Постанова № 40642131, 26.09.2014, Новобаварський районний суд міста Харкова (до 25.04.2025 - Жовтневий районний суд м. Харкова)

Справа №639/9222/14-п

Провадження №3/639/1779/2014

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

26 вересня 2014 року м.Харків

Суддя Жовтневого районного суду м.Харкова Курило В.О., розглянувши адміністративний матеріал, який надійшов із Територіальної державної інспекції з питань праці у Харківській області у відношенні: ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, уродженця Харківської області, Харківської області, с.Коротич, громадянина України, працюючого на посаді директора ТОВ «Данко тойс», мешкаючого за адресою: АДРЕСА_1, за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В:

04 серпня 2014 року при перевірці діяльності ТОВ «Данко тойс» (код ЄДРПОУ 37462143, юридична адреса та місце знаходження: м.Харків, вул. Цементна, буд.8), директором якого є ОСОБА_1, було встановлено порушення законодавства про працю, а саме: 1) ст. 29 КЗпП - до початку роботи за укладеним трудовим договором власником або уповноваженим ним органом стосовно працівників не проінформовано під розписку про умови праці; 2) ст.29 КЗпП - до початку роботи за укладеним трудовим договором власником або уповноваженим ним органом стосовно працівників з правилами внутрішнього трудового розпорядку не ознайомлено; 3) ч.2 ст.48 КЗпП, абз.2 п.1.1 гл.1 Інструкції №58 - трудові книжки не ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві понад п'ять днів; 4) абз.5 п.7.1 гл.7 Інструкції №58 - книга обліку бланків трудових книжок і вкладишів до них не ведеться; 5) ч.4 ст.79 КЗпП - черговість надання відпусток визначена графіком, затвердженим власником або уповноваженим ним органом без погодження з виборним органом первинної профспілкової організації і доведеним до відома всіх працівників; 6) ч.4 ст.115 КЗпП ст. 21 Закону України №504 - заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується пізніше ніж за три дні до початку відпустки; 7) ч.1 ст.116 КЗпП при звільненні працівника виплата всіх сум, що належить йому від установи не проводиться в день звільнення; 8) ч.1 ст.117 КЗпП - у разі невиплати в день звільнення всіх коштів працівнику не виплачується середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку; 9) ч.1 ст.47 КЗпП - належно заповнена трудова книжка видана працівнику у день звільнення, розрахунок з особою не проводився у строки, зазначені ст.116 КЗпП; 10) ст.189 КЗпП - не ведеться спеціальний облік працівників, які не досягли вісімнадцяти років; 11) п.4 ПКМУ №442 - атестація робочих місць не проведена атестаційною комісією, відповідальність за що передбачена ч.1 ст.41 КУпАП.

Особа, яка притягається до адміністративної відповідальності у судове засідання не з'явилась. Враховуючи той факт, що правопорушник про дату, час та місце розгляду справи повідомлявся належним чином (судовою повісткою), на адресу суду заяв чи клопотань про відкладення розгляду справи не надав, на цих підставах вважаю за можливе розглядати справу за відсутності вказаної особи.

Факт вчинення адміністративного правопорушення підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення №20-01-553/0655 від 04.07.2014 року, актом перевірки №20-02-553/1048 від 26.06.2014 року, іншими наданими до матеріалів перевірки письмовими доказами. Протокол про адміністративне правопорушення складений компетентною особою, його зміст відповідає вимогам ст. 256 КУпАП.

Таким чином, суд вважає доведеним наявність в діянні ОСОБА_1 складу адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, тобто порушення вимог законодавства про працю.

У відповідності до положень статті 33 КУпАП при вирішенні питання про накладення адміністративного стягнення враховується характер вчиненого правопорушення, дані про особу правопорушника, ступінь його вини, майновий стан особи, обставини, що пом'якшують чи обтяжують відповідальність, у зв'язку з чим вважаю можливим призначити гр. ОСОБА_1 адміністративне стягнення у виді штрафу в межах мінімальної санкції, встановленої ч.1 ст.41 КУпАП.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст.245, 251, 252, 268, 283, 284, 294 КУпАП України, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1, визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у виді штрафу на користь держави у сумі 510 (п'ятсот десять) гривень 00 копійок.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави (отримувач коштів ГУДКС України у Жовтневому районі м. Харкова Харківської області, код отримувача 37999612, банк отримувача ГУДКСУ у Харківській області, код банку отримувача (МФО) 851011, р/р отримувача 31215206700008, код класифікації доходів бюджету 22030001) судовий збір в розмірі 36 (тридцять шість) гривні 54 копійку.

Строк пред'явлення постанови до виконання три місяці.

Постанова може бути оскаржена шляхом подачі апеляційної скарги через Жовтневий районний суд м.Харкова до Апеляційного суду Харківської області протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя В.О. Курило