Рішення № 39018576, 26.05.2014, Кам'янець-Подільський міськрайонний суд Хмельницької області

Справа № 676/3493/14-ц

Номер провадження 2/676/1581/14

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

26 травня 2014 року м. Кам'янець - Подільський

Кам'янець-Подільський міськрайонний суд Хмельницької області

в складі: головуючого-судді Бондаря О.О.

за участю секретаря Мазуркевич О.М.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства "Нігинський кар'єр" про стягнення заробітної плати та моральної шкоди , -

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Державного підприємства "Нігинський кар'єр" про стягнення заборгованості по заробітній платі в сумі 13077 гривень 60 коп. та моральної шкоди в сумі 5000 гривень.

В судовому засіданні позивач позов підтримав і пояснив. що відповідач з серпня 2013 року не виплачує заробітну плату. Розмір моральної шкоди обґрунтовує тим, що він вимушений був позичати гроші в інших людей для придбання товарів , продуктів харчування.

Представник відповідача в судове засідання не з'явився, про день слухання справи повідомлений своєчасно, причини неявки суду не повідомив.

Заслухавши позивача , вивчивши матеріали Судом встановлено, що позивач працює на Державному підприємстві "Нігинський кар'єр" інженером - теплотехніком з 20 жовтня 2011 року , що підтверджується довідкою відповідача від 07 травня 2014 року за № 222.

Заборгованість по заробітній платі за період з серпня 2013 року по квітень 2014 року включно становить 13077 гривень 60 коп., що підтверджується довідкою відповідача № 187 від 07 травня 2014 року.

Відповідно до ст.. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.

Відповідно до ст.. 237 - 1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Враховуючи, що невиплата заробітної плати призвела до моральних страждань позивача , те що позивач повинен був вживати додаткових зусиль для організації свого життя, суд вважає, що моральна шкода підлягає стягненню в сумі 1500 гривень.

На підставі викладеного, керуючись ст.. 208 - 210, 212 - 214 ЦПК України. ст.115, 237 - 1 КЗпП України, суд, -

В И Р І Ш И В :

Позов задовольнити частково .

Стягнути з Державного підприємства «Нігинський кар'єр», (код ЄДРПОУ 00373741, ІПН 003737422094) на користь ОСОБА_1 (ІПН НОМЕР_1) заборгованість по заробітній платі в сумі 13077 гривень 60 коп. , моральну шкоду в розмірі 1500 гривень

Стягнути з Державного підприємства "Нігинський кар'єр", (код ЄДРПОУ 00373741, ІПН 003737422094) на користь держави судовий збір в сумі 243 гривні 60 коп.

Рішення в частині стягнення заборгованості по заробітній платі в межах суми стягнення за один місяць підлягає негайному виконанню.

На рішення може бути подана апеляційна скарга протягом 10 днів з дня наступного після проголошення рішення в апеляційний суд Хмельницької області через Кам'янець-Подільський міськрайонний суд.

Рішення набирає законної сили в порядку , передбаченому ст. 223 ЦПК України.

Суддя Кам'янець-Подільського міськрайонного суду Бондар О.О