Ухвала суду № 30083848, 20.03.2013, Березнівський районний суд Рівненської області

Справа № 1701/2086/12

Номер провадження 2-а/555/38/13

У Х В А Л А

іменем України

"20" березня 2013 р. Березнівський районний суд Рівненської області

в складі- головуючого - судді Мельничук Н.В.

при секретарі- Кравчук С.Я.

з участю позивача- Сухляка І.О.

представника позивача- Боротюка О.О.

представників відповідача - адвоката ОСОБА_1, ОСОБА_2

розглядаючи у відкритому судовому засіданні в м.Березне

адміністративну справу за позовом ОСОБА_3 до Губківської сільської Ради Березнівського району Рівненської області про стягнення заборгованості по заробітній платі , відшкодування середнього заробітку за весь час затримки виплати заробітної плати, моральної шкоди

В С Т А Н О В И В:

15 серпня 2012 року ОСОБА_3 звернувся до суду з позовом до Губківської сільської Ради Березнівського району Рівненської області про стягнення заборгованості по заробітній платі , що утворилась при перебуванні його на посаді сільського голови в сумі 2668 гривень 96 коп., середнього заробітку за затримку розрахунку при звільненні в сумі 74284 гривень 98 коп. за період з 11.11.2010 року по 11.08.2012 року, моральної шкоди в розмірі 5000 гривень.

12 березня 2013 року представник позивача подав до суду заяву про збільшення позовних вимог, просить визнати рішення Губківської сільської Ради Березнівського району № 173 від 07 лютого 2013 року " Про скасування рішення сільської Ради" незаконним та скасувати його.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_3, його представник - ОСОБА_4 позов підтримали з підстав , викладених в ньому та в заяві про збільшення позовних вимог.

Представники відповідача позов не визнали.

Представник відповідача адвокат ОСОБА_1 подав до суду клопотання про залишення позову без розгляду в зв"язку з пропуском строку звернення до суду.

Позивач, представник позивача заперечили щодо задоволення даного клопотання.

Суд, заслухавши пояснення сторін, вивчивши матеріали справи, приходить до наступного висновку.

Відповідно до ч.1 ст.99 КАС України адміністративний позов може бути подано в межах строку звернення до адміністративного суду, встановленого цим Кодексом або іншими законами.

Згідно ч.3 ст.99 КАС України для захисту прав, свобод та інтересів особи цим Кодексом та іншими законами можуть встановлюватися інші строки для звернення до адміністративного суду, які , якщо не встановлено інше, обчислюються з дня , коли особа дізналася або повинна була дізнатися про порушення своїх прав, свобод чи інтересів. Для звернення до суду у справах щодо прийняття громадян на публічну службу, її проходження , звільнення з публічної служби встановлюється місячний строк.

Правовідносини, що виникають у сфері трудового права регулює Кодекс Законів про працю України, який є спеціальним нормативно- правовим актом, а тому належним є застосування строків позовної давності , визначених нормами Кодексу Законів про працю України.

Частиною 1 статті 233 Кодексу Законів про працю України передбачено право працівника на звернення до суду із заявою про вирішення трудового спору в тримісячний строк з дня коли він дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права.

Згідно ч.2 ст. 233 Кодексу Законів про працю України у разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком.

Як вбачається з Постанови Пленуму Верховного Суду України № 13 від 24 грудня 1999 року " Про практику застосування судами законодавства про оплату праці" , суди мають враховувати , що у справах про оплату праці діє тримісячний строк звернення із заявою до суду, який обчислюється з дня, коли працівник дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права / статті 225,233 КЗпП України/, і відповідно до цього з"ясовувати зазначену дату.

Як встановлено в судовому засіданні , з вимогою про виплату йому премії позивач звертався до головного бухгалтера Губківської сільської Ради Березнівського району після звільнення з посади сільського голови Губківської сільської Ради Березнівського району, тобто в листопаді 2010 року.

З долученої позивачем до справи довідки № 160 від 03 червня 2011 року видно про розмір нарахованої позивачу заробітної плати за період з травня 2010 року по жовтень 2010 року / а.с. 10/.

З заяви позивача ОСОБА_3 до Губківської сільської Ради березнівського району від 18 січня 2012 року видно, що станом на 18 січня 2012 року позивачу було відомо про невиплату йому премії за березень 2010 року в розмірі 2426 гривень 95 коп. згідно рішення сесії № 325 від 25 березня 2010 року / а.с.13/.

Згідно листа № 88 від 16 лютого 2012 року Губківська сільська Рада повідомила позивача про причини невиплати йому коштів / а.с.14/.

13 березня 2012 року Губківською сільською Радою Березнівського району позивачу надіслано довідки про роботу із зазначенням сум нарахованої заробітної плати та всіх відрахувань із заробітної плати , що підтверджується листом № 151 від 13 березня 2012 року.

Позивач ОСОБА_3 звернувся до суду 15 серпня 2012 року , тобто з пропуском тримісячного строку звернення до суду. Питання про поновлення строку звернення до суду позивач не ставить, не зазначає поважності причини пропуску строку.

Згідно п.9 ч.1 ст. 155 КАС України, суд своєю ухвалою залишає позовну заяву без розгляду , якщо позовну заяву подано з пропущенням встановленого законом строку звернення до адміністративного суду і суд не знайшов підстав для визнання причин пропуску строку звернення до адміністративного суду поважними.

За таких обставин, суд вважає , що позовні вимоги ОСОБА_3 до Губківської сільської Ради Березнівського району Рівненської області про стягнення премії за березень 2010 року в сумі 2426 гривень 95 коп., середнього заробітку за затримку розрахунку при звільненні слід залишити без розгляду.

На підставі викладеного , керуючись п.9 ч.1 ст.155 КАС України, суд,-

У Х В А Л И В:

Позовні вимоги ОСОБА_3 до Губківської сільської Ради Березнівського району Рівненської області про стягнення премії за березень 2010 року в сумі 2426 гривень 95 коп., середнього заробітку за затримку розрахунку при звільненні залишити без розгляду.

Ухвала може бути оскаржена до Житомирського апеляційного адміністративного суду через Березнівський районний суд Рівненської області протягом 5 днів з дня її проголошення.

Суддя: Мельничук Н. В.