Ухвала суду № 33793230, 30.09.2013, Івано-Франківський міський суд Івано-Франківської області

Справа № 344/9882/13-ц

Провадження № 2/344/4357/13

У Х В А Л А

30 вересня 2013 року м. Івано-Франківськ

Івано-Франківський міський суд Івано-Франківської області в складі:

головуючого-судді Хоростіля Р.В.,

при секретарі Басюк С.Р.,

розглядаючи у відкритому судовому засіданні в залі суду цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Івано-Франківського обласного державного об'єднання спиртової та лікеро-горілчаної промисловості, тертя особа, яка не заявляє самостійних вимог щодо предмета спору, на стороні відповідача - ОСОБА_2, про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу, -

В С Т А Н О В И В:

Позивач звернувся до суду з позовом поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу.

В судовому засіданні встановлено необхідність з'ясування наявності згоди профспілкового комітету на звільнення позивача, а тому слід зупинити провадження по справі та запитати профспілкового комітету відповідача щодо надання згоди профспілки на звільнення позивача з роботи.

Позивач ОСОБА_1 та представник відповідача - ОСОБА_3 в судовому засіданні проти зупинення провадження по справі за наведених обставин не заперечили.

Відповідно до ч. 9 ст. 43 Кодексу законів про працю України, якщо розірвання трудового договору з працівником проведено власником або уповноваженим ним органом без звернення до виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника), суд зупиняє провадження по справі, запитує згоду виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) і після її одержання або відмови виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) в дачі згоди на звільнення працівника (частина перша цієї статті) розглядає спір по суті.

Відтак, заслухавши думку сторін, суд вважає, що за таких обставин провадження по справі слід зупинити до вирішення питання щодо надання згоди профспілки на звільнення позивача з роботи.

На підставі наведеного, керуючись ст. 43 КЗпП України, ст.ст. 208-210 ЦПК України, суд-

У Х В А Л И В :

Зупинити провадження по справі за позовом ОСОБА_1 до Івано-Франківського обласного державного об'єднання спиртової та лікеро-горілчаної промисловості, тертя особа, яка не заявляє самостійних вимог щодо предмета спору, на стороні відповідача - ОСОБА_2, про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу для вирішення питання щодо надання згоди профспілки на звільнення позивача з роботи.

Копію ухвали надіслати профспілковому комітету Івано-Франківського державного об'єднання спиртової та лікеро-горілчаної промисловості, що знаходиться за адресою: вул. Княгинин, буд. № 44, м. Івано-Франківськ, - для виконання, про що повідомити Івано-Франківський міський суд.

Апеляційна скарга на ухвалу суду першої інстанції подається протягом 5 днів з дня її проголошення. У разі якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається протягом 5 днів з дня отримання копії ухвали.

Головуючий-суддя Хоростіль Р.В.