариство «Таврійська будівельна компанія») на посаду інженера - економіста, що підтверджується записом у трудовій книжці позивачки (а.с.6-8).

19.03.2014 року наказом №26-к/зв позивачка була звільнена за ст. 36 КЗпПУ за угодою сторін.

В день звільнення позивачці не була виплачена нарахована заробітна плата, розмір якої склав 21 866,96 грн., що підтверджується розрахунковими листка по заробітній платі за період з січня по березень 2014 року (а.с.9-11).

Частина невиплаченої при звільненні заробітної плати у розмірі 5023,42 грн. була виплачена позивачці у період з 29.05.2014 року по 03.06.2014 року.

Відповідно до ст.116 КЗпП України в день звільнення підприємство зобов'язане було провести із позивачем повний розрахунок, але вимоги закону не були виконані, а тому невиплачена заробітна плата підлягає стягненню у примусовому порядку.

Згідно з вимогами ст.117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних працівникові сум, у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір, підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Відповідно до вимог ст.117 КЗпПУ стягненню підлягає середній заробіток з часу звільнення по день фактичного розрахунку.

За вказаних обставин середній заробіток необхідно стягнути по день звернення позивача до суду, тобто за період з 19.03.2014 року по 20.10.2014 року 145 робочі дні *200,41 (середньоденна заробітна плата)) у розмірі 29 059,45 грн. (сума зазначена без утримання прибуткового податку та інших обов'язкових платежів).

Відповідач не спростував розмір заборгованості із заробітної плати позивачці та розмірі середнього заробітку за час затримки остаточного розрахунку, а тому суд вважає, що відповідач погоджується з ним.

Оцінюючи в сукупності всі докази у справі, суд прийшов до висновку, що позов обґрунтований і підлягає задоволенню.

Керуючись ст.ст.10,11.60,88,179, 209, 212, 224-226 ЦПК України, на підставі ст.ст. 116, 117 КЗпП України, суд,-

в и р і ш и в :

Позов ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства «Таврійська будівельна компанія» про стягнення заборгованості з заробітної плати та середнього заробітку за час затримки остаточного розрахунку, - задовільнити.

Стягнути із публічного акціонерного товариства «Таврійська будівельна компанія» (код ЄДРПОУ 32702078, місцезнаходження: м. Херсон, вул. Адмірала Макарова, 203) на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в сумі 16 843(шістнадцять тисяч вісімсот сорок три) гривні 54 копійки.

Стягнути із публічного акціонерного товариства «Таврійська будівельна компанія» (код ЄДРПОУ 32702078, місцезнаходження: м. Херсон, вул. Адмірала Макарова, 203) на користь ОСОБА_1 середній заробіток за час затримки остаточного розрахунку в сумі 29 059 (двадцять дев'ять тисяч п'ятдесят дев'ять) гривень 45 копійок з урахуванням обов'язкових платежів.

Стягнути із публічного акціонерного товариства «Таврійська будівельна компанія» (код ЄДРПОУ 32702078, місцезнаходження: м. Херсон, вул. Адмірала Макарова, 203) на користь спеціального фонду державного бюджету судові витрати у розмірі 243 (двісті сорок три) гривні 60 копійок.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача, яку може бути подано протягом десяти днів з дня отримання копії рішення.

У разі залишення заяви про перегляд заочного рішення без задоволення заочне рішення може бути оскаржене у загальному порядку, встановленому ЦПК України. У цьому разі строк на апеляційне оскарження рішення починає відраховуватися з дати постановлення ухвали про залишення заяви про перегляд заочного рішення без задоволення.

Позивач має право оскаржити заочне рішення протягом десяти днів з дня його проголошення шляхом подання апеляційної скарги до апеляційного суду Херсонської області через Комсомольський районний суд м. Херсона.

Суддя Черниш О.Л.