ЗАКАРПАТСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
У Х В А Л А
про відкриття провадження в адміністративній справі
27 січня 2014 рокум. Ужгород№ 807/151/14
Суддя Закарпатського окружного адміністративного суду Шешеня О.М., вирішуючи питання про відкриття провадження в адміністративній справі за адміністративним позовом ОСОБА_1 до Хустської районної державної адміністрації в особі голови державної адміністрації Якубця Василя Юрійовича про встановлення невідповідності висновків атестаційної комісії, визнати протиправним та скасувати Розпорядження, стягнення середньомісячного заробітку за час вимушеного прогулу, -
В С Т А Н О В И В:
ОСОБА_1 звернувся до Закарпатського окружного адміністративного суду з адміністративним позовом до Хустської районної державної адміністрації в особі голови державної адміністрації Якубця Василя Юрійовича про встановлення невідповідності висновків атестаційної комісії щодо фактичних даних, які підтверджують, що внаслідок недостатньої кваліфікації працівник не може належно виконувати покладених на нього трудових обов'язків, визнати протиправним та скасувати Розпорядження голови Хустської районної державної адміністрації №130/к від 16.12.2013 року про звільнення з посади начальника фінансового управління Хустської районної державної адміністрації, стягнення середньомісячного заробітку за час вимушеного прогулу.
Ухвалою суду від 16.01.2014 року позовну заяву було залишено без руху та надано строк для усунення недоліків до 27.01.2014 року. Недоліки позовної заяви позивачем було усунуто в строк визначений судом.
Адміністративний позов подано з дотриманням ст.ст. 104-106 КАС України.
На підставі наведеного та керуючись ст.ст. 107, 165 КАС України, суддя, -
У Х В А Л И В:
1. Відкрити провадження в адміністративній справі за адміністративним позовом ОСОБА_1 до Хустської районної державної адміністрації в особі голови державної адміністрації Якубця Василя Юрійовича про встановлення невідповідності висновків атестаційної комісії щодо фактичних даних, які підтверджують, що внаслідок недостатньої кваліфікації працівник не може належно виконувати покладених на нього трудових обов'язків, визнати протиправним та скасувати Розпорядження голови Хустської районної державної адміністрації №130/к від 16.12.2013 року про звільнення з посади начальника фінансового управління Хустської районної державної адміністрації, стягнення середньомісячного заробітку за час вимушеного прогулу.
2. Невідкладно надіслати сторонам копію ухвали разом з витягом про їхні процесуальні права та обов'язки, встановлені статтями 49, 51 Кодексу адміністративного судочинства України.
3. Відповідачу, у разі заперечення проти позову, надати суду всі матеріали, що були або мали бути взяті ним до уваги при прийнятті рішення, вчиненні дії, допущенні бездіяльності, з приводу яких подано позов.
4. Зобов'язати відповідача надати матеріали атестаційної комісії щодо ОСОБА_1.
5. Підготовку справи до судового розгляду провести 27 січня 2014 року.
6. Справа буде розглянута суддею Закарпатського окружного адміністративного суду Шешеня О.М.
Ухвала оскарженню не підлягає.
СуддяО.М. Шешеня
Судове рішення № 37268524, Закарпатський окружний адміністративний суд було прийнято 27.01.2014. Форма судочинства - Адміністративне, форма рішення - Ухвала суду. На цій сторінці ви зможете знайти ключові відомості про це судове рішення. Ми пропонуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі останніх судових прецедентів. Наша база даних містить повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам швидко знаходити ключові відомості.
Це рішення відноситься до справи № 807/151/14. Компанії, які зазначені в тексті цього судового документа: