Рішення № 35472356, 25.11.2013, Подільський районний суд міста Києва

Справа № 758/10947/13-ц

Категорія 52

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

25 листопада 2013 року Подільський районний суд міста Києва у складі:

головуючого судді - Сербіної Н. Г. ,

при секретарях - Гур`євій Г. С.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Публічного акціонерного товариства «Київський річковий порт» про стягнення заборгованості по зарплаті,

В С Т А Н О В И В :

Позивач звернувся до суду з позовом про стягнення заборгованості по заробітній платі та компенсації за затримку розрахунку при звільненні, просив стягнути з відповідача на його користь нараховану, але не виплачену йому заробітну плату за період з лютого 2013 року по липень 2013 року в сумі 17859 грн. 13 коп. та компенсацію за затримку розрахунку при звільненні в сумі 13 614,27 грн. В ході розгляду справи позивач уточнив позовні вимоги, посилаючись на те, що він з 19.02.2013 року працював на посаді столяра у ПАТ «Київський річковий порт». Наказом №268-к від 08.07.2013 року позивач був звільнений з займаної посади за угодою сторін, п.1 ст.36 КЗпП України. У день звільнення повний розрахунок з позивачем проведений не був.

Заборгованість по зарплаті станом на 23.10.2013 року становить 9219 гривень 13 копійок. Просив стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі в сумі 9219,13 грн., в частині позовних вимог про стягнення компенсації за затримку розрахунку при звільненні позов просив залишити без розгляду.

Ухвалою суду від 25.11.2013 року позовні вимоги ОСОБА_1 в частині стягнення компенсації за затримку розрахунку при звільненні залишені без розгляду.

У судовому засіданні позивач підтримав позовні вимоги з тих же підстав, просив позов задовольнити.

Представник відповідача не заперечував проти позову в частині стягнення заборгованості по заробітній платі.

Заслухавши пояснення позивача, представника відповідача, вивчивши матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає задоволенню з наступних підстав.

Як встановлено в судовому засіданні, ОСОБА_1 працював у Публічному акціонерному товаристві «Київський річковий порт» на посаді столяра з 19.02.2013 року по 08.07.2013 року (а.с. 4-11- копія трудової книжки позивача).

Статтею 116 КЗпП України передбачено, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум. В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначений у цій статті строк виплатити не оспорювану ним суму.

З позивачем в день звільнення розрахунок проведений не був.

Згідно з довідкою № 340 від 23.10.2013 року заборгованість по зарплаті відповідача перед позивачем становить 9219 грн.13 коп. без урахуванням обов'язкових відрахувань.

Представник відповідача не заперечує проти стягнення з підприємства заборгованості по зарплаті, а тому позовні вимоги про стягнення з відповідача 9219 грн. 13 копійок підлягають задоволенню.

Стягненню з відповідача на користь держави підлягає судовий збір.

На підставі наведеного ст.ст.115,116 КЗпП України , керуючись ст. ст. 10, 11, 88, 213, 214, 215, 218 ЦПК України, суд

В И Р І Ш И В :

Позов задовольнити .

Стягнути з Публічного акціонерного товариства «Київський річковий порт» (код 03150071) на користь ОСОБА_1 (ідентифікаційний номер НОМЕР_1) заборгованість по зарплаті в сумі 9219 грн. 13 коп. ( дев»ять тисяч двісті дев»ятнадцять грн.. 13 коп.) без урахування обов'язкових відрахувань.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства «Київський річковий порт» (код 03150071) на користь держави судовий збір в сумі 229 гривень 40 копійок (двісті двадцять дев»ять гривень сорок копійок).

Рішення може бути оскаржено до Апеляційного суду м. Києва протягом десяти днів з дня проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії рішення.

Суддя Н. Г. Сербіна