Рішення № 34526637, 30.10.2013, Костянтинівський міськрайонний суд Донецької області

233 № 233/7594/13-ц

ЗАОЧНЕ РІШЕННЯ

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

30 жовтня 2013 року Костянтинівський міськрайонний суд Донецької області у складі:

головуючого судді Янюк Ю. Б.

при секретарі Кордонській Л.А.

за участю

позивача ОСОБА_1

представника позивача ОСОБА_2

представника відповідача -

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м.Костянтинівка справу за позовом ОСОБА_1 до Костянтинівського державного хімічного заводу про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку та моральної шкоди, -

В С Т А Н О В И В:

15 жовтня 2013 року ОСОБА_1 звернувся в суд з позовом до Костянтинівського державного хімічного заводу про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку та моральної шкоди. Він обґрунтовував свої вимоги тим, що працював у відповідача водієм автомобіля з 1 липня 2004 року по 1 серпня 2013 року. В день звільнення відповідач не провів з ним повний розрахунок, не сплатив заробітну плату за лютий-квітень та серпень 2013 року, що є порушенням ст.116 КЗпП України. Відповідно до наданої відповідачем довідки про заборгованість по заробітній платі така заборгованість складає 6709грн.30коп. Тому просив стягнути з відповідача на його користь вказану заборгованість по заробітній платі, а також стягнути середній заробіток за час затримки розрахунку при звільнені з 2 серпня 2013 року по день ухвалення рішення у справі. Крім того, просив стягнути моральну шкоду у звязку з вказаними порушеннями законодавства про працю в розмірі 10000грн., яка полягає у моральних стражданнях у звязку з несплатою йому заробітної плати, що позбавляє можливості утримувати сімю, прикладати додаткові зусилля для організації свого життя.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 та його представник ОСОБА_2 позовні вимоги підтримали, посилаючись на обставини, викладені в позові.

Представник відповідача на повторний виклик у судове засідання не явився, хоча належним чином був повідомлений про розгляд справи судом і від якого не надійшло повідомлення про причини неявки. У звязку з наведеним суд вважає за можливе ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів, враховуючи те, що позивач не заперечує проти такого вирішення справи.

Заслухавши позивача та його представника, дослідивши письмові докази, суд вважає, що позов ОСОБА_1 підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1 працював у відповідача водієм автомобіля з 1 липня 2004 року, а 1 серпня 2013 року був звільнений з роботи на підставі ст.38 КЗпП України за власним бажанням (а.с.10-12).

У відповідності до вимог ч.1ст.47 КЗпП України власник або уповноважений ним орган зобовязаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу.

Статтею 116 КЗпП України передбачено, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.

Судом встановлено, і це не оспорюється сторонами, що в день звільнення ОСОБА_1 належні при звільненні суми виплачені відповідачем не були. Заборгованість підприємства по заробітній платі перед ОСОБА_1 становить 6709грн.30коп. (а.с.8), і цю суму слід стягнути з відповідача на користь позивачки.

Частиною першою статті 117 КЗпП України передбачено, що в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір, підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Тому, з відповідача на користь ОСОБА_1 слід стягнути середній заробіток за затримку розрахунку при звільненні з 2 серпня 2013 року по 30 жовтня 2013 року включно, тобто по день ухвалення рішення у справі.

Вирішуючи питання про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку, суд керується Порядком обчислення середньої заробітної плати, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 року №100 з відповідними змінами. Згідно п.2 Порядку обчислення такого середнього заробітку визначається виходячи з виплат за останні два календарні місяці, що передують події, з якою повязана відповідна виплата.

У даному випадку подією, з якою повязана виплата середнього заробітку є звільнення позивача з роботи 1 серпня 2013 року. Останні два календарних місяці, протягом яких працювала позивачка і які суд бере до уваги для розрахунку, були червень та липень 2013 року. Згідно з довідкою (а.с.9) при пятиденному робочому тижні середньоденний заробіток позивачки складає 120,32грн. (2526,63грн.+2526,63грн.):(19+23), а час затримки розрахунку складає 63 дні, і, таким чином, середній заробіток за час затримки розрахунку, який слід стягнути з відповідача на користь позивача, складає 7580грн.16коп. (120,32грн.х63дн.)

Суд також вважає, що вказані порушення з боку відповідача законних прав позивачки призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих звязків, вимагали від ОСОБА_1 додаткових зусиль для організації свого життя. Розмір спричиненої моральної шкоди слід встановити в 1000грн. Визначаючи такий розмір моральної шкоди суд враховує характер та глибину душевних страждань позивача, а також вимоги розумності та справедливості.

Частково задовольняючи позовні вимоги, суд вважає за необхідне згідно з вимогами ст.88 ЦПК України присудити з відповідача судові витрати, а саме, стягнути в дохід держави судовий збір в розмірі 344грн.10коп.

На підставі викладеного та керуючись ст.ст.47, 116, 117, 221, 237-1 КЗпП України, ст.ст. 88, 212-215,224,226 ЦПК України,

В И Р І Ш И В:

Позов ОСОБА_1 задовольнити частково.

Стягнути з Костянтинівського державного хімічного заводу (код ЄДРПОУ 05766362) на користь ОСОБА_1: заборгованість по заробітній платі за лютий-квітень, серпень 2013 року в розмірі 6709 гривень 30 копійок, середній заробіток за затримку розрахунку при звільненні з 2 серпня 2013 року по 30 жовтня 2013 року включно в розмірі 7580 гривень16копійок, моральну шкоду в розмірі 1000 гривень, а всього 15289 (п'ятнадцять тисяч двісті вісімдесят девять) гривень 46 копійок.

В решті позовних вимог відмовити.

Стягнути з Костянтинівського державного хімічного заводу судовий збір в доход держави в розмірі 344 (триста сорок чотири) гривні 10 копійок.

Рішення в частині стягнення заборгованості по заробітній платі за серпень 2013 року у розмірі 3340грн.27коп. підлягає негайному виконанню.

Заочне рішення суду може бути переглянуто Костянтинівським міськрайонним судом за письмовою заявою відповідача, яку може бути їм подано протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до апеляційного суду Донецької області через Костянтинівський міськрайонний суд шляхом подачі апеляційної скарги в 10-денний строк з дня проголошення рішення, а особами, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення - протягом десяти днів з дня отримання копії рішення.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Суддя