Постанова № 34694689, 06.11.2013, Миколаївський районний суд Миколаївської області

Справа № 480\2587\13-п

Провадження № 3\480\994\13

ПОСТАНОВА

Іменем України

6 листопада 2013 року м. Миколаїв

Суддя Миколаївського районного суду Миколаївської області Персонова І.Г., при секретарі Куриляк Т.В., розглянувши матеріали, які надійшли з Територіальної державної інспекції праці у Миколаївській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянин України, працюючого головним лікарем Миколаївської обласної психіатричної лікарні №2, ідентифікаційний код 20451903831, проживаючого: ІНФОРМАЦІЯ_3, за ст. 41 ч. 1 КпАП України, -

в с т а н о в и в :

19.09.2013 р. при проведенні перевірки виявлено, що ОСОБА_1 який є головним лікарем Миколаївської обласної психіатричної лікарні №2 вчинив адміністративне правопорушення 19.09.2013року за адресою: АДРЕСА_1 зміст якого полягає в порушенні законодавства про працю ст.24 КЗпП України, в частині оформлення працівників на роботу за сумісництвом. Згідно вимогам Постанови Кабінету Міністрів України від 03.04.1993 року №245 «Про роботу за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій» сумісництво передбачає виконання працівником, крім основної, іншої регулярної оплачуваної роботи на умовах трудового договору у вільний від основної роботи час на тому ж або іншому підприємстві, в установі, організації або у громадянина (підприємця, приватної особи) за наймом. Тобто робота за сумісництвом оформлюється окремим трудовим договором. Також в ході перевірки встановлено, що працівникам, які припиняють роботу за сумісництвом не виплачуються розрахункові кошти в день закінчення їх роботи за сумісництвом, що порушує вимоги ст..116 КЗпП України.

Будучи належно повідомленим ОСОБА_1 в судове засідання не зявився.

Вина ОСОБА_1 також підтверджується зібраними по справі доказами: протоколом про адміністративне правопорушення (а.с.1-5), актом перевірки № 14-19-047/0555 від 19.09.2013р. (а.с.6-8).

Таким чином дії ОСОБА_1 слід кваліфікувати за ст. 41 ч. 1 КпАП України, тобто порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.

При обрані виду і розміру адміністративного стягнення враховується характер вчиненого правопорушення, особа правопорушника та ступінь його вини. Обставин, що пом'якшують або обтяжують відповідальність не вбачається.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 41 ч.1, 221, 252, 280, 283, 284 п.1 КпАП України, суд

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 визнати винним за ст. 41 ч.1 КУпАП та піддати адміністративному стягненню у вигляді штрафу 510 грн. 00 коп. в дохід держави (одержувач держбюджет Миколаївського району, банк ГУДК в Миколаївській області МФО- 826013, ОКПО- 37992266, код платежу 21081100, р/ рахунок 31118106700230). Та справлянню судового збору в розмірі 34,41 грн. в дохід держави (код за ЄДРПОУ 37992266, МФО 826013, рахунок отримувача 31212206700230, код класифікації доходів бюджету 2203001)

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Миколаївської області через Миколаївський районний суд Миколаївської області протягом 10 днів.

Строк предявлення постанови до виконання 3 місяці.

Суддя ОСОБА_2

06.11.2013