Рішення № 36001046, 20.11.2013, Пирятинський районний суд Полтавської області

Справа № 544/186/13-ц

пров. № 2/544/512/2013

Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

20 листопада 2013 року м. Пирятин

Пирятинський районний суд Полтавської області у складі:

головуючого судді Сайко О.О.,

за участі секретаря Тоткало Я.П.,

представника позивача ОСОБА_1 (представника фізичної особи),

розглянувши у відкритому судовому засіданні у залі суду по вул. Леніна, 41, цивільну справу за позовом ОСОБА_2 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Чернігівнафтогазгеологія» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні,

у с т а н о в и в :

У лютому 2013 року ОСОБА_2 звернувся до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «Чернігівнафтогазгеологія» (далі - ТОВ «Чернігівнафтогазгеологія») про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні.

В обґрунтування позову посилався на те, що з 05 травня 1997 року по 2 березня 2011 року працював на різних посадах в Пирятинській нафтогазорозвідувальній експедиції ДП НАК «Надра України» Чернігівнафтогазгеологія» ( реорганізоване в ТОВ «Чернігівнафтогазгеологія»). При звільненні позивачу в порушення вимог ст. 116 КЗпП України, не проведено виплати всіх належних сум. Рішенням Пирятинського районного суду від 18 серпня 2011 року з ДП НАК «Надра України» Чернігівнафтогазгеологія» стягнуто на користь позивача заборгованість по заробітній платі та компенсацію за невикористану відпустку у сумі 10055грн. 51 коп., середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні у сумі 15671 грн. 55 коп. та 1000 грн. моральної шкоди. Ухвалами апеляційної та касаційної інстанцій рішення суду першої інстанції залишено без змін. Рішення набрало чинності, звернуто до виконання. Проте, адміністрація підприємства добровільно виконати рішення відмовилася і лише в результаті провадження виконавчих дій Деснянського ВДВС Чернігвського міськрайонного управління юстиції з ДП НАК «Надра Україна» Чернігівнафтогазгеологія» стягнуто кошти, які він отримав 15 січня 2013 року. Оскільки фактичний розрахунок заборгованості з ним проведено лише 15 січня 2013 року, тому вважає, що його права порушені і підприємство повинно сплатити йому середній заробіток за час затримки розрахунку за період з 18 серпня 2011 року по 15 січня 2013 року, який складає 53 986,14 грн.

Представник позивача ОСОБА_1 у судовому засіданні позов ОСОБА_2 підтримав, посилаючись на обставини, викладені у позовній заяві, просив його задовольнити у повному обсязі, а також стягти з відповідача судові витрати по оплаті правової допомоги у розмірі 4358, 60 грн.

Представник відповідача у судове засідання не з'явився, направив суду листа, у якому просив справу слухати без його участі. За таких обставин, суд вважав можливим слухати справу у відсутність відповідача, на підставі наявних матеріалів справи.

Судом встановлені такі факти та відповідні їм правовідносини:

З 5 травня 1997 року по 21 березня 2011 року позивач перебував з відповідачем ДП НАК «Надра України» Чернігівнафтогазгеологія» в трудових правовідносинах.

У день звільнення з позивачем в порушення вимог ст. 116 КЗпП України не було проведено повного розрахунку, зокрема, не виплачено заборгованість із заробітної плати.

Рішенням Пирятинського районного суду Полтавської області від 18 серпня 2011 року з ДП НАК «Надра України» Чернігівнафтогазгеологія» стягнуто на користь ОСОБА_2 заборгованість по заробітній платі та компенсацію за невикористану відпустку у сумі 10055грн. 51 коп., середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні у сумі 15671 грн. 55 коп. та 1000 грн. моральної шкоди. Ухвалами апеляційної та касаційної інстанцій рішення суду першої інстанції залишено без змін ( а.с.6-15).

24.07.2012 року судом видано виконавчий лист №2-336/2011 на підставі якого відкрите виконавче провадження (а.с.16). Розпорядженням начальника Деснянського ВДВС Чернігівського міського управління юстиції № 26732221-435А/1 від 30.11.2012 року грошові кошти, що надійшли від ДП НАК «Надра Україна» Чернігівнафтогазгеологія» 26.11.2012 року на рахунок з обліку депозитних сум при примусовому виконанні виконавчих документів, що входять до складу зведеного виконавчого провадження, вказано перерахувати в тому числі, на погашення боргу підприємства перед позивачем (а.с.72-73). Вказані кошти Деснянським ВДВС Чернігівського міського управління юстиції перераховані ОСОБА_2 15.01.2013 року (а.с.17).

У звязку з повним виконанням рішенням суду державним виконавцем винесено постанову про закриття виконавчого провадження (а.с. 75).

Положеннями статей 47, 116 КЗпП України встановлено, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник у день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум. У разі спору про розмір сум,належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен у зазначений у цій статті строк виплатити не оспорювану ним суму.

Відповідно до ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст. 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Отже, закон прямо покладає на підприємство, установу, організацію обов'язок провести зі звільненим працівником повний розрахунок - виплатити всі суми, що належать йому; у разі невиконання такого обов'язку з вини власника або уповноваженого ним органу настає передбачена ст. 117 КЗпП України відповідальність. Виплата за затримку розрахунку при звільненні повязана з трудовими правовідносинами та є оплатою праці, тому приписи ст. 117 КЗпП України поширюються і на правовідносини, що виникли між сторонами і після постановлення судом рішення про стягнення належних позивачу сум при звільненні.

Таким чином, оскільки фактичного розрахунку роботодавцем проведено не було, рішення суду від 18 серпня 2011 року не виконувалося, у звязку з чим порушувалися права позивача, позовні вимоги про стягнення з відповідача середнього заробітку за час затримки розрахунку з часу постановлення рішення суду про їх стягнення 18 серпня 2011 року по день фактичного розрахунку 15 січня 2013 року, є обґрунтованими та підлягають задоволенню.

Проте, наданий позивачем розрахунок середнього заробітку за час затримки розрахунку проведений невірно, без урахування приписів Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою КМУ від 8 лютого 1995 року №100.

Період затримки розрахунку склав 16 повних місяців та по 8 робочих днів у серпні 2011 та січні 2013 року.

Середньомісячний заробіток позивача складає 3199,95 грн (а.с.8). Тому до стягнення з відповідача на користь позивача належить 53881,84 грн = (3199,95х16)+(3199,95/21 (кількість робочих днів у січні 2013)х8 («фактично відпрацьованих» днів у січні)+ 3199,95/22 (кількість робочих днів у серпні 2011)х8 («фактично відпрацьованих» днів у серпні).

Згідно ч.1 ст.88 ЦПК України стороні, на користь якої ухвалено судове рішення, суд присуджує з другої сторони понесені нею і документально підтверджені судові витрати.

Вимоги про стягнення з відповідача витрат на правову допомогу у сумі 4358,60 грн підлягають частковому задоволенню.

Відповідно до ст. 84 ЦПК України витрати, пов'язані з оплатою правової допомоги адвоката або іншого фахівця в галузі права, несуть сторони, крім випадків надання безоплатної правової допомоги. Граничний розмір компенсації витрат на правову допомогу встановлюється законом.

Розрахунок витрат на правову допомогу позивач підтвердив документально, надавши договір про надання правової допомоги, квитанцію про передачу коштів, розрахунок витрат та акт прийому- передачі виконаних робіт (а.с.151-156).

Відповідно до Закону України "Про граничний розмір компенсації витрат на правову допомогу у цивільних та адміністративних справах" розмір компенсації витрат на правову допомогу у цивільних справах, в яких така компенсація виплачується стороні, на користь якої ухвалено судове рішення, іншою стороною, не може перевищувати 40 відсотків встановленої законом мінімальної заробітної плати у місячному розмірі за годину участі особи, яка надавала правову допомогу, у судовому засіданні, під час вчинення окремих процесуальних дій поза судовим засіданням та під час ознайомлення з матеріалами справи в суді, що визначається у відповідному судовому рішенні, та у 2013 році складає 458,80 грн.

З акту виконаних робіт вбачається, що в даний розрахунок включено надання представником позивача відповідних консультацій позивачу та оформлення документів правового характеру - позовної заяви до суду, апеляційної та касаційної скарг тощо, на складання яких витрачено 7 годин робочого часу, з розрахунку 458,80 грн за годину вартість даних послуг складає 3211,60 грн. На думку суду, такий розмір витрат на підготовку даних процесуальних документів не відповідає їх ступеню складності та іншим критеріям оплати праці фахівців у галузі права, тому підлягає зменшенню до 1600 грн.

Встановлено, що представник позивача ОСОБА_1 брав участь у судових засіданнях 25.02.2013, 29.03.2013, 07.05.2013, 12.06.2013, 13.09.2013, 20.09.2013, 17.10.2013, 20.11.2013 року (а.с.28, 29, 52-53, 86-87, 109-110, 142, 145, 146, 157), загальний час, який він приймав у судовому засіданні становить 1 година 45 хв. х 458,8 (802,90 грн.)

Таким чином, розрахунок витрат на оплату правової допомоги має такий вигляд: 1600 грн (підготовка процесуальних документів у справі) + 802,90 (участь у судових засіданнях ) = 2402,90 грн.

На підставі викладеного та ст.ст. 116,117 КЗпП України, керуючись ст. ст. 10, 11, 60, 88, 212, 215 ЦПК України, суд,

в и р і ш и в:

Позов ОСОБА_2 задовольнити частково.

Стягти з Товариства з обмеженою відповідальністю «Чернігівнафтогазгеологія» (1400, м. Чернігів, вул. Шевченка,15, код ЄДРПОУ 01431535) на користь ОСОБА_2, народження 27 липня 1955 року, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний код НОМЕР_1, середній заробіток за час затримки розрахунку за період з 18 серпня 2011 по 15 січня 2013 року у сумі 53881 (пятдесят три тисячі вісімсот вісімдесят одну ) грн 84 коп, витрати на правову допомогу у сумі 2402 (дві тисячі чотириста дві) грн. 90 коп, а всього стягти 56 284 ( пятдесят шість тисяч двісті вісімдесят чотири ) грн. 74 коп.

Рішення суду може бути оскаржене до апеляційного суду Полтавської області через Пирятинський районний суд шляхом подання апеляційної скарги протягом 10 днів з дня його проголошення.

Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набуває законної сили після розгляду справи.

Головуючий -

Повний текст рішення виготовлений 02.12.2013