Рішення № 33703225, 23.09.2013, Харцизький міський суд Донецької області

248/7032/13-ц

2/248/2394/2013

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23 вересня 2013 року Харцизький міський суд Донецької області у складі:

головуючого судді - Сидорової М.В.

при секретарі - Кубарєвої М.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Харцизьку цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ДП «Шахтарськантрацит» ВП шахта «Іловайська» про відшкодування моральної шкоди, заподіяної внаслідок професійного захворювання, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду із вказаним позовом, який мотивує тим, що має стаж роботи в вугільній промисловості в умовах впливу шкідливих факторів на підприємствах понад 32 роки, в тому числі на ВП шахта «Іловайська» ДП «Шахтарськантрацит». В зв'язку з роботою в вугільній галузі він отримав професійні захворювання - «хронічна вертеброгенна попереково-крижова радікулопатія з помірним больовим м'язово-тонічним синдромом» та «пневмоконіоз: антрако-сілікатоз інтерстіціальна форма 1/1, t/s пізно розвинений». Первинно діагноз «хронічна вертеброгенна попереково-крижова радікулопатія в стадії загасаючого загострення» був встановлений на підставі Акту розслідування професійного захворювання від 08.01.2003р., проведеного на підприємстві відповідача, на якому він працював. Цим Актом встановлено, що вказане захворювання виникло через виконання важкої роботи в підземних умовах при навантаженні на опорно-руховий апарат, несприятливий мікроклімат. У зв'язку з цим професійним захворюванням він неодноразово знаходився на лікуванні. Згідно з актом МСЕК йому було встановлено втрату професійної працездатності у розмірі 40% за отримане професійне захворювання безстроково. Діагноз «пневмоконіоз: антрако-сілікатоз інтерстіціальна форма 1/1, t/s пізно розвинений» було встановлено на підставі Акту розслідування професійного захворювання від 02.03.2012р. проведеного на підприємстві відповідача, на якому він працював. Цим Актом встановлено, що вказане захворювання виникло через тривалу працю в умовах впливу на організм шкідливих промислових факторів: вугільно-породного пилу ГДК, що перевищує до 40 разів; недосконалість технології, недостатнє забезпечення індивідуальними засобами захисту органів дихання, неефективність засобів індивідуального захисту органів дихання. У зв'язку з цим професійним захворюванням він також неодноразово знаходився на лікуванні, відчуває видку втомленість та слабкість, та потребує відпочинку. Згідно з актом МСЕК №125050 від 27.03.2012р. йому було встановлено третю групу інвалідності безстроково та втрату професійної працездатності у сукупному розмірі 65%: за отримане професійне захворювання у 2003р. - 40% та за отримане професійне захворювання у 2012 р. - 25%. Вважає, що внаслідок отриманих професійних захворювань йому була заподіяна моральна шкода, яку він оцінює в 61387,00 грн., оскільки він втратив працездатність та отримав інвалідність, змушений проходити курси лікування у медичних закладах, в нього виникли певні життєві труднощі - постійно відчуває втомленість та слабкість, звичайна робота для нього стала непосильною. В даний час йому стає важче знаходити в собі сили для боротьби з наслідками отриманого професійного захворювання, що підвищує його дратівливість і як наслідок тягне за собою постійно подавлений та пригноблений стан. Внаслідок цього він змушений прикладати додаткових усиль для організації укладу його життя, що суттєво його змінює та спричинює йому моральні страждання. Просить стягнути з відповідача вказану суму моральної шкоди.

Представник позивача в судове засідання не прибув, надав заяву про розгляд справи без його участі та участі позивача, позов підтримує частково, просить стягнути моральну шкоду відповідно до первинної довідки МСЕК якою встановлено 40% втрати працездатності.

Представник відповідача в судове засідання не прибув, надав заяву про розгляд справи у його відсутність, не заперечує права позивача на отримання від відповідача відшкодування моральної шкоди, заподіяної внаслідок професійного захворювання, проте заявлений позивачем розмір такого відшкодування вважає значно завищеним.

Не заперечує проти задоволення позову в частині стягнення моральної шкоди за втрату позивачем працездатності в розмірі 40%, але просить зменшити суму моральної шкоди.

Суд вважає можливим провести судове засідання у відсутність сторін за наявними у справі доказами.

