Постанова № 40972294, 09.10.2014, Хмельницький міськрайонний суд Хмельницької області

Справа № 686/19687/14-а

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

9 жовтня 2014 р. м. Хмельницький

Хмельницький міськрайонний суд Хмельницької області в складі: головуючої -судді Порозової І.Ю., секретаря Гарячої Д.А. розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Хмельницькому адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Управління Пенсійного фонду України в м.Хмельницькому, з участю третьої особи товариства з додатковою відповідальністю «Завод Адвіс» про визнання дій неправомірними та зобов'язання поновити виплату пенсії,

встановив:

ВСТАНОВИВ :

16.09.2014 року ОСОБА_1 звернулася до суду із позовом до Управління Пенсійного фонду України в м.Хмельницькому про визнання дій протиправними та зобов'язання вчинити певні дії, зокрема скасувати рішення управління пенсійного фонду України про припинення виплати пенсії та зобов'язати поновити виплату пенсії починаючи з 01.08.2013 року, посилаючись на те, що 01.08.2013 року їй припинено виплату пенсії на пільгових умовах, оскільки за результатами зустрічної перевірки встановлено недостовірність довідки про пільгових характер роботи. З таким рішенням ОСОБА_1 не погоджується через те, що при оформленні пільгової пенсії нею подавались довідки уточнюючі характер роботи, в 2007 році проводилася зустрічна перевірка працівниками УПФ в м. Хмельницькому в якому стаж та відомості про заробітну плату були підтверджені.

В судовому засіданні представник позивача ОСОБА_2 позовні вимоги підтримав в тому обсязі.

Представник відповідача в судовому засіданні проти позову заперечила, зазначила, що при проведенні зустрічної перевірки не було виявлено первинних документів ОСОБА_1 щодо роботи у ТДВ "Завод Адвіс", а тому її право на отримання пенсії не підтверджено, з огляду на що, в задоволенні позову просила відмовити.

Представник третьої особи в судове засідання не з'явився, про час та місце розгляду справи був повідомлений в установленому законом порядку.

Ухвалою судді від 19.09.2014 року позовну заяву ОСОБА_1 залишено без розгляду в частині вимог за період з 01.08.2013 року по 11.03.2014 року, в решті, заслухавши пояснення учасників процесу та дослідивши матеріали справи прийшов до висновку про задоволення позову з наступних підстав.

В судовому засіданні встановлено, що відповідно до записів у трудовій книжці ОСОБА_1 з 03.06.1977 року по 11.07.1983 року працювала термістом на нагрівальних печах 3 розряду Хмельницького заводу тракторних агрегатів.

В жовтні 2007 році ОСОБА_1 призначено пенсію на пільгових умовах з урахуванням довідки про уточнюючий характер роботи, довідки про заробіток для обчислення пенсії та акту зустрічної перевірки документів від 24.10.2007 року

7 серпня 2013 року Управління пенсійного фонду України в м. Хмельницькому була здійснена зустрічна перевірка достовірності видачі документів про заробітну плату та стаж роботи для призначення (перерахунку) пенсій виданих ТДВ "Завод Адвіс", встановлено відсутність первинних документів, підтверджуючих пільговий стаж роботи ОСОБА_1

Рішенням від 13 серпня 2013 року №385 по пенсійній справі №857925 на підставі ст.49 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" ОСОБА_1 було припинено виплату пенсії з 1 серпня 2013 року у зв'язку із відсутністю первинних документів, підтверджуючих пільговий стаж роботи, виявлених під час повторної перевірки на ТзДВ "Адвіс", починаючи з 1 серпня 2013 року.

Відповідно до частини першої статті 49 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" виплата пенсії за рішенням територіальних органів Пенсійного фонду або за рішенням суду припиняється, якщо пенсія призначена на підставі документів, що містять недостовірні відомості.

В силу ст.62 Закону України "Про пенсійне забезпечення" основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України.

Згідно ст.101 цього Закону органи, що призначають пенсії, мають право вимагати відповідні документи від підприємств, організацій і окремих осіб, а також в необхідних випадках перевіряти обґрунтованість їх видачі. Підприємства та організації несуть матеріальну відповідальність за шкоду, заподіяну громадянам або державі внаслідок несвоєчасного оформлення або подання пенсійних документів, а також за видачу недостовірних документів, і відшкодовують її.

З огляду на викладене, оскільки під час проведення зустрічної перевірки від 24 жовтня 2007 року, будь-яких недостовірних даних у документах поданих ОСОБА_1 для переведення з одного виду пенсії на інший Пенсійним фондом виявлено не було, відсутність цих документів на час проведення повторної зустрічної перевірки не може бути підставою для припинення виплати пенсії позивачу, оскільки на час призначення пільгової пенсії за віком підстав для відмови у цьому не було, недостовірність даних, що зазначені у трудовій книжці, довідці уточнюючої характер роботи, відомостях по заробітній платі, відпусткам в судовому засіданні не доведена, та належними доказами не підтверджена. Наявність кримінального провадження №12013240010004659 щодо службових осіб ТДВ "Завод Адвіс" по факту підробки довідок підтвердження трудового стажу, не свідчить про недостовірність відомостей внесених до трудової книжки, довідки уточнюючої характер роботи виданих на ім'я ОСОБА_1

Таким чином, суд приходить до висновку, що рішення Управління Пенсійного фонду України в м. Хмельницькому про припинення виплати пенсії ОСОБА_1 від 13 серпня 2013 року слід скасувати та зобов'язати поновити виплату пенсії з 1 серпня 2013 року.

Керуючись ст.ст.62, 101 Закону України "Про пенсійне забезпечення", ст.49 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", ст.ст.160 -163 КАС України, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Позов задовольнити.

Визнати протиправним та скасувати рішення управління пенсійного фонду України у м.Хмельницькому за №385 від 13.08.2013 року про припинення виплати пенсії ОСОБА_1.

Зобов'язати Управління Пенсійного фонду України в м.Хмельницькому поновити виплату пенсії ОСОБА_1 з 12.03.2014 року.

Понесені ОСОБА_1 судові витрати в сумі 73 грн. 08 коп. компенсувати з державного бюджету України.

В частині виплати пенсії за один місяць звернути постанову до негайного виконання.

На постанову може бути подана апеляційна скарга протягом 10 днів з дня її проголошення, однак якщо учасники процесу не були присутні у судовому засіданні під час її проголошення -вони можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії постанови.

Суддя