Рішення № 31650083, 30.05.2013, Корольовський районний суд м. Житомира

Справа № 296/4027/13-ц

2/296/1962/13

Рішення

Іменем України

"30" травня 2013 р. м.Житомир

Корольовський районний суд м.Житомира в складі:

головуючого Сингаївського О.П.,

при секретарі Галіцькій А.М.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м.Житомирі цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Санаторію-профілакторію Житомирського державного технологічного університету, Житомирського державного технологічного університету, Житомирського обласного відділення фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди, -

В С Т А Н О В И В:

Позивач звернулася до суду із вказаним позовом, де вказала, що з 17.01.2011 року по 03.09.2012 року працювала на посаді головного бухгалтера, а з 03.09.2012 року по 25.01.2013 року на посаді молодшої сестри санаторія-профілакторія Житомирського державного технологічного університету, який є відокремленим структурним підрозділом університету. Фінансування санаторію-профілакторію частково здійснюється Житомирським обласним відділенням фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності.

В зв'язку з тим, що за період з 01.01.2013 року по 25.01.2013 року включно вона не отримала заробітну плату в сумі 1006,81 грн. , позивач просила стягнути з Санаторія-профілакторія Житомирського державного технологічного університету, Житомирського державного технологічного університету, Житомирського обласного відділення фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності вказану заборгованість та 3000 гривень на відшкодування спричиненої моральної шкоди, завданої невиплатою зарплати.

В судовому засіданні позивач позов підтримала з викладених у ньому підстав.

Представник відповідача Санаторію-профілакторію Житомирського державного технологічного університету проти позову заперечував, посилаючись на те, що відповідно до Положення «Про санаторій-профілакторій ЖДТУ» від 17.03.2010 року санаторій-профілакторій являється відокремленим структурним підрозділом університету і не є юридичною особою.

Представник Житомирського державного технологічного університету проти позову заперечував, посилаючись на те, що відповідно до «Порядку часткового фінансування санаторіїв-профілакторіїв за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності» Житомирське обласне відділення фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності зобов'язано частково фінансувати діяльність санаторію, зокрема фінансувати оплату праці працівникам.

Представник Житомирського обласного відділення фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності позов не визнав, посилаючись на те, що між Житомирським обласним відділенням фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Житомирським державним технологічним університетом не укладався договір про часткове фінансування санаторію-профілакторію за рахунок коштів Фонду та не затверджувався кошторис на 2013 рік.

Заслухавши пояснення сторін, дослідивши матеріали справи суд задовольняє позов частково, виходячи з наступного.

В судовому засіданні встановлено, що позивач з 17.01.2011 року по 25.01.2013 року працювала в санаторії-профілакторії Житомирського державного технологічного університету, що підтвердилось її трудовою книгою (а.с.7).

За період з 01.01.2013 року по 25.01.2013 року включно позивач не отримала заробітну плату в сумі 1006,81 грн., що підтвердилось довідкою (а.с.9).

Відповідно до Положення про санаторій-профілакторій Житомирського державного технологічного університету, санаторій-профілакторій є структурним підрозділом Житомирського державного технологічного університету, підпорядковується його власнику і не є юридичною особою (а.с.34-42).

Цивільним законодавством (стаття 95 ЦК України) передбачено дві форми відокремленого підрозділу юридичної особи - філії та представництва. Аналізуючи Положення суд дійшов до висновку про те, що санаторій-профілакторій можна віднести до філії Житомирського державного технологічного університету. Згідно з частиною 3 статті 95 ЦК України філії та представництва не є юридичними особами. Вони наділяються майном юридичної особи, що їх створила, і діють на підставі затвердженого нею положення. Відтак відповідальність за дії санаторію-профілакторію несе юридична особа, що його створила - Житомирський державний технологічний університет.

На підставі викладеного суд дійшов до висновку про безпідставність вимог позивача до Санаторію-профілакторію Житомирського державного технологічного університету.