Суд, дослідивши матеріали справи, знаходить позов обґрунтованим та таким, що підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1 перебував у трудових відносинах з відповідачем шахта «Іловайська» ДП «Шахтарськантрацит» з 01.07.1997р. по 03.02.2002р. працював у якості гірноробочого очисного забою та з 25.04.2006р. по 30.03.2012р. працював гірнчим диспетчером виробничо-технічної служби, звільнений за власним бажанням за ст. 38 КЗпП України.

З Акту розслідування хронічного професійного захворювання за формою П-4 від 08.01.2003 року, складеного на підприємстві відповідача, вбачається, що проведено розслідування випадку хронічного професійного захворювання позивача - діагноз «хронічна вертеброгенна попереково-крижова радікулопатія в стадії загасаючого загострення» та встановлено, що позивач працював у шкідливих умовах праці і професійне захворювання у позивача виникло через виконання важкої роботи в підземних умовах при навантаженні на опорно-руховий апарат, несприятливий мікроклімат.

Згідно висновку МСЕК №090299 від 20.01.2003р. позивачу у зв'язку з професійним захворюванням з 17.01.2003р. - безстроково була визначена ступінь втрати професійної працездатності у відсотках - 40% .

23.12.2011р. позивачу КЛПУ Обласна клінічна лікарня професійних захворювань остаточно встановлено діагноз хронічне обструктивне захворювання легенів другої стадії в фазі загострення. Пневмоконіоз.

За вказаним висновком було проведено розслідування і складено Акт розслідування хронічного професійного захворювання за формою П-4 від 02.03.2012р., згідно з яким визнано, що виявлене у ОСОБА_1 захворювання є професійним і виникло внаслідок недосконалості технологій, недостатнього забезпечення індивідуальними засобами захисту органів дихання, неефективності засобів індивідуального захисту органів дихання.

Відповідно до довідки МСЕК серії 10 ААА № 125050 від 27.03.2012р. ОСОБА_1 встановлена 3 група інвалідності безстроково внаслідок професійного захворювання легенів, ступінь втрати професійної працездатності з 19.03.2012р. складає 65% (40%- хронічна вертеброгенна попереково-крижова радікулопатія» повторно та 25% - «пневмоконіоз» первинно.

Відповідно до ст. 2 КЗпП України працівники мають право на здорові та безпечні умови праці.

Згідно зі ст. 153 КЗпП України та Закону України «Про охорону праці» на всіх підприємствах, установах, організаціях створюються безпечні і нешкідливі умови праці. Забезпечення безпечних і нешкідливих умов праці покладається на власника або уповноважений ним орган. Умови праці на робочому місці, безпека технологічних процесів, машин, механізмів, устаткування та інших засобів виробництва, стан засобів колективного та індивідуального захисту, що використовуються працівником, а також санітарно-побутові умови повинні відповідати вимогам нормативних актів про охорону праці.

Згідно ст.32 Гірничого закону власник (керівник) гірничого підприємства забезпечує проведення гірничих робіт та охорону праці відповідно до вимог законів України, інших нормативно-правових актів, а також правил безпеки, правил технічної експлуатації, єдиних правил безпеки при підривних роботах.

Згідно ст. 23 ЦК України особа має право на відшкодування моральної шкоди, завданої внаслідок порушення її прав. Моральна шкода полягає, зокрема, у фізичному болю та стражданнях, яких фізична особа зазнала у зв'язку з каліцтвом або іншим ушкодженням здоров'я.

Розмір грошового відшкодування моральної шкоди визначається судом залежно від характеру правопорушення, глибини фізичних та душевних страждань, погіршення здібностей потерпілого або позбавлення його можливості їх реалізації, ступеня вини особи, яка завдала моральної шкоди, якщо вина є підставою для відшкодування, а також з урахуванням інших обставин, які мають істотне значення. При визначенні розміру відшкодування враховуються вимоги розумності і справедливості.

Ст. 237-1 КЗпП України передбачено відшкодування власником чи уповноваженим ним органом моральної шкоди робітнику, що здійснюється у випадку, якщо порушення законних прав призвело до моральних страждань, втрати нормальних життєвих стосунків і потребують від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

У п. 4.1 рішення Конституційного Суду України від 27.01.2004 р. зазначено, що ушкодження здоров'я, заподіяне потерпілому під час виконання трудових обов'язків незалежно від ступеня втрати професійної працездатності заподіюють йому моральні й фізичні страждання.

Згідно п.13 Постанови Пленуму Верховного суду України № 4 від 31.03.1995 року «Про судову практику в справах про відшкодування моральної (немайнової) шкоди», відповідно до ст. 237- 1 КЗпП України за наявності порушення прав працівника у сфері трудових відносин (незаконного звільнення або переведення, невиплати належних йому грошових сум, виконання робіт у небезпечних для життя і здоров'я умовах тощо), яке призвело до його моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків чи вимагає від нього додаткових зусиль для організації свого життя, обов'язок по відшкодуванню моральної (немайнової шкоди покладається на власника або уповноважений ним орган незалежно від форми власності, виду діяльності чи галузевої належності.

Оцінивши обставини справи та надані сторонами докази в їх сукупності суд вважає встановленим та доведеним, що позивач в період виконання трудових обов'язків на підприємстві відповідача, що відноситься до вугільної промисловості і характеризується підвищеним рівнем небезпеки, отримав професійні захворювання, в результаті чого визнаний інвалідом 3 групи і йому встановлена стійка втрата професійної працездатності, що на думку суду свідчить про наявність у позивача моральних страждань у зв'язку з порушенням життєвих зв'язків, постійного фізичного болю від захворювань, незручності та дискомфорту, що стали наслідком захворювання, наявність душевних страждань внаслідок незворотності втрати здоров'я. Пошкодження здоров'я і інвалідність викликає в нього моральні страждання із-за неможливості виконувати тяжкий фізичний труд, він позбавлений реалізації свого права на труд, заробляти достатні гроші для утримання родини, і вимагає від нього докладання певних зусиль для організації свого життя, що є підставами для відшкодування моральної шкоди відповідно до ст. 237-1 КЗпП України і цей обов'язок слід покласти на відповідача.

При визначенні розміру відшкодування моральної шкоди суд враховує глибину фізичних і моральних страждань, заподіяних позивачеві втратою професійної працездатності в результаті профзахворювання, беручи до уваги характер і тривалість моральних страждань, заподіяних позивачу у зв'язку з незворотною втратою здоров'я, а також принципи розумності і справедливості, зазначені в ст. 23 ЦК України, а, також ту обставину, що за висновком МСЕК позивачу первинно було встановлено ступінь втрати професійної працездатності в розмірі 40 % , тому вважає можливим стягнути з відповідача на користь позивача моральну шкоду в сумі 12000 грн.

Вказану позивачем суму відшкодування моральної шкоди в розмірі 61387 грн. суд вважає перебільшеною.

Таким чином, позов слід задовольнити частково.

Відповідно до ст.88 ЦПК України суд вважає необхідним стягнути з відповідача на користь держави судовий збір в розмірі 114,70 грн.

Керуючись ст.ст. 2, 153, 237-1 КЗпП України, ЗУ «Про охорону праці», ст. 32 Гірничого закону України, ст. 10,11,60,61,88,212-215 ЦПК України, суд, -

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_1 до ДП «Шахтарськантрацит» ВП шахта «Іловайська» про відшкодування моральної шкоди, заподіяної внаслідок професійного захворювання - задовольнити частково.

Стягнути з Державного підприємства «Шахтарськантрацит» відокремлений підрозділ шахта «Іловайська» (Донецька область м. Шахтарськ, вул.Крупської, 20, код ЄДРПОУ: 32299510) на користь ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, ур. с.Певче м.Харцизька Донецької області, ІПН НОМЕР_1, в рахунок відшкодування моральної шкоди заподіяної внаслідок професійного захворювання 12000,00 (дванадцять тисяч) гривень.

Стягнути з Державного підприємства «Шахтарськантрацит» відокремлений підрозділ шахта «Іловайська» (Донецька область м. Шахтарськ, вул.Крупської, 20, код ЄДРПОУ: 32299510) на користь держави судовий збір в розмірі 114,70 грн. на р/р 31218206700088 , банк: ГУДКСУ у Донецькій області, МФО 834016, код ЄРДПОУ 37980439, отримувач: Харцизьке УК/м. Харцизьк/ 22030001, код класифікації доходів бюджету 22030001.

Рішення суду може бути оскаржено до Апеляційного суду Донецької області через Харцизький міський суд протягом десяти днів з дня його проголошення.

Суддя: