Рішення № 39913070, 24.07.2014, Харківський районний суд Харківської області

Справа № 635/1436/14-ц

Провадження № 2/635/1250/14

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

24 липня 2014 року Харківський районний суд Харківської області у складі:

Головуючого судді - Караченцева І.В.,

за участю секретаря - Врублевської І.О.,

позивача - ОСОБА_1,

представника відповідача - Новікової Л.М.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду в смт.Покотилівка цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ПАТ "Весотра-Харків" про проведення перерахунку та видачу довідки заробітної плати за час роботи на ЧАЕС, -

В С Т А Н О В И В:

Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом про зобов'язання видачі довідки про заробітну плату за час роботи по ліквідації наслідків на Чорнобильській АЕС для нарахування пенсії та проведення перерахунку заробітної плати, посилаючись на те, що в період з 10.07.1986 року працював на Харківському автотранспортному підприємстві - 16360 на посаді водія 3 класу. Після аварії на ЧАЕС Фрунзенськім районним військовим комісаріатом м. Харкова його було призвано на військові збори, і в період з 24.08.1986 року по 08.10.1986 року в складі військової частини № 68555 він приймав участь в ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС. Під час виконання робіт отримав гранично допустиму дозу (25 рентгенів) радіаційного опромінювання, внаслідок чого став інвалідом 2-ї групи. Після закінчення робіт позивач повернувся на постійне місце роботи, де йому була виплачена заробітна плата за виконання цих робіт. Звернення ОСОБА_1 з позовною заявою до суду зумовлено тим, що він вважає заробітну плату, яка нарахована йому підприємством за роботу на Чорнобильській АЕС у період з серпня по жовтень 1986р., знижено.

В судове засідання позивач підтримав позовні вимоги і дав пояснення про обставини викладені вище.

Представник відповідача ПАТ «Весотра-Харків» в судовому засіданні проти задоволення позову не заперечували.

Суд, вислухавши позивача та дослідивши матеріали справи, вважає заявлені позовні вимоги обґрунтованими та задовольняє їх виходячи з наступного.

Так, у судовому засіданні було достовірно встановлено, що в період з 10.07.1986 по 29.12.1986р.р. працював на Харківському автотранспортному підприємстві - 16360 на посаді водія 3 класу, що підтверджується копією трудової книжки та довідкою від 24.05.2006р. (а.с.12)

З 11.12.1995р. на підставі розпорядження Харківської районної державної адміністрації Харківської області № 301 від 11.12.1995р., Харківське автотранспортне підприємство № 16360 перейменовано в АТП "Вестора-Харків".

Як вбачається з довідки Галузевого Державного Архіву Міністерства Оборони України № 51/1/3299 від 20.06.1997 р., ОСОБА_1 у період з 24.08.1986 року по 08.10.1986 року був призваний на збори і в складі військової частини №68555 приймав участь в ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС.

Після закінчення робіт позивач повернувся на постійне місце роботи, де йому була виплачена заробітна плата за виконання цих робіт.

Під час виконання робіт з ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС позивач отримав велику дозу радіації, внаслідок чого став інвалідом. Згідно довідки МСЕК № 009102, з 19.05.2008р. йому встановлена 2-а група інвалідності з 80% втрати працездатності безстроково.

Згідно довідки ПАТ "Весотра-Харків" від 21.02.2012р. годинна тарифна ставка водія складає 0,596 руб., встановлена при 5-ти денному робочому тижні (а.с.13).

Відповідно до "Інструкції про порядок матеріального забезпечення громадян СРСР при призові на строкову військову службу та при проходження служби у запасі", затвердженою Постановою Держкомпраці СРСР і Секретаріату ВЦСПС від 22.04.1982 року № 95/4-132, яка діяла на момент направлення позивача для виконання робіт з ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС у 1986 році, за робітниками, службовцями та колгоспниками, що призвані на збори, зберігається середній заробіток як по основній, так і по роботі за сумісництвом за весь період зборів, включаючи час перебування у дорозі до військової частини і на Оплату праці військовозобов'язаних, які були призвані на спеціальні військові збори та направлені на роботи з ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС проводилась на умовах, передбачених для робітників та службовців, виконуючих ці роботи.

Згідно вимог Розпорядження Ради Міністрів СРСР від 23.05.1986 року №1031. військовозобов'язаних, призваних на спеціальні збори та які безпосередньо приймали участь у роботах з ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС» розповсюджено порядок оплати праці та виплати одноразової винагороди за місцем основної роботи, який передбачено для робітників та службовців, що виконували такі роботи.

Таким чином, на них поширюється дія Постанови Ради Міністрів УРСР від 08.05.1986р. № 168 та Розпорядження Ради Міністрів СРСР від 17.05.1986 року №964-рс.

Відповідно до ст.72 Закону СРСР "Про загальний військовий обов'язок", за військовозобов'язаними, що призвані на збори, зберігається середній заробіток за весь час їх проходження.

Пунктом 1 Постанови ЦК КПРС, Президії Верховної Ради СРСР, Ради Міністрів СРСР та ВЦСПС від 07.05.1986р. №524-156 (Постанови Ради Міністрів УРСР від 08.05.1986р. № 168-5) передбачено підвищення тарифних ставок (посадових окладів) робітникам підприємств та організацій, що приймали участь у роботах, пов'язаних з ліквідацією наслідків аварії на ЧАЕС у 30-ти кілометровій зоні до 100%.

Постанова Ради Міністрів СРСР та ВЦСПС від 05.06.1986р. № 665-195 (Постанова Ради Міністрів УРСР та УКППРОФСОФА від 10.06.1986р. №207-7) передбачає: "Встановити, що за робітниками, направленими для виконання робіт, пов'язаних з ліквідацією наслідків аварії на ЧАЕС та запобіганню забруднення навколишнього середовища, зберігається середня заробітна плата (за винятком пільг для робітників в районах Крайньої Півночі та прирівняних до них місцевостей).

Розповсюдити на працівників підприємств, організацій та установ, незалежно від відомчої підлеглості (включаючи осіб, що тимчасово переведені та відряджені), а також на військовослужбовців, військових будівельників, що зайняті на вказаних роботах, дію пунктів 1 (на період проведення цих робіт) та 10 Постанови ЦК КПРС, Президії Верховної Ради СРСР, Ради Міністрів СРСР та ВЦСПС від 07.05.1986р. №524- 156. Надати право керівникам Міністерств і відомств та їх заступникам проводити оплату праці працівникам, що зайняті на роботах по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС у відповідних зонах небезпеки у розмірах, передбачених Розпорядженням Ради Міністрів СРСР від 17.05.1986р. №964.

Оплата праці робітників, що зайняті на роботах у третій, другій та першій зонах небезпеки, провадиться відповідно у чотирьох, трьох, та двох кратному розмірах, понад середньомісячну заробітну плату, виходячи із тарифної ставки (посадового окладу), встановленої по основному місцю роботи.

Встановити робітникам підприємств, організацій та установ, що виконують роботи, пов'язані з ліквідацією наслідків аварії на ЧАЕС та запобіганню забруднення середовища, додаткову оплату праці у нічний час у розмірі 35% годинної тарифної ставки (окладу) за кожний час роботи у нічний час та максимальний розмір премії - 60% тарифної ставки (окладу) на місяць.

Дозволити підприємствам, організаціям та установам залучати робітників на роботи, що пов'язані з ліквідацією наслідків аварії на ЧАЕС, у вихідні та святкові дні з оплатою праці у подвійному розмірі. Пільги, що передбачені цією Постановою, встановлюються з моменту аварії на ЧАЕС".

Крім того, Постановою Держкомпраці СРСР та Секретаріату ВЦСПС від 07.05.1986р. №153/10-43 передбачено, що для робітників, безпосередньо зайнятих на роботах по усуненню наслідків аварії, в зоні іонізуючого випромінювання встановлюється: шестигодинний робочий день Постанова Ради Міністрів СРСР та ВЦСПС від 05.06.1986р. № 665-195 (Постанова Ради Міністрів УРСР та УКРСОВПРОФА від 10.06.1986р. №207-7) передбачено, що підвищена оплата праці у зоні відчуження застосовується від дня аварії, граничний розмір премії встановлено - 60% тарифної ставки (посадового окладу).

Відповідно до ст.40 Закону України "Про статус та соціальний захист громадян, що постраждали в наслідок Чорнобильської катастрофи"№796-ХП від 28.02.1991р. (з урахуванням змін та доповнень), військовозобов'язаним, призваним та направленим на роботи для ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи, оплата праці провадиться відповідно до ст.39 цього Закону за всі календарні дні роботи на підставі довідки, яка видається військовою частиною.

Пунктом 1 Постанови ЦК КПРС, Президії Верховної Ради СРСР, Ради Міністрів СРСР та ВЦСГІС від 07.05.1986р. №524-156 (Постанови Ради Місністрів УРСР від 08.05.1986р. № 168-5) передбачено підвищення тарифних ставок (посадових окладів) робітникам підприємств та організацій, що приймали участь у роботах, пов'язаних з ліквідацією наслідків аварії на ЧАЕС у 30-ти кілометровій зоні до 100%.

