Рішення № 32078228, 18.06.2013, Магдалинівський районний суд Дніпропетровської області

справа № 179/1168/13-ц

провадження № 2/179/452/13

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

18 червня 2013 р. Магдалинівський районний суд Дніпропетровської області у складі головуючого судді Соловйова М.І., при секретарі Горбаченко Ю.О., розглянув у відкритому судовому засіданні в залі суду смт. Магдалинівка цивільну справу за заявою ОСОБА_1 до "Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" в особі голови правління ОСОБА_2 про зобов'язання вчинити дії

В С Т А Н О В И В:

В червні 2013р. до суду надійшов цивільний позов ОСОБА_1 до "Колективного підприємства "Магдалинівський маслозавод" в особі голови правління ОСОБА_2 про зобов'язання вчинити дії. Посилаючись на те, що 9 грудня 2003р. ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6 та ОСОБА_1, керуючись чинними на той момент нормативно-правовими актами прийняли рішення про створення Колективного підприємства «Магдалинівський маслозавод» (далі - КП ММ). Для забезпечення діяльності КП ММ був сформований статутний фонд в розмірі 1297700 грн., розподілений між учасниками в наступному вигляді: ОСОБА_2 661827 грн., що становить 51 % статутного фонду, ОСОБА_3 324425 грн. - 25 %, ОСОБА_4 116793 грн. - 9%, ОСОБА_5 64885 грн. - 5%, ОСОБА_6 64885 грн. - 5%, ОСОБА_1 (далі - позивач) 64885 грн. - 5%.

16 січня та 15 квітня 2013р. відбулися загальні збори учасників КП ММ, на якому були вирішені істотні і принципові питання, що стосуються кожного Учасника, в тому числі особисто його. Так, були виключені із складу учасників особи, які більше п'яти років не працюють на підприємстві КП ММ, але продовжують бути його засновниками, а також учасник яка померла в період проведення загальних зборів; прийнято рішення про виплату їм часток і зміни часток учасників, що залишилися, в статутному фонді; прийнято рішення про реорганізацію КП ММ шляхом перетворення в ТОВ «КП ММ»; затверджений Статут ТОВ «КП ММ» в новій редакції, передавальний акт і доручено голові правління ОСОБА_2 провести реєстрацію ТОВ «КП ММ». Проте до теперішнього часу голова правління ОСОБА_2 не виконує доручень і своїх обов'язків згідно протоколу № 16/01 від 15.04.2013 року. На його неодноразові звернення останній не реагує. При таких обставинах вимушено звернутися до суду з проханням позов задовольнити та стягнути на його користь судові витрати.

Відповідач в особі голови правління ОСОБА_2 проти позову не заперечував. Підтвердив, що дійсно відбулися збори Учасників, які прийняли рішення про реформування колективного підприємства. Вказав що з причини відсутності часу не має можливості своєчасно виконати рішення правління.

Вислухав пояснення сторін, дослідив докази матеріалів цивільної справи, суд дійшов до висновку про необхідність розгляду цивільної справи по суті та винесенні судового рішення, яким задовольнити позовні вимоги позивача в повному обсязі.

2

Позивач має НОМЕР_1 від 10 лютого 2001р. /а. с. 7-8/, згідно якого зареєстрований в АДРЕСА_1 та має ідентифікаційний номер.

Статут колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" /а. с. 9-19/ затверджено протоколом зборів учасників колективного підприємства протокол № 2 від 9 грудня 2006р. та зареєстрований Магдалинівською районною державною адміністрацією р/ с НОМЕР_2 від 15 грудня 2003р.. державну реєстрацію змін до установчих змін проведено 14 серпня 2007р. В тексті Статуту вказано, що Колективне підприємство "Магдалинівський Маслозавод" створено громадянами України на підставі Законів України "Про підприємство в Україні", "Про підприєництво", "Про власність" та здійснює свою діяльність згідно з діючим законодавством України та Статутом. Створення і діяльність Колективного підприємства здійснюється за принципами: добровільність членства громадян у колективному підприємстві та вільний вихід з нього; особиста трудова участь членів колективного підприємства у його діяльності; демократичний характер управління, рівні права членів колективного підприємства при прийнятті рішень; розподіл доходу між членами колективного підприємства виходячи з трудової участі в діяльності Підприємства; контроль членами колективного підприємства за його діяльністю у порядку, визначеному Статутом.

Установчий договір Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" затверджений протоколом зборів учасників колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" № 2 від 9 грудня 2003р. /а. с. 20-26/ є невід'ємною частиною діючого Статуту.

Вказане підприємство зареєстроване як юридична особа на що вказує витяг з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців /а. с. 27-30/ та Свідоцтво НОМЕР_3 про реєстрацію платника податку на додану вартість /а. п. 31/.

16 січня та 15 квітня 2013р. відбулися загальні збори Учасників Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" на якому було вирішені питання, що стосуються кожного Учасника, в тому числі особисто позивача по цивільній справі. Так, були виключені із складу учасників особи, які більше п'яти років не працюють на підприємстві КП ММ, але продовжують бути його засновниками, а також учасник яка померла в період проведення загальних зборів; прийнято рішення про виплату їм часток і зміни часток учасників, що залишилися, в статутному фонді; прийнято рішення про реорганізацію КП ММ шляхом перетворення в ТОВ «КП ММ»; затверджений Статут ТОВ «КП ММ» в новій редакції, передавальний акт і доручено голові правління ОСОБА_2 провести реєстрацію ТОВ «КП ММ».

Але голова правління, якому було доручено провести реєстрацію товариства з обмеженою відповідальністю, безпідставно ігнорує вказані рішення учасників Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод", яке зафіксовано в тексті Протоколу загальних зборів Учасників Колективного підприємства № 16/01 від 16 січня та 115 квітня 2013р.

Згідно зі ст. 108 Цивільного кодексу України (ЦК України) зміна організаційно-правової форми юридичної особи є перетворенням. У разі перетворення до нової юридичної особи переходить усе майно, усі права та обов'язки попередньої юридичної особи.

Відповідно до ст. 59 Господарського кодексу України (ГК України) припинення діяльності суб'єкта господарювання здійснюється, зокрема, шляхом його реорганізації (злиття, приєднання, поділу, перетворення).

Таким чином, реорганізація колективного підприємства (КП) у Товариство з обмеженою відповідальністю (ТОВ) здійснюється шляхом його перетворення, що тягне за собою припинення юридичної особи, яка реорганізується, та створення юридичної особи, яка виникає внаслідок реорганізації.

3

Водночас слід зазначити, що згідно зі ст. 2 Закону України «Про підприємства в Україні» (втратив чинність на підставі ГК України з 01.01.2004 року), нормами якого керувалися засновники при створенні та діяльності колективного підприємства, КП - це підприємство, засноване на власності трудового колективу.

Відповідно до ст. 15 зазначеного Закону трудовий колектив підприємства становлять усі громадяни, які своєю працею беруть участь у його діяльності на основі трудового договору (контракту, угоди), а також інших форм, що регулюють трудові відносини працівника з підприємством.

Згідно зі статтями 23, 30 Закону України «Про власність» (втратив чинність на підставі ЦК України з 20.06.2007 року) у майні КП визначаються вклади його працівників. Розмір вкладу працівника у майні такого підприємства визначається залежно від його трудової участі в діяльності державного або орендного підприємства, а також участі в збільшенні майна КП після його створення. Працівникові, який припинив трудові відносини з підприємством, а також спадкоємцям померлого працівника виплачується вартість вкладу. Колективний власник самостійно володіє, користується і розпоряджається об'єктами власності, які йому належать. Право колективної власності здійснюють вищі органи управління власника (загальні збори, конференції, з'їзди тощо).

Крім того, слід зазначити, що ч. 1 ст. 106 ЦК України вказує, що злиття, приєднання, поділ та перетворення юридичної особи здійснюється за рішенням його учасників або органу юридичної особи, уповноваженого на це установчими документами, а у випадках, передбачених законом, - за рішенням суду або відповідних органів державної влади.

Статтею 57 ГК України встановлено, що в установчих документах суб'єкта господарювання, крім інших відомостей, повинні бути зазначені склад і компетенція його органів управління, порядок прийняття ними рішень, порядок формування майна, розподілу прибутків та збитків, умови його реорганізації та ліквідації, якщо інше не передбачено законом.

Статтею 142 ЦК України при заснуванні ТОВ передбачено укладання договору в письмовій формі, який встановлює порядок заснування товариства, умови здійснення спільної діяльності щодо створення товариства.

Установчим документом ТОВ, відповідно до ст. 143 ЦК України, є статут. Статут ТОВ, крім відомостей, передбачених ст. 88 ЦК України, має містити відомості про розмір статутного капіталу, з визначенням частки кожного учасника, склад та компетенцію органів управління і порядок прийняття ними рішень, розмір і порядок формування резервного фонду, порядок передання (переходу) часток у статутному фонді.

Діючий на сьогодні Статут КП ММ (далі Статут) не містить чітких положень щодо проведення реорганізації підприємства, перерозподілу часток учасників підприємства і т.п.

Так, п. 15 Статуту зазначає, що виключення учасників з колективного підприємства може бути виконано тільки у відповідності з положеннями статуту КП ММ. Одним із прав, закріплених за учасником КП ММ є можливість подання відповідної заяви про розірвання трудових відносин та отримати вартість свого вкладу на підприємстві (п. 4.7. Статуту КП ММ).

Згідно з п. 4.8. Статуту члени КП ММ зобов'язані працювати на підприємстві.

У своїх роз'ясненнях Державний комітет України з питань регуляторної політики та підприємництва (Лист від 03.03.11 р. № 20, 10.10.2006 № 7354) неодноразово порушував питання стосовно порядку перетворення колективного підприємства в товариство з обмеженою відповідальністю.

Так, згідно з наданими роз'ясненнями, в разі, якщо склад учасників колективного підприємства та порядок їх вибуття не врегульований установчим документом цього підприємства, то для вирішення цього питання слід звернутись до суду.

4

Відповідно до ст. 1 Господарсько процесуального кодексу України (ГПК України) господарським судам підвідомчі спори щодо захисту порушених або оспорюваних прав і охоронюваних законом інтересів підприємств, установ, організацій, інших юридичних осіб (у тому числі іноземних), громадян, які здійснюють підприємницьку діяльність без створення юридичної особи.

Не підлягають розгляду в порядку господарського судочинства справи, пов'язані зі створенням, діяльністю, управлінням та припиненням діяльності інших суб'єктів господарювання, які не є господарськими товариствами (кооперативи, приватні, колективні підприємства тощо), якщо стороною у справі є фізична особа. При цьому норма п. 4 ч. 1 ст. 12 ГПК України в силу її імперативного характеру не підлягає застосуванню за аналогією щодо спорів, пов'язаних із діяльністю інших суб'єктів господарювання (Постанова Пленуму Верховного Суду України від 24.10.2008р. № 13 «Про практику розгляду судами корпоративних спорів»).

При таких обставинах суд керуючись ст. ст. 1-5 ЦК України, ст. ст. 1-3, 15, 27, 109, 118-120, 208-209, 212, 213 ЦПК України, п. 3 Постанови № 13 Пленуму Верховного суду України від 24 грудня 2008р., суд

В И Р І Ш И В:

Позов ОСОБА_1 до "Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" смт. Магдалинівка, вул. Колгоспна, буд. 44 ОКПО 24239332 р/с 26008124009001 Магдалинівське відділення Приватбанку МФО 305299, ИНН 242393304205 № св. 200114307, в особі голови правління ОСОБА_2 про зобов'язання вчинити дії - задовольнити.

1. Зобов'язати голову правління "Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" ОСОБА_2 виконати рішення по всіх питаннях черги денної загальних зборів Учасників "Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" згідно протоколу № 16/01 від 16 січня та 15 квітня 2013р. в повному обсязі.

2. Зобов'язати голову правління "Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" ОСОБА_2 зареєструвати Статут Товариства з обмеженою відповідальністю в новій редакції в порядку передбаченому законодавством України.

3. Зобов'язати голову правління "Колективного підприємства "Магдалинівський Маслозавод" ОСОБА_2 вчинити необхідні дії з реєстрації Товариства з обмеженою відповідальністю /ТОВ/ "Колективне підприємство "Магдалинівський Маслозавод", створене шляхом перетворення "Колективного підприємство "Магдалинівський Маслозавод".

Стягнути з відповідача на користь позивача судовий збір 344 грн. 10 коп.

Повідомити, що особи, які брали участь у справі, зможуть ознайомитися з повним рішенням суду у суді 25 червня 2013р. 09.00.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом десяти днів з дня його проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Головуючий суддя М.Соловйов