Рішення № 35243745, 14.11.2013, Кальміуський районний суд міста Маріуполя (до 25.04.2025 - Іллічівський районний суд м. Маріуполя)

264/7895/13-ц

2/264/2996/2013

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"14" листопада 2013 р. Іллічівський районний суд м. Маріуполя Донецької області під головуванням судді Іванченко А. М., при секретарі Верескун Г.Г., розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю Багатопрофильне підприємство «Азовмашпром» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, заборгованості по заробітній платі, вихідної допомоги та моральної шкоди, -

В С Т А Н О В И В:

Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю Багатопрофильне підприємство «Азовмашпром» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, заборгованості по заробітній платі, вихідної допомоги та моральної шкоди.

Позивач в обґрунтування позовних вимог в позовній заяві вказує, що з 21.08.2008 року він перебував у трудових відносинах з ТОВ БП «Азовмашпром» на посаді інженера конструктора. Згідно запису в трудовій книжці та наказу №52 від 14.08.2013 року позивач був звільнений у відповідності до ст..38 КЗпП України за власним бажанням. При звільненні у відповідача перед позивачем утворилась заборгованість по заробітній платі в сумі 9511,96 грн. З цього приводу позивач звернувся до суду. Просив задовольнити його позовні вимоги та стягнути з відповідача на його користь заборгованість по заробітній платі в розмірі 9511 грн.96 коп., вихідну допомогу в розмірі 8983 грн. 29 коп., середній заробіток за час затримки розрахунку при звільнені за період з 15.08.2013 року по день винесення рішення та в рахунок відшкодування моральної шкоди 5000 грн.

Позивач в судове засідання не зявився, надавши суду заяву про розгляд справи за його відсутності, просив задовольнити його позовні вимоги до відповідача у повному обсязі.

Представник відповідача в судове засідання не зявився, надавши суду заяву про розгляд справи за його відсутності, заперечував проти вимог позивача, просив позов задовольнити частково. В письмовому запереченні зазначив наступне. Суму заборгованості по заробітній платі позивачеві визнає частково, оскільки 20.09.2013 року позивачу було сплачено у якості заробітної плати суму у розмірі 2719 грн. 47 коп., тому їх борг по заробітній платі перед позивачем складає не 9511 грн. 96 коп., а 6 792 грн. 49 грн. Стягнення вихідної допомоги визнають у розмірі 7360 грн. 90 коп. Відповідно до абз.3 п.2 Порядку обчислення середньої зарплати у всіх випадках збереження середньої заробітної плати, середньомісячна заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за останні 2 календарні місяці роботи, що передують події, з якою повязана відповідна виплата. Заробітна плата ОСОБА_1 за останні два місяця становить: червень 2013 року-2187 грн. 80 коп., липень 2013 року 2719 грн., 47 коп., тому слідуючи розрахунку вказана сума становить 2453 грн. 64 коп. (( 2187,80 + 2719,47) / 2 міс.). Тримісячна заробітна 2453,64 х 3 місяці = 7360 грн. 90 коп. Середній заробіток за час затримки розрахунку відповідач не може пояснити, оскільки позивач у позові не навів розрахунку. Проти стягнення з відповідача моральної шкоди заперечував, оскільки у доводах про моральні страждання позивач не навів жодного доказу. Також виходячи з припису з трудової книжки позивача встановлено, що останній досі не працевлаштувався на іншу роботу і не став на облік до центру зайнятості. Взагалі відповідач визнав вимоги в частині стягнення заборгованості по заробітній платі у розмірі 6 792 грн. 49 коп., та вихідної допомоги в розмірі 7360 грн. 90 коп., в задоволенні інших позовних вимог просиив відмовити.

Суд, дослідивши матеріали справи, прийшов до висновку, що позовні вимоги ОСОБА_2 підлягають частковому задоволенню з наступних підстав.

В матеріалах справи мається трудова книжка ОСОБА_2 відповідно до якої встановлено, що згідно наказу №38/к від 18.08.2008 року він був прийнятий 21.08.2008 року до ТОВ БП «Азовмашпром» на посаду інженера-конструктора 1 категорії. Згідно наказу №54/к від 04.11.2008 року його було призначено Начальником конструкторського бюро. Згідно наказу №52 від 14.08.2013 року позивача звільнено за власним бажанням згідно зі ст..38 КЗпП України. (а.с.7).

Судом встановлено, що при звільненні у відповідача перед позивачем утворилась заборгованість по заробітній платі в сумі 9511 грн. 96 коп., що підтверджується довідкою ТОВ «БП Азовмашпром» від 21.08.2013 року.

Згідно до відомості від 23.09.2013 р. ТОВ «БП Азовмашпром» про заробітну плату та аванси, судом встановлено, що у вересні 2013 року позивачеві з вказаної вище заборгованості по зарплаті було сплачено суму 2719 грн. 47 коп. Тобто, фактично, на сьогоднішній день суму заборгованої заробітної плати відповідача перед позивачем складає 6792 грн. 49 коп.

Згідно до ст.. 44 КЗпП України при припиненні трудового договору внаслідок порушення власником або уповноваженим ним органом законодавства про працю, колективного чи трудового договору працівнику сплачується вихідна допомога в розмірі, передбаченому колективним договором, але не менше тримісячного середнього заробітку.

Виходячи з наведеного, та згідно письмовим поясненням відповідача, слуючи розрахунку, вказана сума складає 7 360 грн. 90 коп.

Згідно ст.116 ч.1 КЗпП України при звільненні робітника виплата всіх сум, що підлягають сплаті від підприємства, закладу, організації проводиться в день звільнення. Про нараховані суми , що підлягають сплаті робітнику при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити робітника перед виплатою вказаних сум.

Оскільки відповідач при звільненні позивача не розрахувався з ним, то повинен сплатити ОСОБА_2 середню заробітну плату за весь період затримки розрахунку.

Згідно до ст.. 117 КЗпП України, в разі невиплати за виною власника чи уповноваженого ним органу належних звільненому робітнику сум в строки що зазначені в ст.. 116 КЗпП України, підприємство, установа, організація повинна сплатити робітнику його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

В письмових запереченнях відповідач не надав пояснень, щодо нарахування позивачу суми середнього заробітку за час затримки виплати заробітної плати при звільненні за період з 15.08.2013 року по день винесення рішення. Однак судом встановлено, що середньоденна заробітна плата позивача була 114 грн. 12 коп.. Таким чином, середній заробіток за час затримки виплати заробітної плати при звільненні складає 7417 грн. 96 грн. та підлягає стягненню з відповідача.

Позовні вимоги ОСОБА_2 щодо стягнення на його користь з відповідача моральної шкоди, підлягають частковому задоволенню з наступних підстав. Згідно до копії трудової книжки, суду відомо, що після звільнення з підприємства відповідача , позивач не працевлаштувався на іншу роботу, на облік до центру зайнятості не став. Інших відомостей про місце роботи станом на день винесення рішення позивач не надав. Відповідач частково погасив заборгованість по заробітній платі. З наведеного, суд вважає доцільним стягнути з відповідача на користь позивача моральну шкоду у розмірі 100 грн.

Таким чином, суд прийшов до висновку, що позовні вимоги ОСОБА_2 про стягнення на його користь заборгованість по заробітній платі в розмірі 9511 грн.96 коп., вихідну допомогу в розмірі 8983 грн. 29 коп., середній заробіток за час затримки розрахунку при звільнені за період з 15.08.2013 року по день винесення рішення та в рахунок відшкодування моральної шкоди 5000 грн. підлягають частковому задоволенню.

Керуючись ст. ст. 10, 60, 88, 174, 209, 212-215, 218 ЦПК України, ст.ст. 44, 94, 115, 116, 237-1 КЗпП України, суд

В И Р І Ш И В:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю Багатопрофильне підприємство «Азовмашпром» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні задовольнити частково.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю Багатопрофильне підприємство «Азовмашпром» (87523, м.Маріуполь, вул..Монтажна,5, р/р 26008300400105 в Маріупольському філіалі АКБ «Форум», МФО 394653 ІНН 135099105821, ОКПО 13509917) на користь ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, (87500, АДРЕСА_1) заборгованість по заробітній платі в розмірі 6792 грн. 49 коп., вихідну допомогу в розмірі 7360 грн. 90 коп., середній заробіток за час затримки розрахунку при звільнені в сумі 7 417 грн. 96 коп. в рахунок відшкодування моральної шкоди 100 грн.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю Багатопрофильне підприємство «Азовмашпром» (87523, м.Маріуполь, вул..Монтажна,5, р/р 26008300400105 в Маріупольському філіалі АКБ «Форум», МФО 394653 ІНН 135099105821, ОКПО 13509917) на користь держави судовий збір в розмірі 229,40 грн.

На рішення може бути подана апеляція в Апеляційний суд Донецької області через Іллічівський районний суд м. Маріуполя протягом десяти днів з дня його проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя:А. М. Іванченко