Аналізуючи наданий суду «Порядок часткового фінансування санаторіїв-профілакторіїв за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності» затверджений постановою правління соціального страхування з тимчасової втрати працездатності №16 від 25.02.2009 року, суд дійшов до висновку про безпідставність вимог до Житомирського обласного відділення фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності.

Так, відповідно до пункту 3.1. Порядку часткове фінансування санаторію-профілакторію вищого навчального закладу, професійно-технічного навчального закладу державної форми власності, що частково фінансуються за рахунок коштів Фонду, здійснюється відповідно до кошторису санаторію-профілакторію вищого навчального закладу, професійно-технічного навчального закладу державної форми власності, що частково фінансується за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності за формою 15-ФСС з ТВП/1, заповненою згідно з додатком 2 до цього порядку, який затверджується власником та погоджується виконавчою дирекцією відділення Фонду.

Відповідно до п.3.4. порядку, кошти Фонду згідно із затвердженим кошторисом перераховуються на рахунок санаторію-профілакторію виконавчою дирекцією відділення фонду відповідно до договору, укладеного із власником санаторію-профілакторію.

Сторони в судовому засіданні не надали суду доказів того, що між Житомирським державним технологічним університетом та Житомирським обласним відділенням фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності був укладений договір на 2013 рік на підставі затвердженого Житомирським державним технологічним університетом та погодженим Фондом кошторису. Більш того, сторонами даний факт не оспорювався.

На підставі викладеного суд дійшов до висновку про відсутність у Фонду обов'язку по частковому фінансуванню (оплаті праці) санаторію-профілакторію.

Відповідно до ст.ст. 115, 116 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць, через проміжок часу, що не перевищує шістнадцять календарних днів. При звільненні працівника виплата всіх сум, що належить йому від підприємства, установи, організації, проводиться в день звільнення.

Оскільки судом встановлено, що позивач працювала на відокремленому підрозділі (філії) відповідача Житомирського державного технологічного університету і не отримала вчасно та при звільненні заробітної плати, то відповідно до статей 115, 116 КЗпП України така заборгованість підлягає стягненню саме з цього відповідача як власника, у якого працювала позивач.

Є обґрунтованою і вимога позивача про відшкодування моральної шкоди, оскільки дії відповідача по невиплаті заробітної плати, призвели до її моральних страждань, які полягали в тому, що вона не могла користуватися своїми грошима, вимушена була докладати додаткових зусиль для організації свого життя, витрачання часу та зусиль для примушення відповідача сплатити заборгованість по заробітній платі, тощо. При визначенні розміру відшкодування моральної шкоди на користь позивача, суд враховує характер моральних страждань позивача, їх тривалість та доведеність в суді і визначає відшкодування в сумі 300 грн..

Суд також стягує з відповідача на користь держави судовий збір в сумі 229 грн. 40 коп..

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 94, 115,116, 237-1 КЗпП України, ст.ст. 10, 11, 60, 208, 209, 212-215, 223 ЦПК України, суд ,-

В И Р І Ш И В :

Позов задовольнити частково.

Стягнути з Житомирського державного технологічного університету (м.Житомир, вул.Черняховського, 103, індекс 10005, і.к.05407870) на користь ОСОБА_1 1006 гривень 81 коп. заборгованості по заробітній платі та 300 гривень на відшкодування моральної шкоди.

В задоволенні позову до Санаторію-профілакторію Житомирського державного технологічного університету, Житомирського обласного відділення фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності відмовити.

Стягнути Житомирського державного технологічного університету (м.Житомир, вул.Черняховського, 103, індекс 10005, і.к.05407870) на користь держави 229 грн. 40 коп. судового збору.

Рішення може бути оскаржене до апеляційного суду Житомирської області через Корольовський районний суд м.Житомира протягом десяти днів з дня його проголошення.

Головуючий суддя О. П. Сингаївський