Справа № 447/455/13-ц
Р І Ш Е Н Н Я
ІМЕНЕМ У К Р А Ї Н И
(заочне)
11.03.2013 року Миколаївський районний суд Львівської області
в складі: головуючого -судді Головатий А. П.
при секретарі Котулі В.С.
за участю позивача ОСОБА_1,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Миколаєві справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Науково-виробниче підприємство - Розліт» про стягнення компенсації за затримку розрахунку при звільненні ,-
в с т а н о в и в:
12 лютого 2013 року позивач ОСОБА_1 звернувся в суд з позовом про стягнення з відповідача ТзОВ «Науково-виробниче підприємство - Розліт» 6771,95 гривень за затримку розрахунку при звільненні. Позивач обґрунтовує позов наступним. З 17 листопада 2005 року позивач працював на посаді начальника ливарного цеху на ТзОВ «Науково-виробниче підприємство - Розліт». 8 жовтня 2012 року позивача було звільнено з займаної посади за власним бажанням. До моменту подання позовної заяви до суду відповідач не провів розрахунку при звільненні. Також відповідач відмовився видати позивачу довідку про суму заробітної плати, яка підлягає виплаті при звільненні та розмір його середньомісячної заробітної плати.
Позивач ОСОБА_1 в судовому засіданні позов підтримав. В обґрунтування позову навів доводи викладені у позовній заяві. Просив позов задоволити.
Представник відповідача в судові засідання не з'являвся, хоча про час та місце розгляду справи повідомлявся належним чином, про що є відомості в матеріалах справи. Відомостей про причину його неявки немає. Суд вважає за можливе провести заочний розгляд справи та постановити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів.
Заслухавши пояснення позивача, з'ясувавши дійсні обставини справи, дослідивши подані документи, всебічно і повно з'ясувавши всі фактичні обставини справи на яких ґрунтуються позовні вимоги, об'єктивно оцінивши докази, які мають юридичне значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, суд встановив наступні обставини справи та надав їм правову оцінку.
З 17 серпня 2009 року позивач працював на посаді начальника ливарного цеху на ТзОВ «Науково-виробниче підприємство - Розліт». 8 жовтня 2012 року позивача було звільнено з займаної посади на підставі ст.38 КЗпП України.
До моменту подання позовної заяви до суду відповідач не провів розрахунку при звільненні з позивачем. Також відповідач відмовився видати позивачу довідку про суму заробітної плати, яка підлягає виплаті при звільненні та розмір його середньомісячної заробітної плати та не надав таку довідку на запит суду.
Відповідно до розрахунку (а.с. 8-9) середня заробітна плата позивача за 1 день становить 79,67 гривень. Загальна кількість днів затримки у проведенні розрахунку становить: 85 робочих днів. Розмір відшкодування за затримку розрахунку при звільненні становить 6771, 95 гривень.
Відповідно до ч.1 ст.47 КЗпП України власник або уповноважений ним орган зобов'язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у встановлені законом строки. Відповідно до ч.1 ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.
Згідно ч.1 ст.117 КЗпП України у разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.
Оцінюючи зібрані по справі докази в їх сукупності, суд приходить до висновку, що позов слід задоволити частково.
Керуючись ст.ст. 8, 10, 57, 58, 60, 88, 208, 209, 212, 215, 224, 225, 226, 367 ЦПК України, ст.ст. 47, 116, 117, 233 КЗпП України, суд, -
в и р і ш и в :
Позов задоволити частково.
Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Науково-виробниче підприємство - Розліт», ЄДРПОУ 33525068, місцезнаходження: вул. Гірнича, 2, м. Новий Розділ, Львівська область, в користь ОСОБА_1 6771 (шість тисяч сімсот сімдесят одну) гривню 95 копійок за затримку розрахунку при звільненні.
У задоволенні решти позовних вимог відмовити.
Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Науково-виробниче підприємство - Розліт» судовий збір у розмірі 229 гривень 40 копійок в дохід держави.
Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача. Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом десяти днів з дня отримання його копії.
Рішення суду може бути оскаржено в апеляційному порядку до Апеляційного суду Львівської області через Миколаївський районний суд Львівської області шляхом подання протягом десяти днів з дня отримання копії рішення апеляційної скарги.
Суддя : Головатий А. П.
Судове рішення № 30086209, Миколаївський районний суд Львівської області було прийнято 11.03.2013. Форма судочинства - Цивільне, форма рішення - Рішення. На цій сторінці ви зможете знайти корисні дані про це судове рішення. Ми забезпечуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі недавніх судових прецедентів. Наша база даних охоплює повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам легко знаходити корисні дані.
Це рішення відноситься до справи № 447/455/13-ц. Організації, які зазначені в тексті цього судового документа: