Рішення № 35993247, 12.12.2013, Покровський міськрайонний суд Донецької області (до 25.04.2025 - Красноармійський міськрайонний суд Донецької області)

Провадження № 2/235/2605/13

Справа № 235/6583/13-ц

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12 грудня 2013 року Красноармійський міськрайонний суд Донецкої області

в складі: головуючого судді Філь О.Є.

при секретарі Гужеля А.О.

за участю представника позивача ОСОБА_1

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Красноармійську цивільну справу за позовом ОСОБА_2 до ПАТ «Укрвуглебуд», про стягнення заборгованості по заробітній платі, лікарняному листу, середнього заробітку за час затримки виплати сум належних при звільненні та стягнення моральної шкоди, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_2 звернувся до суду із позовом до ПАТ «Укрвуглебуд», про стягнення заборгованості по заробітній платі, лікарняному листу, середнього заробітку за час затримки виплати сум належних при звільненні та стягнення моральної шкоди, посилаючись на те, що з 01 квітня 2011 року по 18 серпня 2013 року він працював гірним робітником очисного забою 5-го розряду у ПАТ «Укрвуглебуд».

18.08.2013 року позивач звільнився з роботи згідно п.1 ст. 36 КпП України по угоді сторін.

При звільненні ПАТ «Укрвуглебуд» не зробив з ним повного розрахунку по заробітній платі, а також лікарняному листу.

Позивач неодноразово звертався до керівництва ПАТ «Укрвуглебуд» з проханням надати йому довідки про заборгованість по заробітній платі, середньомісячну та середньоденну заробітну плату, але його звернення залишилися без задоволення.

У зв»язку з тим, що відповідач ПАТ «Укрвуглебуд» усіляко ухиляється від сплати йому заборгованості по заробітній платі, а також оплати лікарняного листа і не надає йому вищевказані довідки, а збір по їх отриманню для позивача є складний, він 18.10.2013 року звернувся до Красноармійського міськрайсуду Донецької області із заявою про витребування доказів від відповідача.

Ухвалою Красноармійського міськрайсуду Донецької області від 01.10.2013 року його заява була задоволена.

Ухвалу Красноармійського міськрайсуду Донецької області від 01.10.2013 року позивач отримав лише 13.11.2013 року.

На момент його звернення до суду відповідач не надав довідки про заборгованість по заробітній платі, яку вони мають перед позивачем, а також довідки про його середньомісячну та середньоденну заробітну плату.

У порушення вимог ст.. 116 КЗпП України, відповідач не сплатив позивачу заробітну плату за червень 2013 року, а також його знаходження на лікарняному за період з 01.07.2013 року по 08.07.2013 року.

Крім його, згідно ст.. 117 КзПП України відповідач зобов»язаний виплатити позивачу середній заробіток по день фактичного розрахунку.

Його середньоденна заробітна плата складає приблизно 200 грн.

З моменту звільнення позивача і до його звернення до суду пройшло 90 днів. Отже, відповідач зобов»язаний виплатити йому середній заробіток по день фактичного розрахунку у сумі 18000 грн. з розрахунку: 200 грн. х 90 днів = 18000 грн., де 200 грн. середньоденна заробітна плата, а 90 кількість днів затримки виплати заборгованості.

Таким чином позивач вважає, що відповідач зобов»язаний йому сплатити середній заробіток по день фактичного розрахунку у сумі 18000 грн.

Крім цього, неправомірними діями відповідача, які виражаються у несвоєчасній виплаті заробітної плати позивачу заподіяна моральна шкода, яка полягає у тому, що у нього погіршився налагоджений уклад життя та життєвих зв»язків, нормалізація яких потребує від нього додаткових зусиль.

Крім того, позивач змушений нести додаткові витрати на оплату праці адвоката. Моральну шкоду він оцінює у 5000 грн.

Позивач ОСОБА_2 у судове засідання не з»явився, надав суду заяву про розгляд справи у його відсутності, на задоволенні позовних вимог наполягає.

Представник позивача ОСОБА_1 в судовому засіданні підтримав позовні вимоги.

Представник відповідача ПАТ «Укрвуглебуд» в судове засідання не зявився, про час і місце розгляду справи повідомлений належним чином, тому суд вважає можливим провести заочний розгляд справи, відповідно до ст.. 224 ЦПК України.

Вислухавши пояснення представника позивача ОСОБА_1, дослідивши матеріали справи в їх сукупності, суд встановив, що з 01 квітня 2011 року по 18 серпня 2013 року він працював гірним робітником очисного забою 5-го розряду у ПАТ «Укрвуглебуд» (а.с.5-9).

18.08.2013 року позивач звільнився з роботи згідно п.1 ст. 36 КпП України по угоді сторін.

При звільненні ПАТ «Укрвуглебуд» не зробив з ним повного розрахунку по заробітній платі, а також лікарняному листу.

Позивач неодноразово звертався до керівництва ПАТ «Укрвуглебуд» з проханням надати йому довідки про заборгованість по заробітній платі, середньомісячну та середньоденну заробітну плату, але його звернення залишилися без задоволення.

У зв»язку з тим, що відповідач ПАТ «Укрвуглебуд» усіляко ухиляється від сплати йому заборгованості по заробітній платі, а також оплати лікарняного листа і не надає йому вищевказані довідки, а збір по їх отриманню для позивача є складний, він 18.10.2013 року звернувся до Красноармійського міськрайсуду Донецької області із заявою про витребування доказів від відповідача.

Ухвалою Красноармійського міськрайсуду Донецької області від 01.10.2013 року його заява була задоволена (а.с.11).

Ухвалу Красноармійського міськрайсуду Донецької області від 01.10.2013 року позивач отримав лише 13.11.2013 року.

На момент його звернення до суду відповідач не надав довідки про заборгованість по заробітній платі, яку вони мають перед позивачем, а також довідки про його середньомісячну та середньоденну заробітну плату.

У порушення вимог ст.. 116 КЗпП України, відповідач не сплатив позивачу заробітну плату за червень 2013 року, а також його знаходження на лікарняному за період з 01.07.2013 року по 08.07.2013 року (а.с.10).

Крім його, згідно ст.. 117 КзПП України відповідач зобов»язаний виплатити позивачу середній заробіток по день фактичного розрахунку.

Його середньоденна заробітна плата складає приблизно 200 грн.

З моменту звільнення позивача і до його звернення до суду пройшло 90 днів. Отже, відповідач зобов»язаний виплатити йому середній заробіток по день фактичного розрахунку у сумі 18000 грн. з розрахунку: 200 грн. х 90 днів = 18000 грн., де 200 грн. середньоденна заробітна плата, а 90 кількість днів затримки виплати заборгованості.

Таким чином позивач вважає, що відповідач зобов»язаний йому сплатити середній заробіток по день фактичного розрахунку у сумі 18000 грн.

Крім цього, неправомірними діями відповідача, які виражаються у несвоєчасній виплаті заробітної плати позивачу заподіяна моральна шкода, яка полягає у тому, що у нього погіршився налагоджений уклад життя та життєвих зв»язків, нормалізація яких потребує від нього додаткових зусиль.

Крім того, позивач змушений нести додаткові витрати на оплату праці адвоката. Моральну шкоду він оцінює у 5000 грн.

Відповідно до ст.. 21 ЗУ «Про оплату праці» працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного трудового договору.

Відповідно до ст.. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

Таким чином, вимоги позивача законні, обгрунтовані та підлягають задоволенню в повному обсязі.

Крім того, з відповідача на користь позивача необхідно стягнути судові витрати по сплаті судового збору 229,40 грн. + 114,70 грн. = 344,10 грн.

На підставі викладеного, керуючись ст.. 21 ЗУ «Про оплату праці», ст.. 116, 117, 237 КЗпП України, ст. 16, 1046, 1049, 1050 ЦК України, ст. ст. 4, 110 ЦПК України, суд,-

ВИРІШИВ:

Позовні вимоги ОСОБА_2 до ПАТ «Укрвуглебуд» задовольнити у повному обсязі.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Укрвуглебуд», ідентифікаційний код 30556313 на користь ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1 заборгованість по заробітній платі та лікарняному листу у розмірі 5000 грн.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Укрвуглебуд», ідентифікаційний код 30556313 на користь ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1 середній заробіток за час затримки виплати сум належних при звільненні по день розгляду справи в суді у сумі 18000 грн.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Укрвуглебуд», ідентифікаційний код 30556313 на користь ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1 моральну шкоду у сумі 5000 грн.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Укрвуглебуд», ідентифікаційний код 30556313 судовий збір у розмірі 344,10 грн.

Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Апеляційного суду Донецької області через Красноармійський міськрайонний суд Донецької області.

Суддя:

12.12.2013