Згідно ст. 36 Закону України "Про статусі соціальний захист громадян, постраждалих в наслідок Чорнобильської катастрофи" в редакції від 28.02.1991р. №796-ХП, оплата праці громадян, які працюють на територіях радіоактивного забруднення, проводиться по підвищеним тарифним ставкам (відрядним розцінкам) і посадовим окладам з урахуванням радіоактивного забруднення ізотопами цезію, складності виконуваних робіт та умов праці у таких розмірах: від 1 до 5 Ки/на квадратний км - на 20-30%; від 5 до 10 Ки/ на квадратний км - на 30-40%; від 10 до 15 Ки/на квадратний км - на 40-60%; від 15 до ЗО Ки/на квадратний км - на 60-80%; понад 30 Ки/на квадратний км - на 80-100%.

Як було встановлено в судовому засіданні позивач ОСОБА_1 на момент його призову на збори по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС працював у відповідача, а тому саме це підприємство повинно було нараховувати заробітну плату за період його находження у зоні відчуження.

Для визначення правильності розміру нарахування відповідачем заробітної платі в період його перебування на спеціальних військових зборах по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС, судом за клопотанням позивача по справі була призначена судово-економічна експертиза.

Згідно висновку судово-економічної експертизи № 3356 від 07.05.2014 року встановлено, що в обсязі наданих документів, з урахуванням постанови ЦК КПРС, Президії Верховної ради СРСР, Ради Міністрів СРСР і ВЦРПС від 07.05.1986 №524-156 про підвищення до 100% тарифної ставки, постанови Ради Міністрів УРСР і Укрпрофради №207-7 від 10.06.1986 про встановлення премії до 60% тарифної ставки (окладу) на місяць, з урахуванням доплати за роботу у вихідні дні, за період перебування на спеціальних військових зборах з ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС з 24.08.1986 по 08.10.1986р.р., оплата праці ОСОБА_1 обчислена в загальній сумі - 792,39руб.

Відповідно до ст. ст.10 60 ЦПК України, кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, тому суд, при винесенні рішення виходить саме з положення вищезазначених норм. Суд, даючи оцінку вищезазначеним доказам, приходить до висновку про те, що позовні вимоги ОСОБА_1 обґрунтовані, а тому підлягають задоволенню.

У зв'язку з тим, що позивач при пред'явленні позову звільнений від сплати судового збору, судовий збір треба стягнути з відповідача на користь держави.

На підставі викладеного та керуючись ст. ст. 7, 10, 11, 57-60, 88, 209, 212-215 ЦПК України, ст.ст. 15,16 ЦК України, ЗУ "Про статус та соціальний захист громадян, що постраждали в наслідок Чорнобильської катастрофи" № 796-ХІІ від 28.02.1991 р., суд,-

В И Р І Ш И В :

Позовні вимоги ОСОБА_1 до ПАТ "Весотра-Харків" про проведення перерахунку та видачу довідки заробітної плати за час роботи на ЧАЕС задовольнити.

Зобов'язати ПАТ "Весотра-Харків" провести перерахунок заробітної плати за час перебування ОСОБА_1 на спеціальних військових зборах по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС в період з 24.08.1986р. по 08.10.1986р., видати довідку про його фактичну заробітну плату за час перебування на спеціальних військових зборах по ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС в період з 24.08.1986р. по 08.10.1986р. у розмірі 792,39 руб.

Стягнути з ПАТ "Весотра-Харків" на користь держави судовий збір у сумі 243,60 грн. (двісті сорок три гривні 40 копійок), який сплачується за наступними реквізитами: КОД ЄДРПОУ суду: 02894007, найменування підрозділу: УДК у Харківському районі Державної казначейської служби України, код отримувача коштів ЄДРПОУ: 37999633, банк отримувача: ГУДКУ у Харківській області, МФО: 851011, код класифікації доходів бюджету: 22030001, № доходного рахунку для сплати судового збору: 31214206700429.

Рішення може бути оскаржене до апеляційного суду Харківської області протягом десяти днів з дня проголошення рішення шляхом подання апеляційної скарги. Особами, які брали участь у справі, але не були присутніми у судовому засіданні під час проголошення судового рішення може бути подана апеляційна скарга протягом 10 днів з дня отримання копії цього рішення.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку на подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо воно не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Суддя І.В.Караченцев